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約有139項(xiàng)符合搜索深圳社保的查詢結(jié)果，以下是第131-140項(xiàng)。

行業(yè)資訊深圳市社保局出新規(guī) 借用卡可被?？?/a>: 摘要：保地的社保局是專門負(fù)責(zé)全市社會保險(xiǎn)基金的征收和管理工作，深圳社保局和其他社保局一樣為市勞動和社會保障局下屬行政事務(wù)機(jī)構(gòu)。針對近日社?？ū或_事件，深圳市社保局實(shí)行新規(guī)，將社?？?ldquo;借”給他人使用，有可能違法并被停卡3個(gè)月到2年。社保是包括醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、重大疾病保險(xiǎn)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。社保對一些常見、多發(fā)、費(fèi)用比較低的疾病，如肺炎、闌尾炎、腹瀉等的報(bào)銷還是比較可觀的，但在重大疾病發(fā)生率越來越高、意外事故頻發(fā)的今天，單有社保是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，還要有商業(yè)保險(xiǎn)作為補(bǔ)充。拿別人卡開藥賣給藥販子賺錢梳理近日社保局的幾起案件不難發(fā)現(xiàn)其共性，被告人都是以雇主或親人不能親自取藥為由，拿別人的卡請醫(yī)生開藥，并利用各大醫(yī)院暫無聯(lián)網(wǎng)的漏洞，輾轉(zhuǎn)于一家家醫(yī)院藥房，又將藥倒賣給“藥販子”，從中“空手套白狼”。在市中級法院剛剛判決的一起案件中，被告人馬某是一名家政人員，她在替雇主陳某取藥的過程中，用陳某的社?？ㄔ谏钲诙嗉裔t(yī)療機(jī)構(gòu)大量開藥。陳某去世前，馬某用其社保卡產(chǎn)生超出合理使用范圍的藥費(fèi)5萬余元。陳某去世后，其社?？ㄈ员获R某繼續(xù)使用，又產(chǎn)生了14萬余元的費(fèi)用。其后，馬某私自使用新雇主鐘某的社?？ǎa(chǎn)生15000余元藥費(fèi)。這些藥品被馬某按藥價(jià)的50%轉(zhuǎn)賣給藥販子田某。法院判決，被告人馬某犯詐騙罪，被判有期徒刑三年，并處罰金3000元;被告人田某犯掩飾、隱瞞犯罪所得罪，被判有期徒刑十一個(gè)月，并處罰金1000元。第三代社?？▽浫腚娮硬v市社保局醫(yī)保監(jiān)督處處長肖敏靜指出，一些醫(yī)務(wù)人員在為參保人提供醫(yī)療服務(wù)時(shí)，不按診療常規(guī)開藥，讓不法分子有空可鉆。目前，深圳大部分參保人年紀(jì)輕、疾病少，個(gè)人賬戶積累較多，再加上不法藥品倒賣者的“盯梢”，許多人主動參與基金的套現(xiàn)，甚至沒有認(rèn)識到這種行為是犯罪。截至去年底，深圳醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)已達(dá)1150萬。去年全市門診就診人數(shù)為3000余萬人次，住院為32萬人次。而參與醫(yī)療監(jiān)督的只有45名工作人員和28名聘用監(jiān)督員。據(jù)市社保局醫(yī)保監(jiān)督處統(tǒng)計(jì)，每月大約有1萬人次的參保人存在就醫(yī)數(shù)據(jù)異常，但人手嚴(yán)重不足，監(jiān)管取證難。黃險(xiǎn)峰透露，深圳今年或推出第三代社?？ǎ捎眯酒夹g(shù)，并將參保人的電子病歷錄入其中。醫(yī)生在開藥時(shí)可以查詢參保人之前的就診情況，以避免重復(fù)開藥。另外，市社保局將開發(fā)醫(yī)療監(jiān)管子系統(tǒng)，并對定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)使用手術(shù)耗材、檢查、用藥情況以及參保人的就醫(yī)行為進(jìn)行監(jiān)督。此外，對醫(yī)院上傳資料的分析力度將有所加強(qiáng)。社?？ń杞o他人或被停用在很多參保人看來，醫(yī)?；饌€(gè)人賬戶里的錢是自己的，“想給誰用就給誰用”。黃險(xiǎn)峰指出，這樣的認(rèn)識存在誤區(qū)，因?yàn)閭€(gè)人賬戶里的錢是社?；鸬囊徊糠?，是只能給參保人個(gè)人看病的基金，它的用途是定向的，因此“個(gè)人賬戶里的錢，不是自己腰包里的錢，只在個(gè)人生病時(shí)才可以使用”。記者了解到，個(gè)人賬戶是與統(tǒng)籌基金并列的社會醫(yī)療保險(xiǎn)基金管理方式。參保人每個(gè)月繳納的醫(yī)保金一部分劃入統(tǒng)籌基金的“大鍋飯”，還有一部分進(jìn)入個(gè)人賬戶。目前社保相關(guān)法律規(guī)定，如果參保人死亡，個(gè)人賬戶的結(jié)余可由家屬繼承。黃險(xiǎn)峰介紹，按照現(xiàn)行法律，已構(gòu)成騙取社?；鸬娜瞬艜惶幜P，對參保人一時(shí)疏忽或者故意把社?？ń杞o他人使用而造成的問題，目前還沒有處罰條款。但去年修訂的深圳社保新規(guī)中規(guī)定，由于參保人的責(zé)任將卡給他人使用，醫(yī)保卡將會被停用3個(gè)月到2年。他介紹，停卡期間看病自費(fèi)，可以持單據(jù)來社保局報(bào)銷，但報(bào)銷額度只有50%。; #深圳社保 #社保局 #社?？?/a> #社會保險(xiǎn) #深圳市社保局
2024-09-03 14:28:57

