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約有922項(xiàng)符合搜索養(yǎng)老保險(xiǎn)的查詢結(jié)果,以下是第261-270項(xiàng)。
認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢辦法及領(lǐng)取條件介紹
摘要:個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)以城鄉(xiāng)居民作為保險(xiǎn)對(duì)象的一種人身保險(xiǎn)。凡年齡在16周歲以上,身體健康能正常工作或勞動(dòng)的城鄉(xiāng)居民,均可作為被保險(xiǎn)人向保險(xiǎn)公司投保。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)作為我國多層次保險(xiǎn)的補(bǔ)充部分,發(fā)揮著重要的作用。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)的相關(guān)事宜將會(huì)通過個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢實(shí)現(xiàn)。

個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢前須知

個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)參保對(duì)象主要有:未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)企業(yè)的失業(yè)職工;具有本市戶口的個(gè)體工商戶及雇主;具有本市戶口和《運(yùn)營證》的個(gè)體運(yùn)輸業(yè)主及其雇工;與機(jī)關(guān)事業(yè)單位解除勞動(dòng)關(guān)系的職工;非全日制工作人員;具有本市城鎮(zhèn)戶口的各類靈活就業(yè);已破產(chǎn)、解體、關(guān)閉的參保單位的漏投保人員;復(fù)員退伍未安置的軍人。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳付方式可按月、季、年交付,也可以在投保時(shí)一次性繳納,每個(gè)被保險(xiǎn)人月交保險(xiǎn)費(fèi)不得低于20元,年交保險(xiǎn)費(fèi)不得低于200元。開始領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡分別為50、55、60、65四檔,投保人可以選擇自己認(rèn)為最為合適的檔次。被保險(xiǎn)人在養(yǎng)老金領(lǐng)取期內(nèi),可以獲得10年固定年金,如果被保險(xiǎn)人在保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)期內(nèi)身故,可按規(guī)定領(lǐng)取死亡退保金。

個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢辦法

1、持本人身份證或社保卡號(hào)直接到各市社保中心養(yǎng)老保險(xiǎn)處查詢;2、當(dāng)?shù)厣绫V行慕y(tǒng)一咨詢電話12333;3、當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障網(wǎng)如開通查詢功能,查找點(diǎn)擊“養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶查詢”一欄,在在“養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶查詢”的方框中輸入身份證號(hào)碼和密碼(或社保號(hào)),然后點(diǎn)擊“查詢”按鈕即可。這種方式是養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢的最優(yōu)方式,不僅避免了去養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的周折,而且還節(jié)省了時(shí)間。但是切記您的密碼一定要記好,防止查詢帶來不便。4、每年社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)中心將參保個(gè)人帳戶對(duì)帳單發(fā)到每一個(gè)參保人員手中,通過個(gè)人賬戶對(duì)賬單查看繳費(fèi)和帳戶記錄情況。

個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取條件

(1)達(dá)到國家規(guī)定退休年齡的退休人員。(2)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其它有害身體健康的工作,男年滿55周歲,女年滿45周歲。(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,經(jīng)市、區(qū)、縣勞動(dòng)鑒定委員長會(huì)確認(rèn)為完全喪失勞動(dòng)能力的。(4)在《規(guī)定》實(shí)施前參加工作的人員,繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿10年以上;在《規(guī)定》實(shí)施后參加工作的人員,繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿15年以上。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險(xiǎn)知識(shí) 養(yǎng)老金即退休金改革展望
摘要:中國社會(huì)要實(shí)現(xiàn)和諧有序法治的發(fā)展,就應(yīng)該及時(shí)順應(yīng)民聲,改革體制中不公平或不合理的制度,退休金也稱為養(yǎng)老金,從養(yǎng)老金缺口來看,其爭(zhēng)議聲不斷。如何平衡目前養(yǎng)老體系的公正、公開、公平與信息透明,是一件非常緊迫的問題,可以說取消"雙軌制"制度時(shí)不我待,也是我國養(yǎng)老金制度的改革的關(guān)鍵與困惑點(diǎn)。從近期社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)來看,養(yǎng)老金的改革動(dòng)向再次成為社會(huì)焦點(diǎn),先是清華大學(xué)某教授提出的延遲退休論受到國內(nèi)學(xué)者廣泛質(zhì)疑,然后是養(yǎng)老金改革方案最早年底公布的信息傳出。筆者觀察認(rèn)為,中國目前養(yǎng)老金改革能否成功的關(guān)鍵是取消“雙軌制”。中國實(shí)行的是養(yǎng)老金“雙軌制”的退休制度。企業(yè)職工實(shí)行由企業(yè)和職工本人按一定標(biāo)準(zhǔn)繳納的“繳費(fèi)型”統(tǒng)籌制度;機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的退休金則由國家財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放。這種“雙軌制”使得企業(yè)退休職工與機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員在養(yǎng)老金收入上的差距極為不合理。中國養(yǎng)老金的缺口在某種程度上是由于此類制度的不完善所引發(fā),比如目前我國注冊(cè)登記的中小企業(yè)已超過1000萬家,占全部注冊(cè)企業(yè)數(shù)的九成;中小企業(yè)工業(yè)總產(chǎn)值和實(shí)現(xiàn)利稅分別占全國企業(yè)總數(shù)的60%和40%左右。且大部分是民營經(jīng)濟(jì)性質(zhì),其按照《勞動(dòng)法》,其所有員工則要繳納養(yǎng)老金,這樣一個(gè)規(guī)模龐大的群體,在繳納養(yǎng)老金的同時(shí),看到是另類不繳納,退休時(shí)反而倍高于己的現(xiàn)狀,這樣的現(xiàn)實(shí)恐怕難以讓所有納稅人承受。中小企業(yè)提供了75%的城鎮(zhèn)就業(yè)機(jī)會(huì),但在退休時(shí)才發(fā)現(xiàn)自己養(yǎng)老金方面的不公平待遇。2012年11月26日,人社部對(duì)《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法》公開征求意見。這份文件對(duì)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、新農(nóng)保、城居保繳費(fèi)人群之間的轉(zhuǎn)移接續(xù)作出規(guī)定。其基本原則是,個(gè)人賬戶儲(chǔ)蓄額可以全部攜帶并軌,但在繳費(fèi)年限計(jì)算上,職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)入新農(nóng)保、城居保,原繳費(fèi)年限可以直接承認(rèn)接續(xù),但新農(nóng)保、城居保轉(zhuǎn)入職工保險(xiǎn)的,年限不得累計(jì)計(jì)算。這一《辦法》被學(xué)界評(píng)價(jià)為“補(bǔ)丁”政策,因其只支持了人群從城市到農(nóng)村的單向流動(dòng),并不支持城鎮(zhèn)化的向上流動(dòng),缺少吸引力。實(shí)際上,若不能做到養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌,類似轉(zhuǎn)移接續(xù)方案,對(duì)參保人并無吸引力。2010年初,《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》出臺(tái),理論上,農(nóng)民工跨省流動(dòng),可以將養(yǎng)老金攜帶轉(zhuǎn)移。但由于手續(xù)繁雜,2011年,全國辦理跨省轉(zhuǎn)移手續(xù)的農(nóng)民工總量只有24.4萬人,僅占當(dāng)年參保農(nóng)民工的0.6%,影響微乎其微。2013年政府工作報(bào)告未沿用過去官方話語體系中常用的“提高待遇、穩(wěn)步推進(jìn)”等提法,是“頂層設(shè)計(jì)”正在醞釀的表現(xiàn)。這位人士認(rèn)為,過去十年,中國的養(yǎng)老金制度在擴(kuò)大覆蓋面上成績明顯,但在最關(guān)鍵的制度可持續(xù)性、彌補(bǔ)空賬、承擔(dān)轉(zhuǎn)制成本、破除雙軌制等“攻堅(jiān)性”改革上,幾乎沒有推進(jìn)。而未來十年,財(cái)政負(fù)擔(dān)的將顯著擴(kuò)大、社會(huì)矛盾的進(jìn)一步激化,已容不得繼續(xù)拖延。如何看待當(dāng)前的中國基本養(yǎng)老金制度,以什么樣的力度推動(dòng)改革,如何支付改革成本,皆是無法繞過的核心問題。中國社會(huì)要實(shí)現(xiàn)和諧有序法治的發(fā)展,就應(yīng)該及時(shí)順應(yīng)民聲,改革體制中不公平或不合理的制度,從養(yǎng)老金缺口來看,其爭(zhēng)議聲不斷,去年底中國社科院與中國銀行相關(guān)專家均指出我國養(yǎng)老金缺口未來巨大;國際投行巴克萊集團(tuán)分析報(bào)告指出,我國最大風(fēng)險(xiǎn)是養(yǎng)老金缺口。因此如果將事業(yè)與公務(wù)員納入繳納范圍,某種程度上對(duì)于增加養(yǎng)老金總量具有積極意義。如何平衡目前養(yǎng)老體系的公正、公開、公平與信息透明,是一件非常緊迫的問題,可以說取消“雙軌制”制度時(shí)不我待,也是我國養(yǎng)老金制度的改革的關(guān)鍵與困惑點(diǎn)。
2024-09-03 16:23:22
購買保險(xiǎn) 丁克家庭保險(xiǎn)理財(cái)怎么選
摘要:現(xiàn)代社會(huì)的年輕人越來越喜歡過二人世界,丁克家庭越來越多,和普通家庭相比,他們?cè)诶碡?cái)時(shí)又需要注意哪些問題呢?該怎么選擇保險(xiǎn)來降低風(fēng)險(xiǎn)?理財(cái)案例  何先生,33歲,某醫(yī)院主治醫(yī)師,年收入15萬元左右。  吳女士,31歲,某媒體工作人員,年收入5萬元左右。和很多普通的年輕家庭不同,先生夫婦是“丁克”一族。三年前結(jié)婚時(shí),兩口子便商量好婚后不要小孩。因?yàn)槭杖敕€(wěn)定,雙方父母又無需贍養(yǎng),先生夫婦生活上過得比較寬裕。三年前貸款30萬元買了一套住房,分20年還清,每年還款2.5萬元左右,無提前還貸計(jì)劃。目前,先生夫婦共有固定存款10萬元,暫無別的投資理財(cái)項(xiàng)目。因?yàn)闆]有養(yǎng)育子女的負(fù)擔(dān),夫妻倆日常開銷沒有太大節(jié)制,購物、上酒店吃飯、外出旅游,每年消費(fèi)都在10萬元左右。我們了解到,像先生夫婦這樣的丁克家庭目前已越來越多,他們?cè)诶碡?cái)上存在哪些誤區(qū)?和普通家庭相比,他們?cè)诶碡?cái)時(shí)又需要注意哪些問題呢?理財(cái)診斷丁克家庭應(yīng)輕存款、重保險(xiǎn)興業(yè)銀行武漢分行理財(cái)經(jīng)理劉騰波:丁克家庭和普通家庭的最大區(qū)別就在于,晚年生活沒有子女照顧,所以一定要購買合適的保險(xiǎn),保證退休后生活無憂。同時(shí),存款利息偏低,無法抵御通脹,應(yīng)把更多閑散資金用于購買理財(cái)產(chǎn)品和用于其他投資,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)保值、增值。

  理財(cái)師支招丁克家庭保險(xiǎn)理財(cái)