實(shí)事資訊深圳社保繳費(fèi)執(zhí)行新最低工資標(biāo)準(zhǔn): 摘要：據(jù)悉深圳市將在3月初執(zhí)行新的社保繳費(fèi)機(jī)制，為了更好的服務(wù)居民社保，提高居民社保保障，深圳市將調(diào)整社保的繳費(fèi)金額。具體信息小編為大家詳細(xì)介紹。記者昨日從市人社局獲悉，3月1日起社保繳費(fèi)執(zhí)行新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)社會養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》第十條規(guī)定：“職工每月繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)為其上月工資總額；新參加工作、重新就業(yè)和新成立用人單位的職工首月繳費(fèi)基數(shù)為其首月工資總額。工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資百分之三百的，超過部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)；繳費(fèi)基數(shù)不得低于市政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。”該負(fù)責(zé)人表示，3月1日起，我市全日制就業(yè)勞動者最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1600元/月。我市社會保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)涉及到月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，將按照新的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。請參保單位和參保人按規(guī)定在社保托收賬戶存入足額款項(xiàng)，避免出現(xiàn)因賬戶余額不足而導(dǎo)致繳費(fèi)不成功的情形，影響職工正常參保。單位繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)提高在養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)方面，深圳戶籍人員參加“基本養(yǎng)老+地方補(bǔ)充養(yǎng)老”，總繳費(fèi)比例從原來的19%提高至22%，其中單位繳納14%（含1%地方補(bǔ)充養(yǎng)老），個(gè)人繳費(fèi)比例不變?nèi)詾?%。深圳戶籍人員繳費(fèi)基數(shù)“下線”從“市上年度在崗職工平均工資的60%”調(diào)整為“市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)”，深圳戶籍人員繳費(fèi)基數(shù)具體為：以員工的每月工資總額為繳費(fèi)基數(shù)，但不得高于市上年度在崗職工月平均工資的300%，最低不得低于市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)；非深圳戶籍人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，不參加地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，總繳費(fèi)比例從原來的18%提高至21%，其中單位繳納13%，個(gè)人繳費(fèi)比例不變?nèi)詾?%。繳費(fèi)基數(shù)與原辦法相同，即：以員工的月工資總額為基數(shù)，但不得高于市上年度在崗職工月平均工資的300%，最低不得低于市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)。非戶籍員工可享失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)也有重大變化，以前失業(yè)保險(xiǎn)參保范圍僅為深圳戶籍員工，今年起用人單位的所有職工均納入失業(yè)保險(xiǎn)參保范圍，對深圳戶籍員工和異地務(wù)工人員等同對待。政策調(diào)整后，每名職工每月失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：本市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)×3%，其中，用人單位繳納2%，職工個(gè)人繳納1%。往年，對于調(diào)入我市人員超過繳納超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)起征年齡的，應(yīng)按規(guī)定繳交超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。調(diào)入我市人員繳納超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的起征年齡為35周歲，但對于符合相關(guān)條件的人員，視具體情況將起征年齡分別放寬至40周歲、45周歲、50周歲。今年我市取消了“超齡養(yǎng)老費(fèi)”。生育、醫(yī)療保險(xiǎn)將有新辦法醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)新辦法正在修訂或制定中，目前依照現(xiàn)辦法執(zhí)行。目前具體繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：綜合醫(yī)療（含地方補(bǔ)充醫(yī)療）保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為8.5%，其中單位繳納6.5%，個(gè)人繳納2%，以員工的每月工資總額為繳費(fèi)基數(shù)，但不得高于市上年度在崗職工月平均工資的300%，不得低于市上年度在崗職工平均工資的60%；住院醫(yī)療（含地方補(bǔ)充醫(yī)療）保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為0.8%，其中單位繳納0.6%，個(gè)人繳納0.2%，以本市上年度在崗職工月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)；勞務(wù)工醫(yī)療保險(xiǎn)月繳費(fèi)12元，其中單位繳費(fèi)8元，個(gè)人繳費(fèi)4元；隨遷入戶的無醫(yī)療保障人員一次性繳納18年醫(yī)保費(fèi)以本市上年度在崗職工月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：12%×本市上年度在崗職工月平均工資×12個(gè)月×18年。綜合醫(yī)療參保人參加生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例為0.5%，全部由單位繳納，以員工的每月工資總額為繳費(fèi)基數(shù)，但不得高于市上年度在崗職工月平均工資的300%，不得低于市上年度在崗職工平均工資的60%；住院醫(yī)療參保人參加生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例為0.2%，全部由單位繳納，以本市上年度在崗職工月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)。工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)下調(diào)兩成工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)與原辦法相同，即按照0.5%、1%、1.5%三個(gè)檔次繳費(fèi)，費(fèi)用由單位承擔(dān)，以員工月工資總額為繳費(fèi)基數(shù)，但不得低于規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。為減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，今年繼續(xù)執(zhí)行基準(zhǔn)費(fèi)率下調(diào)20%的政策，即對風(fēng)險(xiǎn)較小、中等風(fēng)險(xiǎn)、風(fēng)險(xiǎn)較大的3類行業(yè)的工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)費(fèi)率分別從0.5%、1.0%、1.5%下調(diào)至0.4%、0.8%、1.2%。據(jù)了解，我市的工傷保險(xiǎn)按行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分類來繳費(fèi)：第一類是低風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，如服務(wù)業(yè)、銀行業(yè)等，調(diào)整后工傷保險(xiǎn)按本單位職工工資總額的0.4%繳交；第二類是制造業(yè)和建筑業(yè)等較高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，調(diào)整后工傷保險(xiǎn)按本單位職工工資總額的0.8%繳交；第三類是石油加工、化工原材料等高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，調(diào)整后工傷保險(xiǎn)按本單位職工工資總額的1.2%繳交。第一類低風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)不實(shí)行浮動費(fèi)率，第二類、第三類高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)實(shí)行浮動費(fèi)率，對已經(jīng)實(shí)行工傷保險(xiǎn)浮動費(fèi)率的參保單位，工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率隨之同比下調(diào)。; #深圳社保 #社保繳費(fèi) #社會保險(xiǎn)
2024-09-03 14:28:57

實(shí)事資訊深圳市社保查詢手機(jī)登錄更方便: 摘要：最近有市民疑問，自己的醫(yī)?？ㄋ⒘硕嗌馘X、單位給自己繳了多少社保、這些信息該如何查詢呢？查詢社保信息都有哪些方法呢?深圳社保網(wǎng)上業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)正向全國推廣深圳社保自助服務(wù)終端機(jī)已在社保服務(wù)大廳推出，參保人可自助查詢和打印個(gè)人參保信息，下一步還將在地鐵、銀行等公共場所安放，盡可能地給予市民方便。據(jù)深圳市社保局副局長杜斌介紹，1999年，深圳社保網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)開始啟用，目前已經(jīng)涵蓋了個(gè)人網(wǎng)上服務(wù)、企業(yè)網(wǎng)上服務(wù)、網(wǎng)上社?？?、電子監(jiān)察等各項(xiàng)業(yè)務(wù)，與包括互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)(網(wǎng)上服務(wù)大廳)、電話服務(wù)中心和自助服務(wù)終端在內(nèi)的等多種方式公共服務(wù)系統(tǒng)，構(gòu)成了比較完整的網(wǎng)上社保服務(wù)體系。杜斌表示，在全市34萬家參保單位和140萬名參保個(gè)人通過網(wǎng)絡(luò)“享受”社保各項(xiàng)經(jīng)辦服務(wù)的同時(shí)，我市社會保險(xiǎn)基金管理局已經(jīng)成功為參保人打造掌上平臺，通過手機(jī)參保人可隨時(shí)隨地查詢社保信息。記者在工作人員指引下，親自體驗(yàn)社保個(gè)人網(wǎng)頁客戶端。打開這一手機(jī)軟件，可以查詢個(gè)人賬戶信息、個(gè)人賬戶余額、社保繳費(fèi)明細(xì)、醫(yī)保消費(fèi)明細(xì)；也可以辦理社?？⊕焓А⑹跈?quán)碼生成等業(yè)務(wù)；此外，還能及時(shí)掌握社保政策和新聞，并快速定位身邊的醫(yī)院和社康中心。