支招一買理財(cái)產(chǎn)品和定投基金建議先生可保留3~6個(gè)月的家庭日常支出約2萬元當(dāng)作緊急備用金,以備不時(shí)之需;拿出定期10萬元選擇購買3個(gè)月理財(cái)期限的銀行理財(cái)產(chǎn)品,在控制風(fēng)險(xiǎn)前提下獲取比較穩(wěn)健的回報(bào),該筆資金為年內(nèi)的購車做準(zhǔn)備;從每月盈余資金中拿出5000元以基金定投的方式投資股票型基金,以較高的預(yù)期回報(bào)率來進(jìn)行中長期的退休規(guī)劃。支招二 盡早購買養(yǎng)老保險(xiǎn)沒有子女養(yǎng)育負(fù)擔(dān),先生夫婦可以把更多資金用于投資理財(cái)和購買保險(xiǎn)。她建議,先生應(yīng)做一份包括養(yǎng)老、重疾、醫(yī)療、意外在內(nèi)的保障計(jì)劃,年繳保費(fèi)控制在家庭總收入的10%左右,有效控制家庭風(fēng)險(xiǎn)。夫妻倆所需的退休準(zhǔn)備金,則可通過保險(xiǎn)公司的退休年金來實(shí)現(xiàn)。她還強(qiáng)調(diào),作為三十歲出頭的年輕人,先生夫婦應(yīng)及早購買養(yǎng)老保險(xiǎn),一來保費(fèi)相對(duì)較低,二來更容易投保。有些朋友在選擇養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí),想購買一定時(shí)間的保險(xiǎn),那具體是否有年齡的限制,多大年齡允許交養(yǎng)老保險(xiǎn)呢?專家解答:養(yǎng)老保險(xiǎn)當(dāng)然是越年輕購買越好,這樣可以交費(fèi)的年限多一些,每年的負(fù)擔(dān)也就少一些,但是年輕的時(shí)候由于事業(yè)還未成熟,所以交費(fèi)能力有所限制,因此一般情況下,從27,28歲到35歲之間,是開始購買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)比較合適的年齡段,另外,一般建議先購買社保里面的養(yǎng)老保險(xiǎn),這是一個(gè)最基礎(chǔ)的養(yǎng)老金儲(chǔ)備。養(yǎng)老險(xiǎn)顧名思義就是為了老有所用,其實(shí)在我們年輕的時(shí)候如果經(jīng)濟(jì)條件允許的條件下就應(yīng)該早點(diǎn)為自己開始準(zhǔn)備養(yǎng)老的儲(chǔ)備,當(dāng)然購買養(yǎng)老險(xiǎn)也是最佳的選擇。所以購買保險(xiǎn)最好是越年輕購買就越便宜也越劃算。建議做組合險(xiǎn)養(yǎng)老、意外傷害、意外傷害醫(yī)療,重大疾病,住院醫(yī)療,住院補(bǔ)貼等,這樣可以使保障更全面,一般保險(xiǎn)的順序是先健康險(xiǎn),再是養(yǎng)老,理財(cái),投資等。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)更靈活,能夠很好的補(bǔ)充社保養(yǎng)老,保證領(lǐng)取是本金無風(fēng)險(xiǎn),活得越久領(lǐng)得越多,年年有分紅,早投早受益,多投多受益。除了養(yǎng)老還應(yīng)優(yōu)先考慮保障型產(chǎn)品,如重大疾病保險(xiǎn)。很多年輕人面臨著新建家庭買房子等多方面的費(fèi)用壓力,所以應(yīng)該盡量控制各方面的費(fèi)用支出,保險(xiǎn)作為一種很好的理財(cái)工具,合理搭配險(xiǎn)種,能夠在年輕人生病或者出意外,最需要金錢的時(shí)候減輕家庭負(fù)擔(dān)。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險(xiǎn)知識(shí) 退休金和養(yǎng)老金都存在哪些區(qū)別
摘要:退休金一般都是國家財(cái)政或地方財(cái)政列支,而養(yǎng)老金是由社會(huì)保險(xiǎn)資金列支的。加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員(如公務(wù)員、事業(yè)單位人員,不含事業(yè)單位企業(yè)化管理的單位)的退休待遇簡稱退休金或退休生活費(fèi)。未參未參加養(yǎng)老保險(xiǎn) 社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員(如公務(wù)員、事業(yè)單位人員,不含事業(yè)單位企業(yè)化管理的單位)的退休待遇簡稱退休金或退休生活費(fèi);參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員的退休待遇統(tǒng)稱為養(yǎng)老金 。二者是有區(qū)別的,最大的區(qū)別是資金渠道不同,如退休金一般都是國家財(cái)政或地方財(cái)政列支,而養(yǎng)老金是由社會(huì)保險(xiǎn) 資金列支的。加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員(如公務(wù)員、事業(yè)單位人員,不含事業(yè)單位企業(yè)化管理的單位)的退休待遇簡稱退休金或退休生活費(fèi);參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員的退休待遇統(tǒng)稱為養(yǎng)老金。二者是有區(qū)別的,最大的區(qū)別是資金渠道不同,如退休金一般都是國家財(cái)政或地方財(cái)政列支,而養(yǎng)老金是由社會(huì)保險(xiǎn)資金列支的。1.首先,有工作單位,單位和個(gè)人就有參加社會(huì)保險(xiǎn)的責(zé)任和義務(wù),國家有強(qiáng)制性的規(guī)定,不按照規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)是要對(duì)單位救星處罰的.>說的很清楚了.每年最好和單位交涉,由單位辦理社會(huì)保險(xiǎn).2.對(duì)職工而言社會(huì)保險(xiǎn)現(xiàn)在通常說的是"五險(xiǎn)一金",具體五險(xiǎn)即:養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn) 說的很清楚了.每年最好和單位交涉,由單位辦理社會(huì)保險(xiǎn).2.對(duì)職工而言社會(huì)保險(xiǎn)現(xiàn)在通常說的是"五險(xiǎn)一金",具體五險(xiǎn)即:養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn) ,失業(yè)保險(xiǎn) ,生育保險(xiǎn) 和工傷保險(xiǎn) ;一金即:住房公積金.3.如果個(gè)人參加社會(huì)保險(xiǎn),就應(yīng)當(dāng)按照自由職業(yè)者參加社會(huì)保險(xiǎn)的辦法執(zhí)行(或則把個(gè)人檔案交人事代理部門,通過他們也可以辦理社會(huì)保險(xiǎn)).自由職業(yè)者,只能參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn).養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的繳納,有具體規(guī)定:養(yǎng)老保險(xiǎn):帶上本人的身份證和2張1寸照片,到當(dāng)?shù)氐纳绫?中心的營業(yè)窗口辦理。 醫(yī)療保險(xiǎn):辦完了養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)后,帶著上述的材料和辦好的養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè),到當(dāng)?shù)氐尼t(yī)保 中心的營業(yè)窗口辦理。按照規(guī)定正常繳納費(fèi)用就可以了!! 自由職業(yè)者,城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)為當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY,繳費(fèi)比例為20%,其中8%記入個(gè)人賬戶,退休后按企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金 . 