值得一提的是“授權(quán)碼生成”業(yè)務(wù)。市民辦理房屋買賣、子女就學(xué)等業(yè)務(wù)時(shí)，只須從個(gè)人網(wǎng)頁下載打印參保證明和授權(quán)碼，提供給各單位相關(guān)辦理人，驗(yàn)證身份之后，便等同于出具了社保局蓋章的繳費(fèi)清單。此外，深圳開通了社保信息共享平臺，與相關(guān)部門聯(lián)網(wǎng)并建立對接端口，供其查驗(yàn)參保人員信息。這些信息都能通過手機(jī)客戶端隨時(shí)隨地查閱。深圳市社會保險(xiǎn)基金管理局發(fā)布并推出“深圳社保個(gè)人網(wǎng)頁客戶端”?；谟芯€電視和銀行柜員機(jī)的終端平臺也將推出。“深圳經(jīng)驗(yàn)要在全國推廣”根據(jù)人社部社保中心初步調(diào)查顯示，目前全國省級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)網(wǎng)上服務(wù)開通比例已達(dá)64%。“參保人越來越多，資金量也越來越大，只有通過網(wǎng)上服務(wù)，才能更好地服務(wù)群眾。”國家人力資源和社會保障部社保中心主任唐霽松表示，深圳從1999年就開展了社保網(wǎng)上經(jīng)辦業(yè)務(wù)，深圳經(jīng)驗(yàn)要在全國推廣。據(jù)了解，深圳各相關(guān)政府職能部門已經(jīng)認(rèn)可自行打印的社保參保證明。目前，可以自行打印社保參保證明的柜員機(jī)設(shè)置在各大社保機(jī)構(gòu)。下一步，社保信息網(wǎng)絡(luò)還將與銀行柜員機(jī)等相結(jié)合，設(shè)置在地鐵車站等人流密集地帶，方便市民查詢。; #深圳社保 #社保查詢 #社會保險(xiǎn)
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實(shí)事資訊深圳：違規(guī)掛靠社保單位將受處罰: 摘要：2012年6月，《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)若干規(guī)定（草案修改稿）》在市人大常委會議審議，《草案》規(guī)定，今后，我市失業(yè)人員不僅能按月領(lǐng)取保險(xiǎn)金，更有望享受職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)或者補(bǔ)貼。而違規(guī)為非本單位職工掛靠參保的用人單位將會受到處罰。幫助失業(yè)人員提高再就業(yè)能力當(dāng)前，我市失業(yè)人員符合法定條件的，可按月領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)為本市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。同時(shí)，在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照本市醫(yī)療保險(xiǎn)制度的規(guī)定參加醫(yī)療保險(xiǎn)，享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由失業(yè)保險(xiǎn)基金支付。市人大常委會法制委員會相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，對職工的失業(yè)保護(hù)，不僅要體現(xiàn)在基本的失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放上，還要體現(xiàn)在幫助失業(yè)人員提高再就業(yè)的能力上。因此，此次《若干規(guī)定（草案修改稿）》將失業(yè)保險(xiǎn)基金的支出范圍和失業(yè)人員享受的失業(yè)保險(xiǎn)待遇作出明確規(guī)定，并將職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)作為其中一項(xiàng)內(nèi)容納入失業(yè)人員可享受的失業(yè)保險(xiǎn)待遇中。掛靠參保將對用人單位處罰在此前審議中，市社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)表示，在我市社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的實(shí)際工作中，發(fā)現(xiàn)有單位為非本單位職工掛靠養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)從而使其有權(quán)享受養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的情況。甚至有空殼公司專門為不符合參保條件的人員掛靠參保或者虛假參保，以騙取社會保險(xiǎn)金。為了減少或者杜絕不正當(dāng)參保的現(xiàn)象，《若干規(guī)定（草案修改稿）》規(guī)定，用人單位為不符合參保條件的人員辦理失業(yè)保險(xiǎn)參保手續(xù)的，其所建立的失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系無效，已繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)本金分別退還給參保單位和個(gè)人，利息記入失業(yè)保險(xiǎn)基金。已支付的失業(yè)保險(xiǎn)待遇予以追回。用人單位弄虛作假，為非本單位職工辦理參保手續(xù)的，由市社保機(jī)構(gòu)按違規(guī)參保人數(shù)對用人單位處以每人5000元的罰款，并將用人單位的違規(guī)情況向社會公告。什么是社保掛靠社保掛靠是指由于個(gè)人的原因（自由工作者，無單位等）導(dǎo)致公司沒有為其繳納社保，而自己又想購買社保，從而由代理機(jī)構(gòu)（專門處理社保掛靠的公司）代理辦理社保，并在其旗下公司購買社保的一種違法行為。