醫(yī)療保險(xiǎn)方面,自由職業(yè)者,個(gè)體戶參保,可以選擇只建統(tǒng)籌基金,不建個(gè)人帳戶,按當(dāng)?shù)厣夏甓仍缕骄べY的4.2%繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi);也可以選擇按當(dāng)?shù)厣夏甓仍缕骄べY的8%繳納,建立個(gè)人帳戶!在了解了我國的退休金和養(yǎng)老金的區(qū)別之后我們?cè)賮砹私庖幌聡獾那闆r,以加拿大為例。加拿大退休金和養(yǎng)老金 的區(qū)別張先生5年前受國內(nèi)公司派遣,到溫哥華分公司工作,功成身退回國前,想到5年來繳扣數(shù)額不菲的CPP,便到服務(wù)處想做個(gè)了斷,以為可以把這筆錢一次性取出來。老年喪偶的吳先生,多方努力找到一個(gè)老伴,但生活習(xí)慣的差異,兩人總是難以融合,摩擦不斷,一年后最終還是分了手,讓吳先生始料不及的是,他工作30多年積累的退休金也因此被分割了一半。如果說老人金是待出來的,到規(guī)定年限,坐收漁利,人人有份,那么,退休金則是實(shí)打?qū)嵏沙鰜淼?,按貢獻(xiàn)分紅。退休金,俗稱CPP,即CanadaPensionPlan,由每一個(gè)工作者繳納一定的資金到這個(gè)基金計(jì)劃,作為退休的積蓄,它是政府管理的、強(qiáng)制性的社會(huì)保障計(jì)劃。公司按同等比例支付CPP按照法律,18歲以上工作者,必須交CCP,作為社會(huì)退休基金。個(gè)人年收入中的3500元至48300元,按4.95%繳納,公司也以同等比例為員工支付,自雇人士既是老闆,也是員工,須支付9.9%。也就是說,每人一年最高只需按44800元交納CPP,金額2217.6元,自雇者以雙份計(jì)為4435.2元,多得不必多付,年收入的前3500元及48300元后的數(shù)額,是不計(jì)入CPP的。65歲后繼續(xù)工作,也可以選擇繳付CPP。這些收交上來的CCP,經(jīng)投資局統(tǒng)一運(yùn)作,用于龐大的退休金發(fā)放。退休金的計(jì)算,以就高不就低的原則,剔除收入較低的年份,按工資收入平均值的25%來發(fā)放。正常情況下,18歲至58歲工作40年,包括孩子年幼需停止工作在家照看、年長后疾病纏身申領(lǐng)傷殘津貼 ,都可領(lǐng)到全額退休金960元。退休金申請(qǐng)手續(xù)簡單到法定退休年齡,申請(qǐng)CPP的手續(xù)相當(dāng)簡單,既可以在網(wǎng)上完成申請(qǐng),也可以打印表格填寫,還可以電話索要表格,一個(gè)月后,退休金就會(huì)在每月的最后第3個(gè)工作日進(jìn)入個(gè)人賬戶,退休金同樣會(huì)隨社會(huì)整體生活成本的增加而調(diào)整。當(dāng)然,什么時(shí)候領(lǐng)取也是大有學(xué)問的。法定領(lǐng)取退休金年齡是65歲,最早可從60歲提出申請(qǐng),70歲是申請(qǐng)的最晚年限。以65歲為標(biāo)準(zhǔn),每早領(lǐng)1個(gè)月,少得0.6%,60歲申請(qǐng)的話,5年損失30%。反之,每晚領(lǐng)1個(gè)月,多得0.6%,,70歲才申請(qǐng)的話,5年多得30%。明年還會(huì)出臺(tái)新的法規(guī),鼓勵(lì)人們推遲申領(lǐng)退休金。只要繳交過CPP,不論居住在世界上任何地方,屆時(shí)都可收穫自己在加拿大這塊土地上種下的果實(shí)。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險(xiǎn)知識(shí) 退休金與養(yǎng)老保險(xiǎn)有哪些區(qū)別
摘要:養(yǎng)老保險(xiǎn) 和退休金是不一樣的很多人都不知道二者的區(qū)別,下面為大家介紹一下。養(yǎng)老金、退休金是指勞動(dòng)者退休后按照養(yǎng)老保障制度領(lǐng)取的生活待遇。兩者的性質(zhì)是相同的,它們的區(qū)別在于,“退休金“主要是建立統(tǒng)一的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度之前的稱呼。在建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度之后,“養(yǎng)老金”是更為規(guī)范和科學(xué)的表述。退休金一般都是國家財(cái)政或地方財(cái)政列支,而養(yǎng)老金是由社會(huì)保險(xiǎn)資金列支的。加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員(如公務(wù)員、事業(yè)單位人員,不含事業(yè)單位企業(yè)化管理的單位)的退休待遇簡稱退休金或退休生活費(fèi);未參未參加養(yǎng)老保險(xiǎn) 社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員(如公務(wù)員、事業(yè)單位人員,不含事業(yè)單位企業(yè)化管理的單位)的退休待遇簡稱退休金或退休生活費(fèi);參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員的退休待遇統(tǒng)稱為養(yǎng)老金 。二者是有區(qū)別的,最大的區(qū)別是資金渠道不同,如退休金一般都是國家財(cái)政或地方財(cái)政列支,而養(yǎng)老金是由社會(huì)保險(xiǎn)資金列支的。加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員(如公務(wù)員、事業(yè)單位人員,不含事業(yè)單位企業(yè)化管理的單位)的退休待遇簡稱退休金或退休生活費(fèi);參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員的退休待遇統(tǒng)稱為養(yǎng)老金。二者是有區(qū)別的,最大的區(qū)別是資金渠道不同,如退休金一般都是國家財(cái)政或地方財(cái)政列支,而養(yǎng)老金是由社會(huì)保險(xiǎn)資金列支的。1.首先,有工作單位,單位和個(gè)人就有參加社會(huì)保險(xiǎn)的責(zé)任和義務(wù),國家有強(qiáng)制性的規(guī)定,不按照規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)是要對(duì)單位救星處罰的.>說的很清楚了.每年最好和單位交涉,由單位辦理社會(huì)保險(xiǎn).2.對(duì)職工而言社會(huì)保險(xiǎn)現(xiàn)在通常說的是"五險(xiǎn)一金",具體五險(xiǎn)即:養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn) 說的很清楚了.每年最好和單位交涉,由單位辦理社會(huì)保險(xiǎn).2.對(duì)職工而言社會(huì)保險(xiǎn)現(xiàn)在通常說的是"五險(xiǎn)一金",具體五險(xiǎn)即:養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn) ,失業(yè)保險(xiǎn) ,生育保險(xiǎn) 和工傷保險(xiǎn) ;一金即:住房公積金.“住房公積金";具體單位和個(gè)人承擔(dān)的比例是各承擔(dān)50%,那是按照個(gè)人全年平均工資計(jì)算的.國家規(guī)定的是:住房公積金不低于工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔(dān)50%. 對(duì)職工很實(shí)惠啊,即:交一得二,便于自己今后住房方便!"五險(xiǎn)"方面,按照職工工資,單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是:養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%,個(gè)人承擔(dān)8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)6%,個(gè)人2%;失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%,個(gè)人1%;生育保險(xiǎn)1%全由單位承擔(dān);工傷保險(xiǎn)0.8%也是全由單位承擔(dān),職工個(gè)人不承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn).3.如果個(gè)人參加社會(huì)保險(xiǎn),就應(yīng)當(dāng)按照自由職業(yè)者參加社會(huì)保險(xiǎn)的辦法執(zhí)行(或則把個(gè)人檔案交人事代理部門,通過他們也可以辦理社會(huì)保險(xiǎn)).自由職業(yè)者,只能參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn).養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的繳納,有具體規(guī)定:養(yǎng)老保險(xiǎn):帶上本人的身份證和2張1寸照片,到當(dāng)?shù)氐纳绫?中心的營業(yè)窗口辦理。 醫(yī)療保險(xiǎn):辦完了養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)后,帶著上述的材料和辦好的養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè),到當(dāng)?shù)氐尼t(yī)保 中心的營業(yè)窗口辦理。按照規(guī)定正常繳納費(fèi)用就可以了!! 自由職業(yè)者,城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)為當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY,繳費(fèi)比例為20%,其中8%記入個(gè)人賬戶,退休后按企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金 . 醫(yī)療保險(xiǎn)方面,自由職業(yè)者,個(gè)體戶參保,可以選擇只建統(tǒng)籌基金,不建個(gè)人帳戶,按當(dāng)?shù)厣夏甓仍缕骄べY的4.2%繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi);也可以選擇按當(dāng)?shù)厣夏甓仍缕骄べY的8%繳納,建立個(gè)人帳戶!4.具體養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限,你要清楚文件規(guī)定.知道現(xiàn)在的養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,就會(huì)大致清楚以后的待遇了.看看最新的養(yǎng)老保險(xiǎn)政策會(huì)更清楚些:國務(wù)院2005年12月3日發(fā)布的>(國發(fā)〔2005〕38號(hào))文件規(guī)定:城鎮(zhèn)各類企業(yè)職工、個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員都要參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)為當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY,繳費(fèi)比例為20%,其中8%記入個(gè)人賬戶,退休后按企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。改革基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法。為與做實(shí)個(gè)人賬戶相銜接,從2006年1月1日起,個(gè)人賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費(fèi)工資的11%調(diào)整為8%,全部由個(gè)人繳費(fèi)形成,單位繳費(fèi)不再劃入個(gè)人賬戶。同時(shí),進(jìn)一步完善鼓勵(lì)職工參保繳費(fèi)的激勵(lì)約束機(jī)制,相應(yīng)調(diào)整基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險(xiǎn)知識(shí) 新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有哪些
摘要:一、國家政策:新農(nóng)保工作要高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系的要求,逐步解決農(nóng)村居民老有所養(yǎng)問題。新農(nóng)保試點(diǎn)的基本原則是“保基本、廣覆蓋、有彈性、可持續(xù)”。一是從農(nóng)村實(shí)際出發(fā),低水平起步,籌資標(biāo)準(zhǔn)和待遇標(biāo)準(zhǔn)要與經(jīng)濟(jì)發(fā)展及各方面承受能力相適應(yīng);二是個(gè)人(家庭)、集體、政府合理分擔(dān)責(zé)任,權(quán)利與義務(wù)相對(duì)應(yīng); 三是政府主導(dǎo)和農(nóng)民自愿相結(jié)合,引導(dǎo)農(nóng)村居民普遍參保;四是中央確定基本原則和主要政策,地方制訂具體辦法,對(duì)參保居民實(shí)行屬地管理。二、參保對(duì)象:具有我縣農(nóng)業(yè)戶籍,年滿16周歲、未滿60周歲,未參加其他社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)村居民(不含在校學(xué)生,以現(xiàn)有戶口本、身份證為準(zhǔn)),都可以參加新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。三、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及補(bǔ)貼檔次:新農(nóng)保按每年100元、200元、300元、400元、500元及其以上等檔次繳費(fèi)。參保人自主選擇檔次,多繳多得。一是對(duì)參保人繳費(fèi)給予補(bǔ)貼,對(duì)選擇100元繳費(fèi)檔次的,每人每年補(bǔ)貼30元;200元繳費(fèi)檔次補(bǔ)貼35元;300元繳費(fèi)檔次補(bǔ)貼40元;400元繳費(fèi)檔次補(bǔ)貼45元;500元及以上繳費(fèi)檔次補(bǔ)貼50元。二是對(duì)重度殘疾人和五保戶等特殊人群參加新農(nóng)保,政府每年為其代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)100元。四、申請(qǐng)程序答:攜帶戶口簿和居民身份證原件及復(fù)印件,到戶籍所屬村委會(huì)提出參加新農(nóng)保申請(qǐng),選擇繳費(fèi)檔次,填寫《新農(nóng)保參保登記表》。若本人無法填寫,可由村委會(huì)工作人員代填,但須本人簽字、簽章或留指紋確認(rèn)。五、養(yǎng)老金領(lǐng)取的條件養(yǎng)老金領(lǐng)取條件為:國家新農(nóng)保制度實(shí)施時(shí),已年滿60周歲,未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,可以直接按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金,但其符合參保條件的子女應(yīng)當(dāng)參保繳費(fèi);45周歲以上(含45周歲)人員,應(yīng)按年足額繳費(fèi),也允許補(bǔ)繳(補(bǔ)繳部分不享受政府補(bǔ)貼)累計(jì)繳費(fèi)年限不得超過15年,45周歲以下人員應(yīng)按年足額繳費(fèi),累計(jì)繳費(fèi)不得少于15年。六、領(lǐng)取的養(yǎng)老金計(jì)算辦法符合養(yǎng)老金待遇領(lǐng)取條件的參保人員,從到齡的次月起按月領(lǐng)取養(yǎng)老金直至終身。月養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金(標(biāo)準(zhǔn)為每人每月55元)+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金(標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶全部儲(chǔ)存額除以139)。參保人在繳費(fèi)期間死亡的,其個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額(不含政府補(bǔ)貼)一次性支付給法定繼承人或指定受益人。參保人在領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇期間死亡的,其個(gè)人賬戶余額(不含政府補(bǔ)貼)一次性支付給法定繼承人或指定受益人。