按照我國勞動法、社會保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定，用工單位與勞動者建立勞動關(guān)系后應(yīng)當(dāng)為其繳納社會保險(xiǎn)。而所謂的“掛靠單位”與沒有單位的個(gè)人之間是不存在勞動關(guān)系的，這樣的做法有偽造勞動關(guān)系嫌疑，并且在一定程度上危害了社?；鸬陌踩?。通過掛靠參保，不僅一些重病人群、無業(yè)人員可以享受社會保險(xiǎn)待遇，從而損害了廣大參保者的合法權(quán)益，危害社?；鸬陌踩?；也導(dǎo)致出現(xiàn)了異地工作、深圳參保現(xiàn)象，養(yǎng)老基金后期支付壓力大。一些掛靠公司還利用掛靠人員不懂社保政策，抬高每月應(yīng)繳的社保費(fèi)用，除了賺取掛靠費(fèi)外，還賺取每月掛靠人員繳交的社保費(fèi)用的差額; #社會保險(xiǎn) #社保掛靠 #深圳社保
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實(shí)事資訊深圳：去大醫(yī)院看病可用社?？⊕焯?/a>: 摘要：2013年8月1日開始，廣州新社?？ǖ尼t(yī)保功能將激活，另外這個(gè)新的社?？?，不只有醫(yī)保的功能，還可以預(yù)約掛號去大醫(yī)院就醫(yī)。廣州市民卡兼診療卡可預(yù)約掛號大醫(yī)院從即日開始，廣州市已發(fā)放的160多萬張新版社會保障（市民）卡將完成醫(yī)保功能激活，開始承擔(dān)其作為醫(yī)?？ǖ墓δ?。實(shí)質(zhì)上，該卡并非簡單的醫(yī)?？?，其還將擔(dān)負(fù)記錄診療信息，用于預(yù)約掛號的診療卡任務(wù)，并有望使用該卡預(yù)約到全市所有大醫(yī)院的專家、普通號源。打造預(yù)約診療掛號服務(wù)平臺從廣州市衛(wèi)生局獲悉，該局日前舉行了集約式診療預(yù)約系統(tǒng)推廣活動。此前還僅限于市屬醫(yī)院的網(wǎng)上預(yù)約掛號系統(tǒng)，10月還將全面納入市內(nèi)所有大型醫(yī)院（特別是三甲醫(yī)院）并啟用統(tǒng)一診療卡（包括廣州市市民卡、健康卡），通過接入更多的醫(yī)院和新增功能，調(diào)整優(yōu)化預(yù)約掛號流程，打造一個(gè)高服務(wù)質(zhì)量的預(yù)約診療掛號服務(wù)平臺，向市民提供包括預(yù)約網(wǎng)站、電話、自助終端設(shè)備、智能手機(jī)終端等多渠道預(yù)約服務(wù)。據(jù)悉，廣州市政府投資建設(shè)了廣州市集約式診療預(yù)約系統(tǒng)。該系統(tǒng)目前連通了全市20家大型公立醫(yī)院（主要為市屬、廣醫(yī)系統(tǒng)附屬醫(yī)院），以統(tǒng)一診療卡為載體，向居民免費(fèi)提供統(tǒng)一的實(shí)名制診療預(yù)約服務(wù)。經(jīng)過一年多運(yùn)行，系統(tǒng)服務(wù)能力逐步提升，用戶規(guī)模逐步擴(kuò)大，有效提升了患者就診體驗(yàn)滿意度和醫(yī)院服務(wù)效率。各醫(yī)院不得擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在衛(wèi)生局舉行的項(xiàng)目推廣活動上，衛(wèi)生局正計(jì)劃將這一項(xiàng)目向省屬、部屬、駐穗部隊(duì)醫(yī)院進(jìn)行延伸。明確要求市內(nèi)主要醫(yī)院（特別是三甲醫(yī)院）8月15日前按照現(xiàn)有技術(shù)方案準(zhǔn)備網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、配置前置服務(wù)器、讀卡機(jī)等設(shè)備，進(jìn)行系統(tǒng)改造和調(diào)試；9月15日前，醫(yī)院將預(yù)約掛號相關(guān)基礎(chǔ)信息及全部普通、專家號源信息通過共享號源模式上傳至預(yù)約掛號系統(tǒng)；10月1日前，各醫(yī)院正式啟用廣州市預(yù)約掛號系統(tǒng)和統(tǒng)一診療卡。同時(shí)，進(jìn)入到系統(tǒng)內(nèi)的各醫(yī)院要為開展預(yù)約診療服務(wù)工作提供必要的條件，配備相應(yīng)人員和適當(dāng)?shù)脑O(shè)備。必須按照物價(jià)管理部門和衛(wèi)生行政部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取掛號費(fèi)和相關(guān)費(fèi)用，不得擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，不增加收費(fèi)項(xiàng)目，不得以任何形式向患者收取額外費(fèi)用。; #深圳社保 #社?？?/a> #社會保險(xiǎn)
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行業(yè)資訊深圳勞動和社會保障網(wǎng)熱點(diǎn)解析: 摘要：深圳勞動和社會保障網(wǎng)是深圳市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站，是深圳市人力資源和社會保障局政務(wù)類信息的發(fā)布源。網(wǎng)站為公眾提供信息公開、網(wǎng)上辦事、政民互動、主題服務(wù)等欄目，內(nèi)容涵蓋人力資源和社會保障工作的方方面面，本著“以人為本”，“高效”、“便捷”的原則為公眾提供各類人力資源和社會保障信息的查閱、相關(guān)事項(xiàng)的在線辦理、網(wǎng)上咨詢投訴通道以及各類服務(wù)信息的查詢。深圳勞動和社會保障網(wǎng)熱點(diǎn)解析享受政府特殊津貼人員津貼發(fā)放方式和標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的？