網(wǎng)友提問

1、什么是農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)?答:農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)是由政府組織引導(dǎo),農(nóng)民自愿參加,實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼,建立個(gè)人賬戶和待遇調(diào)整機(jī)制,采取積累式的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。2、哪些人可以參加農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)?答:具有本區(qū)農(nóng)業(yè)戶口男16周歲至60周歲、女16周歲至55周歲的各類人員。3、哪里辦理農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)?答:參加農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)以村或企業(yè)為單位統(tǒng)一組織、造冊(cè)登記,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所負(fù)責(zé)辦理參保手續(xù)。初次參保人員,應(yīng)帶上身份證和應(yīng)繳納的保險(xiǎn)費(fèi)。續(xù)繳保險(xiǎn)費(fèi)人員應(yīng)攜帶《農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證》和應(yīng)繳納的保險(xiǎn)費(fèi)。以個(gè)人身份參保的,可直接到當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)社保所辦理參保手續(xù)。4、農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是怎樣規(guī)定的?答:保險(xiǎn)費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按照預(yù)期領(lǐng)取的養(yǎng)老金不低于本區(qū)當(dāng)年農(nóng)村最低生活保障標(biāo)準(zhǔn),不高于本市上一年城鎮(zhèn)企業(yè)退休職工養(yǎng)老金平均水平確定,并根據(jù)本區(qū)農(nóng)村最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)和本市上一年城鎮(zhèn)企業(yè)退休職工養(yǎng)老金平均水平的變化進(jìn)行調(diào)整。具體繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由參保人根據(jù)個(gè)人的經(jīng)濟(jì)狀況和承受能力,在最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和最高繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)之間,參照繳費(fèi)測(cè)算表,自行選擇確定。5、參加農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的村集體或企業(yè)對(duì)參保農(nóng)民如何給予補(bǔ)助?答:村集體應(yīng)根據(jù)本村的經(jīng)濟(jì)條件和村民的生活水平,通過村民代表會(huì),確定村民的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)情況自定。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)為招用的農(nóng)業(yè)戶口職工繳納的保險(xiǎn)費(fèi)可以稅前扣除,扣除比例最高不超過本企業(yè)上一年全部被保險(xiǎn)人月平均工資總額的20%,全部被保險(xiǎn)人月平均工資高于上一年本市職工月平均工資300%以上的部分,不作為繳納保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險(xiǎn)知識(shí) 退休養(yǎng)老保險(xiǎn)金計(jì)算方法是什么
摘要:養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無限期規(guī)定的,只要領(lǐng)取人生存,就可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇,即使個(gè)人帳戶養(yǎng)老金已經(jīng)用完,仍然會(huì)繼續(xù)按照原標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金,況且,個(gè)人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會(huì)在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此,活得越久,就可以領(lǐng)取得越多,相對(duì)于交費(fèi)來說,肯定更加劃算。

退休金的計(jì)算公式養(yǎng)老金 計(jì)算公式

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來確定。計(jì)發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統(tǒng)一是120了)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%式中:本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)在上述公式中可以看到,在繳費(fèi)年限相同的情況下,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù),個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)際的繳費(fèi)基數(shù)與社會(huì)平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6,高限為3。因此,在養(yǎng)老金的兩項(xiàng)計(jì)算中,無論何種情況,繳費(fèi)基數(shù)越高,繳費(fèi)的年限越長,養(yǎng)老金就會(huì)越高。養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無限期規(guī)定的,只要領(lǐng)取人生存,就可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇,即使個(gè)人帳戶養(yǎng)老金已經(jīng)用完,仍然會(huì)繼續(xù)按照原標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金,況且,個(gè)人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會(huì)在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此,活得越久,就可以領(lǐng)取得越多,相對(duì)于交費(fèi)來說,肯定更加劃算。例如:根據(jù)上述公式,假定男職工在60歲退休時(shí),全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。累計(jì)繳費(fèi)年限為15年時(shí),個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為0.6時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為1.0時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元。個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為3.0時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元。累計(jì)繳費(fèi)年限為40年時(shí),個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為0.6時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元。個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為1.0時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元。個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為3.0時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元個(gè)人養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷139平均繳費(fèi)指數(shù)就是去年你按1000基數(shù)繳納,而社會(huì)當(dāng)年平均工資2000那你的當(dāng)年指數(shù)就是0.5,把每年的算出來平均,很容易,到時(shí)候你自己都可以計(jì)算多少養(yǎng)老退休金的.關(guān)鍵是你要知道自己的單位是按照什么基數(shù)給你繳納的,就容易算了。但是各個(gè)地區(qū)的計(jì)算方法又有一些差異,以下以宜賓和北京社保養(yǎng)老金計(jì)算方法為例。以1996年后參加工作60歲退休的參保人員為例,假設(shè)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為最低標(biāo)準(zhǔn)第一檔次(平均繳費(fèi)工資指數(shù)為0.6)計(jì)算,如果繳費(fèi)15年,退休時(shí)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額假設(shè)為25000元,今年可領(lǐng)月基本養(yǎng)老金為610.95元,如果繳費(fèi)30年,退休時(shí)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額假設(shè)為45000元,今年可領(lǐng)月基本養(yǎng)老金為1185.94元;同樣假設(shè)60歲退休,若繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照第五檔(平均繳費(fèi)工資指數(shù)為1)計(jì)算,如果繳費(fèi)15年,退休時(shí)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額假設(shè)為42000元,今年可領(lǐng)月基本養(yǎng)老金為841.02元,如果繳費(fèi)30年,退休時(shí)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額假設(shè)為75000元, 今年可領(lǐng)月基本養(yǎng)老金為1617.31元。

北京養(yǎng)老金計(jì)算方法(最新)

企業(yè)職工的退休工資主要是由基本養(yǎng)老金組成,其中基本養(yǎng)老金在計(jì)發(fā)時(shí)又由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、地方養(yǎng)老金等主要三部分組成?;A(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)除以2×繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1%;個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù);2006年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 、2006年7月1日后申領(lǐng)基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)參保人,再計(jì)發(fā)地方養(yǎng)老金:地方養(yǎng)老金=(本市2005年度在崗職工月平均工資-全省2005年度在崗職工月平均工資)除以2×本人2006年6月30日前繳費(fèi)年限×1%。
2024-09-03 16:23:22
認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策
摘要:新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)(簡稱新農(nóng)保)是以保障農(nóng)村居民年老時(shí)的基本生活為目的,建立個(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼相結(jié)合的籌資模式,養(yǎng)老待遇由社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合,與家庭養(yǎng)老、土地保障、社會(huì)救助等其他社會(huì)保障政策措施相配套,由政府組織實(shí)施的一項(xiàng)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,是國家社會(huì)保險(xiǎn)體系的重要組成部分。參保人群:年滿16周歲(不含在校學(xué)生)、未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)村居民,可以在戶籍地自愿參加新農(nóng)保。“新農(nóng)保”繳費(fèi)年限是多久?每月大概能領(lǐng)多少養(yǎng)老金?從什么年齡開始領(lǐng)???最低繳費(fèi)年限為15年,其間因特殊情況可以間斷,只要累計(jì)滿15年即可。地方可采取按年繳費(fèi)方式收繳保費(fèi)。如果按最低費(fèi)率4%,最低繳費(fèi)年限15年計(jì)算,一年可以拿到當(dāng)年農(nóng)民人均純收入的25%。養(yǎng)老金從60歲開始領(lǐng),不分男女。人保部社會(huì)保險(xiǎn)研究所一位專家據(jù)此推算:2008年,中國農(nóng)民人均純收入達(dá)到了4761元。如果按該標(biāo)準(zhǔn)測(cè)算,符合條件的農(nóng)民一年可以領(lǐng)到1190元養(yǎng)老金,“當(dāng)然,屆時(shí)農(nóng)民人均收入肯定要高于現(xiàn)在的水平。”農(nóng)民工可參保農(nóng)民工也參加《城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)》,但是之前基本領(lǐng)不到,因?yàn)楣矩?fù)擔(dān)不起,能逃就逃。就算辦了的,一換地方就取不了,所以農(nóng)民工紛紛退保。2010年初出了個(gè)《辦法》,要求公司改為交12%,又給了一個(gè)異地接續(xù)的方法,再不許辦退保。“新農(nóng)保”的繳費(fèi)基數(shù)、費(fèi)率、基礎(chǔ)養(yǎng)老金各是多少?個(gè)人繳費(fèi)以當(dāng)?shù)乜h級(jí)行政區(qū)上一年農(nóng)民人均收入為繳費(fèi)基數(shù),原則上費(fèi)率為4%~8%,農(nóng)民自愿多繳不超過15%,具體標(biāo)準(zhǔn)由當(dāng)?shù)卣_定?;A(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)主要參考了農(nóng)村低保的水平、貧困線標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策、農(nóng)民收入水平等因素,由國務(wù)院確定最低限標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和物價(jià)變動(dòng)適時(shí)調(diào)整,各地可視財(cái)力適當(dāng)提高。而據(jù)人保部有關(guān)負(fù)責(zé)人透露,根據(jù)試點(diǎn)草案,基礎(chǔ)養(yǎng)老金底線為55元。“但是上不封頂,根據(jù)地方財(cái)力而定。”養(yǎng)老金待遇領(lǐng)取條件年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的農(nóng)村有戶籍的老年人,可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。新農(nóng)保制度實(shí)施時(shí),已年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,不用繳費(fèi),可以按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金,但其符合參保條件的子女應(yīng)當(dāng)參保繳費(fèi);距領(lǐng)取年齡不足15年的,應(yīng)按年繳費(fèi),也允許補(bǔ)繳,累計(jì)繳費(fèi)不少于15年;距領(lǐng)取年齡超過15年的,應(yīng)按年繳費(fèi),累計(jì)繳費(fèi)不少于15年。要引導(dǎo)中青年農(nóng)民積極參保、長期繳費(fèi),長繳多得。具體辦法由?。▍^(qū)、市)人民政府規(guī)定。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險(xiǎn)知識(shí) 2011年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是多少
摘要:養(yǎng)老保險(xiǎn)成為最受歡迎的保險(xiǎn)產(chǎn)品之一,那么我國養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是多少呢?隨著自謀職業(yè)和靈活就業(yè)人員的不斷增多,每年年初咨詢或辦理有關(guān)社保的人比平日增了三成以上。針對(duì)最新公布的2012年繳費(fèi)基數(shù)以及繳費(fèi)人員關(guān)心的熱點(diǎn)問題,人社局的工作人員提醒繳費(fèi)人員,養(yǎng)老保險(xiǎn)早繳納早受益,繳費(fèi)時(shí)間越長退休金拿得就越多。2011年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例從2011年1月1日起,城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)按照上年度在崗職工平均工資的40%至100%,由個(gè)人根據(jù)本人經(jīng)濟(jì)狀況選擇確定;繳費(fèi)比例調(diào)整為20%。最低繳費(fèi)基數(shù)降低到40%。近年來,雖然各省城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)已降到了在崗職工平均工資的60%,但對(duì)于一些困難人員仍然偏高,甚至個(gè)別地方出現(xiàn)了斷保和退保現(xiàn)象。為保障和改善民生,切實(shí)解決城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員繳費(fèi)困難的實(shí)際問題,經(jīng)過反復(fù)測(cè)算研究,將城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)降低到上年度在崗職工平均工資的40%,繳費(fèi)基數(shù)范圍確定為上年度在崗職工平均工資的40%至100%,由個(gè)人根據(jù)本人經(jīng)濟(jì)狀況自主選擇確定??紤]到降低最低繳費(fèi)基數(shù)因素,按照國家和各省文件要求,從2011年1月1日起,統(tǒng)一將繳費(fèi)比例調(diào)整為20%。新的政策規(guī)定,切實(shí)減輕了城鎮(zhèn)個(gè)體戶和靈活就業(yè)人員繳費(fèi)負(fù)擔(dān)。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員全額繳費(fèi),每月需繳571.65元,全年6859.8元。最低繳費(fèi)基數(shù)由60%降低到40%后,城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員最低月繳費(fèi)額由342.99降低到228.66元,年繳費(fèi)額由4115.88元降低到2743.92元,分別減少114.33元和1371.96元,解決了他們繳費(fèi)難的問題。按照新的政策規(guī)定,城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員,可以根據(jù)本人經(jīng)濟(jì)情況,在228.66元至571.65元之間一次性選擇確定月繳費(fèi)基數(shù)。由于養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行繳費(fèi)和養(yǎng)老金水平密切掛鉤的政策,因此,個(gè)人在選擇繳費(fèi)基數(shù)時(shí),應(yīng)根據(jù)自己的承擔(dān)能力,盡可能選擇較高的繳費(fèi)基數(shù),以利于到達(dá)領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡時(shí),能夠領(lǐng)取較高的養(yǎng)老金。2011年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有什么注意事項(xiàng)?個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)需要注意的是,個(gè)人參保人員無論是男性還是女性,其繳費(fèi)年限滿15年,可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。職工與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系后,在重新就業(yè)前,可接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,繼續(xù)繳費(fèi),其繳費(fèi)年限和個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額累計(jì)計(jì)算。通過多種方式實(shí)現(xiàn)就業(yè)后,一定要及時(shí)接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,繼續(xù)參保繳費(fèi),以免繳費(fèi)中斷影響將來的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。市社保中心在各區(qū)縣分中心設(shè)有養(yǎng)老保險(xiǎn)“個(gè)人繳費(fèi)”服務(wù)窗口,專門辦理下崗失業(yè)人員、非正規(guī)就業(yè)人員等接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。我國養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率偏高,光基本養(yǎng)老保險(xiǎn),企業(yè)和員工加起來繳費(fèi)所占工資基數(shù)比例高達(dá)30%,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于美國12.4%的水平,已經(jīng)在世界范圍內(nèi)處于中等偏上水平。對(duì)于我國養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率比較高的原因,人社部早前就解釋過,主要有三個(gè)影響因素:一是制度模式。我國養(yǎng)老保險(xiǎn)在確保當(dāng)期支付的基礎(chǔ)上,再為未來積累一部分資金,因此確定的費(fèi)率要高一些。二是轉(zhuǎn)軌成本。養(yǎng)老制度改革以后,已經(jīng)退休的“老人”和“中人”沒有積累或積累較少。這些人“視同繳費(fèi)”期間的待遇,需要通過現(xiàn)在的單位和在職職工繳費(fèi)來彌補(bǔ),這必然推高現(xiàn)行的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率。三是人口結(jié)構(gòu)。隨著老齡化加速,現(xiàn)在幾乎每3個(gè)在職職工就要養(yǎng)1個(gè)退休人員。以后這個(gè)比例還會(huì)提高。應(yīng)對(duì)老齡化高峰,也需要維持一定的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率。養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率高,讓國內(nèi)中小企業(yè)感受到明顯壓力。有人擔(dān)心,在這種情況下中小企業(yè)發(fā)展將明顯受限,這一點(diǎn)在人力成本高企的高新技術(shù)企業(yè)中表現(xiàn)尤為明顯。專家提出,應(yīng)該盡快推進(jìn)社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)企業(yè)繳費(fèi)率的改革,適度下調(diào)企業(yè)費(fèi)率,否則勢(shì)必削弱中小企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。當(dāng)前經(jīng)濟(jì)基本面不是非常穩(wěn)定,更要為中小企業(yè)的發(fā)展留下空間。
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金查詢方法須知
摘要:社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保障制度的重要組成部分,是社會(huì)保險(xiǎn)五大險(xiǎn)種中最重要的險(xiǎn)種之一。所謂養(yǎng)老保險(xiǎn)(或養(yǎng)老保險(xiǎn)制度)是國家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī),為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限,或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金作為百姓的“保命錢”,受到廣大市民的關(guān)注。隨著物價(jià)的不斷上漲,市民們紛紛擔(dān)心“保命錢”會(huì)出現(xiàn)縮水現(xiàn)象。社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金查詢幫助您時(shí)刻熟知 “保命錢”。