（一）國務(wù)院特殊津貼。（1）1990-1994年選拔的享受政府特殊津貼人員(含1994年選拔的人員)，仍按原逐月發(fā)放的方式發(fā)給政府特殊津貼，標(biāo)準(zhǔn)為100元/月。自2009年1月起，標(biāo)準(zhǔn)為600元/月。（2）1995年起，新選拔的享受政府特殊津貼人員，將不再采用逐月發(fā)放津貼的辦法，而是由國務(wù)院向他們一次性發(fā)放5000元。（3）2001-2010年對享受政府特殊津貼的人員，每人一次性發(fā)給政府特殊津貼10000元，并免征個(gè)人所得稅（中發(fā)〔2001〕10號），對經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)享受政府特殊津貼的人員，國務(wù)院授權(quán)人事部頒發(fā)政府特殊津貼證書。對1995年以前享受政府特殊津貼的人員，仍按月發(fā)放政府特殊津貼。（4）2004-2010年對享受政府特殊津貼的人員，每人一次性發(fā)給財(cái)政特殊津貼20000元，并繼續(xù)免征個(gè)人所得稅。國務(wù)院授權(quán)人事部頒發(fā)政府特殊津貼證書。1994年以前享受每月100元政府特殊津貼的人員，發(fā)放方式和津貼標(biāo)準(zhǔn)不變。已享受一次性5000元、10000元津貼的不再補(bǔ)發(fā)。（二）省政府特殊津貼。1990年至2000年選拔的享受國務(wù)院特殊津貼人員（含離退休和離退休后出國定居的），每人每月補(bǔ)貼200元；2001年及以后選拔的享受國務(wù)院特殊津貼人員，每人一次性發(fā)給1萬元。（三）市政府特殊津貼。（1）2000-2003年選拔的享受市政府特殊津貼人員，每人一次性發(fā)給津貼3000元。（2）2004-2010年選拔的享受市政府特殊津貼人員，每人一次性發(fā)給津貼10000元。經(jīng)深圳市政府五屆七十七次常務(wù)會議審定，深圳市2013年最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整如下：全日制就業(yè)勞動者最低工資標(biāo)準(zhǔn)：1600元/月；非全日制就業(yè)勞動者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)：14.5元/小時(shí)。新標(biāo)準(zhǔn)自2013年3月1日起實(shí)施。適度調(diào)整提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是深圳市貫徹“十八大”報(bào)告提出的千方百計(jì)增加居民收入、努力實(shí)現(xiàn)居民收入增長和經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步的要求的具體舉措，是落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于合理調(diào)整收入分配關(guān)系、保障和改善民生等方針政策的體現(xiàn)之一，也是深圳市實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、構(gòu)建和諧社會的配套措施之一。其意義在于三方面：一是促進(jìn)居民收入與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步、勞動報(bào)酬與勞動生產(chǎn)率提高同步，提高低收入者收入水平，讓全體勞動者共享改革發(fā)展成果；二是吸引勞動力資源，更好地滿足我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展對勞動力資源日益增多的需求。本次最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整在春節(jié)前發(fā)布信息，是向社會各界特別是廣大勞動者發(fā)出的明確信號，同時(shí)也便于企業(yè)統(tǒng)籌安排全年預(yù)算支出；三是作為我市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的配套措施，調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)可以力促企業(yè)提升技術(shù)創(chuàng)新能力和核心競爭力，促進(jìn)深圳質(zhì)量建設(shè)。為確保最低工資制度落到實(shí)處，深圳市人力資源保障部門將在廣泛開展宣傳的同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)對最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的監(jiān)控和監(jiān)察，督促企業(yè)依法支付職工工資，暢通舉報(bào)投訴渠道，對違法行為嚴(yán)肅查處。企業(yè)如違反最低工資規(guī)定，員工可向各級勞動監(jiān)察部門投訴。; #深圳社保 #社會保障網(wǎng) #社保局
2024-09-03 14:28:57