養(yǎng)老保險(xiǎn)要交多少年

社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限(含視同年繳費(fèi))必須達(dá)到15年到達(dá)法定退休年齡時(shí)才能按月領(lǐng)取退休金,如果超過15年則繳費(fèi)年限越長退休金就越多。如果經(jīng)濟(jì)允許的話建議你還是交納到退休為好,辦理退休按月領(lǐng)取退休金。其中失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)金期間,可以免繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),其個(gè)人帳戶暫予保留,待重新就業(yè)時(shí)辦理續(xù)保手續(xù),繳費(fèi)年限連續(xù)計(jì)算。需要提醒您:影響?zhàn)B老金高低的因素主要有:退休上年度當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資、繳費(fèi)基數(shù)的高低、繳費(fèi)年限的長短等,繳費(fèi)基數(shù)越高、年限越長,退休時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金也越多。

社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金查詢須知

1.網(wǎng)站查詢:登錄本地區(qū)社保局官方網(wǎng)站,查找點(diǎn)擊“養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢”一欄,在在“養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢”的方框中輸入身份證號(hào)碼和密碼(或社保號(hào)),然后點(diǎn)擊“查詢”按鈕即可。這種方式是社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金查詢的最優(yōu)方式,不僅避免了去養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的周折,而且還節(jié)省了時(shí)間。但是切記您的密碼一定要記好,防止查詢帶來不便。2.電話查詢:各地都設(shè)有養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢咨詢電話,只需要撥打當(dāng)?shù)厣绫V行慕y(tǒng)一咨詢電話,根據(jù)語音提示,就可以查到養(yǎng)老保險(xiǎn)金基本情況。3.賬單查詢:養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每年打印發(fā)放一次參保職工上年度的養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶清單,參保人應(yīng)該認(rèn)真核對(duì)個(gè)人賬戶清單中記錄的繳費(fèi)情況與本人的實(shí)際工資情況是否相符,在本人退休前發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向單位提出,予以糾正。此外,參保人員攜帶本人身份證或社??ǖ疆?dāng)?shù)貏趧?dòng)和社會(huì)保障局養(yǎng)老保險(xiǎn)中心通過申請(qǐng),可取得本人上一年度的對(duì)賬清單。4.現(xiàn)場(chǎng)查詢:可以到養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在的經(jīng)辦機(jī)構(gòu),親自去詢問相關(guān)的工作人員。工作人員會(huì)針對(duì)您的不解做出相應(yīng)的回答。這種方式很保險(xiǎn),但是費(fèi)時(shí)費(fèi)力。
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