實(shí)事資訊社保代理公司提供社保掛靠代繳服務(wù): 摘要：社保掛靠是指由于個(gè)人的原因（自由工作者，無單位等）導(dǎo)致公司沒有為其繳納社保，而自己又想購買社保，從而由代理機(jī)構(gòu)（專門處理社保掛靠的公司）代理辦理社保，并在其旗下公司購買社保的一種違法行為。按照我國勞動法、社會保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定，用工單位與勞動者建立勞動關(guān)系后應(yīng)當(dāng)為其繳納社會保險(xiǎn)。深圳市安速代理有限公司成立于2001年8月，是一家專業(yè)的社保代理公司，為個(gè)人、單位提供社保代繳補(bǔ)社保補(bǔ)繳社保補(bǔ)交咨詢辦理服務(wù)公司，經(jīng)深圳市人事、勞動及政府相關(guān)部門批準(zhǔn)成立的知名的專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，具有人事及政府部門的特許經(jīng)營批文。服務(wù)內(nèi)容（一）、社保代繳1.負(fù)責(zé)繳納養(yǎng)老，生育，失業(yè)，工傷，醫(yī)療保險(xiǎn)；2.每月社保人員增減辦理手續(xù)；3.為漏繳、少繳社保費(fèi)人員補(bǔ)繳社保費(fèi)用；4.負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)社保待遇的申領(lǐng)；5.負(fù)責(zé)社保理賠事務(wù)及其它勞動事務(wù)的辦理；（二）、社保補(bǔ)交社保補(bǔ)交是指由于某種原因?qū)е律绫Ｖ袛嗬U費(fèi)，中間幾個(gè)月沒有繳費(fèi)，而現(xiàn)在由于招調(diào)或者落戶其他原因，需要補(bǔ)之前沒有交到的部分，從而獲得完整的社保時(shí)間段，以確保招調(diào)落戶等工作正常認(rèn)可。正常情況下，一般單位只能做2個(gè)月的補(bǔ)交，如果需要更長時(shí)間只好通過一些代理機(jī)構(gòu)深圳安速社保來操作。社保掛靠代繳的優(yōu)勢（一）社保代理對企業(yè)的幫助1.幫助人力資源部門從繁重的重復(fù)性事務(wù)中解脫，專注于核心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力；2提供接觸新管理技術(shù)的機(jī)會，提高響應(yīng)的速度與效率；3.規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進(jìn)作用；4.降低成本、舒緩資金壓力，克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟(jì)弱點(diǎn)。在國內(nèi)由于勞工權(quán)利意識的高漲、就業(yè)安全體系和勞動法令的普及，人事直接間接費(fèi)用及外圍成本不斷地爬升，人力資源管理業(yè)務(wù)外包則可以降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，擺脫雜務(wù)干擾，最終引導(dǎo)企業(yè)專心經(jīng)營核心資源，發(fā)展核心競爭優(yōu)勢；5.避免大量投資于人才所帶來的不確定風(fēng)險(xiǎn)；6.簡化流程，節(jié)省時(shí)間，提高員工滿意度。（二）社保代理對個(gè)人的幫助對流動就業(yè)人員、失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動者及其他在職流動人員來說，可以通過社保代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行社會保險(xiǎn)參保，這樣就可以享受國家的社會保障。; #深圳社保 #社會保險(xiǎn)
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行業(yè)資訊深圳社會勞動保障局將公務(wù)員歸入社會養(yǎng)老: 摘要：隨著我國老齡化的發(fā)展，養(yǎng)老問題成為大家關(guān)心的重要問題。深圳社會勞動保障局把改變公務(wù)員和企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度作為重要解決問題。隨著中國社會老齡化的到來，如何最大化的利用資源，提高老年生活的質(zhì)量，越來越到受人們的關(guān)注。而養(yǎng)老資源的公平分配是一個(gè)焦點(diǎn)問題。中國700多萬公務(wù)員目前身處社會養(yǎng)老體系之外，他們的養(yǎng)老誰付錢，付多少，都是下一步改革的一大難題。如何改變公務(wù)員和企業(yè)職工養(yǎng)老的“雙軌制”，近年來得到了社會的廣泛關(guān)注。2012年7月4日，深圳市政府發(fā)布《深圳市2012改革計(jì)劃》，明確提出探索公務(wù)員養(yǎng)老保障制度改革，建立既與企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度相統(tǒng)一、又體現(xiàn)公務(wù)員職業(yè)特點(diǎn)的公務(wù)員養(yǎng)老保障體系。此前一直被詬病的養(yǎng)老金體系“雙軌制”有望率先在深圳破冰，消息一出即引起全國的廣泛關(guān)注。對于在職的委任制公務(wù)員，將實(shí)行社會基本養(yǎng)老和職業(yè)年金相結(jié)合的方式，一律并入現(xiàn)在的職工社會養(yǎng)老保險(xiǎn)體系，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)、計(jì)發(fā)方式與職工社會養(yǎng)老保險(xiǎn)完全一樣，以月工資為繳費(fèi)基數(shù)，單位繳10%，個(gè)人繳8%。而作為養(yǎng)老補(bǔ)充的職業(yè)年金，將適當(dāng)與績效、業(yè)績掛鉤，工作突出的要獎(jiǎng)勵(lì)，犯錯(cuò)誤的要停繳或者扣回。深圳市人社局提出，采取“老人老辦法，新人新辦法，中人平穩(wěn)過渡”的操作。臨近退休的老公務(wù)員按照原來的辦法，新進(jìn)公務(wù)員一律參加社會養(yǎng)老保險(xiǎn)。而中間人群則按照社會基本養(yǎng)老和職業(yè)年金相結(jié)合的方式，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)部分的繳費(fèi)、計(jì)發(fā)方式和職工社會養(yǎng)老保險(xiǎn)完全一致。唯一的區(qū)別是作為養(yǎng)老補(bǔ)充的職業(yè)年金部分，適當(dāng)和工作業(yè)績掛鉤。深圳的公務(wù)員制度改革探路一直走在全國前列。2007年始，深圳率先在全市鋪開聘任制公務(wù)員試點(diǎn)；2008年，國家公務(wù)員局將全國公務(wù)員分類管理改革試點(diǎn)任務(wù)交給深圳；2010年，深圳率先全面啟動行政機(jī)關(guān)公務(wù)員分類管理改革，而深圳公務(wù)員養(yǎng)老保障制度改革亦隨著公務(wù)員分類管理體制改革而深化，從聘任制公務(wù)員和事業(yè)單位職員到委任制公務(wù)員逐步推進(jìn)。據(jù)了解，深圳市對聘任制公務(wù)員實(shí)行社會基本養(yǎng)老保險(xiǎn)與職業(yè)年金相結(jié)合的養(yǎng)老保障制度。目前，深圳全市近3000名聘任制公務(wù)員全部參加。聘任制公務(wù)員購買養(yǎng)老保險(xiǎn)的標(biāo)準(zhǔn)為每月工資的18%，其中單位繳10%，個(gè)人繳8%。購買地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)比例為繳費(fèi)工資的1%，由單位繳納〖核合格的，由財(cái)政每月按工資的一定比例繳交職業(yè)年金，待退休后領(lǐng)取，繳交比例暫定為8%，月工資總額超過城鎮(zhèn)在崗月平均工資3倍以上的，繳交比例為9%。本次改革，深圳將充分借鑒香港、新加坡及歐美的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，在既有聘任制公務(wù)員養(yǎng)老保障制度的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深化和攻堅(jiān)，讓飽受詬病的雙軌制在深圳徹底“破冰”，通過“并軌”打通機(jī)關(guān)和企業(yè)間交流的真正瓶頸，促進(jìn)人員合理流動。改革目的不是為了降低公務(wù)員待遇。深圳特區(qū)報(bào)報(bào)道稱，深圳市人力資源和社會保障局局長王敏表示，改革的目的并不是為了降低公務(wù)員的待遇，而且我們沒有任何理由這么做。公務(wù)員都是千挑萬選進(jìn)來的精英，為什么要降低待遇呢現(xiàn)在社會所詬病的是公務(wù)員不掏一分錢卻享受較優(yōu)厚的退休金。我們要進(jìn)行改革，改掉財(cái)政統(tǒng)包，改成參加社會養(yǎng)老，這是質(zhì)的改變，是性質(zhì)的根本變化。; #深圳社保 #社會保險(xiǎn)
2024-09-03 14:28:57

實(shí)事資訊深圳：個(gè)體戶同通過個(gè)協(xié)掛靠買社保: 摘要：姚先生是個(gè)個(gè)體戶，兩年前生了場大病，花光所有積蓄，病好后他趕緊設(shè)法買了社保，買藥費(fèi)用降至以前的2成。像他這樣的非深戶個(gè)體從業(yè)者買社保比較麻煩，要不找關(guān)系掛靠到公司或單位，要不就求助中介，每年也要繳4000元左右的費(fèi)用。像他一樣嫌麻煩或覺得不劃算，很多非深戶的個(gè)體從業(yè)人員都沒買社保，一旦面臨疾病或意外，就可能遭遇重大困難。2013年8月起，寶安非深戶個(gè)體從業(yè)人員可以掛靠寶安區(qū)個(gè)體勞動者協(xié)會（下稱寶安個(gè)協(xié)）集體買社保。寶安個(gè)協(xié)表示，受益人群可達(dá)8萬。寶安個(gè)協(xié)則表示，他們已跟市社保局簽訂合同，最快從下月起，在寶安區(qū)內(nèi)工作的個(gè)體戶、私人經(jīng)營者就能集體掛靠到該協(xié)會，統(tǒng)一購買社保。每違規(guī)掛靠參保1人單位將被罰5000元險(xiǎn)從而使其有權(quán)享受養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的情況。甚至有空殼公司專門為不符合參保條件的人員掛靠參?；蛘咛摷賲⒈?，以騙取社會保險(xiǎn)金。為了減少或者杜絕不正當(dāng)參保的現(xiàn)象，《若干規(guī)定（草案修改稿）》規(guī)定，用人單位為不符合參保條件的人員辦理失業(yè)保險(xiǎn)參保手續(xù)的，其所建立的失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系無效，已繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)本金分別退還給參保單位和個(gè)人，利息記入失業(yè)保險(xiǎn)基金。已支付的失業(yè)保險(xiǎn)待遇予以追回。用人單位弄虛作假，為非本單位職工辦理參保手續(xù)的，由市社保機(jī)構(gòu)按違規(guī)參保人數(shù)對用人單位處以每人5000元的罰款，并將用人單位的違規(guī)情況向社會公告。社保掛靠是指由于個(gè)人的原因（自由工作者，無單位等）導(dǎo)致公司沒有為其繳納社保，而自己又想購買社保，從而由代理機(jī)構(gòu)（專門處理社保掛靠的公司）代理辦理社保，并在其旗下公司購買社保的一種違法行為。按照我國勞動法、社會保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定，用工單位與勞動者建立勞動關(guān)系后應(yīng)當(dāng)為其繳納社會保險(xiǎn)。而所謂的“掛靠單位”與沒有單位的個(gè)人之間是不存在勞動關(guān)系的，這樣的做法有偽造勞動關(guān)系嫌疑，并且在一定程度上危害了社保基金的安全。通過掛靠參保，不僅一些重病人群、無業(yè)人員可以享受社會保險(xiǎn)待遇，從而損害了廣大參保者的合法權(quán)益，危害社?；鸬陌踩?；也導(dǎo)致出現(xiàn)了異地工作、深圳參?，F(xiàn)象，養(yǎng)老基金后期支付壓力大。一些掛靠公司還利用掛靠人員不懂社保政策，抬高每月應(yīng)繳的社保費(fèi)用，除了賺取掛靠費(fèi)外，還賺取每月掛靠人員繳交的社保費(fèi)用的差額。; #社會保險(xiǎn) #社保掛靠 #深圳社保
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