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推薦產(chǎn)品

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約有922項(xiàng)符合搜索養(yǎng)老保險(xiǎn)的查詢(xún)結(jié)果，以下是第651-660項(xiàng)。

購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn) 分紅型養(yǎng)老保險(xiǎn)可抵御通脹: 摘要：老有所養(yǎng)，老有所依。人口老齡化加速，養(yǎng)老問(wèn)題嚴(yán)峻，成為各界關(guān)心的問(wèn)題。更多的人把眼光瞄向了商業(yè)保險(xiǎn)，商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)該怎么選擇？分紅型商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)具有保本＋保息＋收益分紅的特點(diǎn)，可以有效地抵御制通脹，是商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的最佳選擇。
保險(xiǎn)是最好的養(yǎng)老儲(chǔ)備補(bǔ)充
有社保了，還要保險(xiǎn)嗎？保險(xiǎn)專(zhuān)家表示，商業(yè)保險(xiǎn)作為社保的補(bǔ)充，也是養(yǎng)老儲(chǔ)備的最好補(bǔ)充。一般而言，社保只夠一個(gè)人生存最基本的需求，相當(dāng)于米飯，是每天都要吃的；而商業(yè)保險(xiǎn)就是小菜，是你想吃得更好點(diǎn)，自己額外添加的小菜。在美國(guó)，商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)是個(gè)人養(yǎng)老金體系的重要組成部分。截至2010年，美國(guó)70％的家庭擁有人壽保險(xiǎn)，主要是定期人壽保險(xiǎn)和終身人壽保險(xiǎn)兩種傳統(tǒng)型險(xiǎn)種。數(shù)據(jù)顯示，2009年，美國(guó)商業(yè)保險(xiǎn)密度和深度分別是3710美元和8％，遠(yuǎn)高于595美元和7％的世界平均水平。不過(guò)專(zhuān)家也表示，即使在一個(gè)商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)如此發(fā)達(dá)的社會(huì)，商業(yè)保險(xiǎn)也僅作為個(gè)人養(yǎng)老賬戶(hù)的一個(gè)組成部分，與企業(yè)年金（401K）、個(gè)人退休賬戶(hù)（IRAs）等共同支撐國(guó)民的老年生活。
投保商業(yè)養(yǎng)老險(xiǎn) 分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)可抵御通脹　
目前市場(chǎng)上商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)按類(lèi)型大致可分為傳統(tǒng)型、分紅型、萬(wàn)能型和投連險(xiǎn)四種，它們各有各的優(yōu)勢(shì)，適合不同的經(jīng)濟(jì)情況的人士購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老險(xiǎn)屬于強(qiáng)制存款的保險(xiǎn)，如果想要讓老年生活比較寬裕的話(huà)，存得太少起不到效果，因此相對(duì)于健康險(xiǎn)來(lái)講，養(yǎng)老險(xiǎn)的保費(fèi)較高，選擇不當(dāng)，容易成為經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。所以，選擇養(yǎng)老險(xiǎn)的要點(diǎn)之一就是量入為出。如果經(jīng)濟(jì)條件轉(zhuǎn)好，可以逐漸增加。對(duì)大多數(shù)資金還沒(méi)有積累到一定程度的工薪族而言，最好選擇10年、15年或20年期繳方式來(lái)存保費(fèi)。每年（每月）拿出一定量的錢(qián)作為保險(xiǎn)費(fèi)，既能滿(mǎn)足儲(chǔ)蓄養(yǎng)老的需求，又不會(huì)造成太大經(jīng)濟(jì)壓力。繳費(fèi)期限不同，保費(fèi)差別會(huì)很大。養(yǎng)老險(xiǎn)繳納期限越短，繳納的保費(fèi)總額越少。在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下，適當(dāng)縮短繳費(fèi)期限是較為經(jīng)濟(jì)的。有一定經(jīng)濟(jì)實(shí)力的中年人，可以選擇一次躉繳，或3年繳、5年繳等短期繳費(fèi)方式。尤其是萬(wàn)能型產(chǎn)品，因?yàn)槭窃聫?fù)利結(jié)算，越早存入，本金越高，收益越高。投資人可以根據(jù)自身具體情況做出選擇。“現(xiàn)在市場(chǎng)上最暢銷(xiāo)的還是分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)，這類(lèi)產(chǎn)品一般具有保本＋保息＋收益分紅的特點(diǎn)，可以有效地抵御制通脹。”在購(gòu)買(mǎi)商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)，有什么注意事項(xiàng)呢?保險(xiǎn)專(zhuān)家提出了如下建議：一、對(duì)于最重要的保險(xiǎn)責(zé)任，即養(yǎng)老金給付，給付年限要盡量拉長(zhǎng)。二、現(xiàn)金流的分配要合理。養(yǎng)老保險(xiǎn)的收益主要在于其長(zhǎng)期投資帶來(lái)的復(fù)利效應(yīng)。如果過(guò)早地大量領(lǐng)取保險(xiǎn)金，會(huì)導(dǎo)致真到養(yǎng)老所需的時(shí)候賬戶(hù)積累反而會(huì)顯出不足。三、繳費(fèi)靈活。在投保前應(yīng)當(dāng)結(jié)合自身的收入水平和財(cái)務(wù)規(guī)劃選擇合適的繳費(fèi)期。四、保費(fèi)豁免。對(duì)于這類(lèi)產(chǎn)品，保費(fèi)豁免功能是非常重要的。有了這個(gè)功能，可以確保自己無(wú)論發(fā)生什么情況都能正常領(lǐng)到養(yǎng)老金。五、保證資金的購(gòu)買(mǎi)力。在選擇產(chǎn)品養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)，應(yīng)選擇有分紅的產(chǎn)品，可以確保一個(gè)長(zhǎng)期、穩(wěn)定的給付，并且通過(guò)分紅能夠在一定程度上保證年輕時(shí)攢下的養(yǎng)老金還具備當(dāng)年的購(gòu)買(mǎi)力。目前我國(guó)的社會(huì)保障體系只能提供最基本的生活保障，要想實(shí)現(xiàn)高品質(zhì)養(yǎng)老的愿望，就需社保、個(gè)人儲(chǔ)蓄和養(yǎng)老年金保險(xiǎn)按一定的比例有效組合，才能過(guò)上樂(lè)而無(wú)憂(yōu)的晚年生活。; #商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn) #分紅險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)與社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的區(qū)別: 摘要：在如今越來(lái)越多的人提倡敬老、愛(ài)老的環(huán)境下，能夠讓每一個(gè)老人都“老有所養(yǎng)”、“老有所尊”，卻需要強(qiáng)大的物質(zhì)文明做基礎(chǔ)。其中，保險(xiǎn)對(duì)于養(yǎng)老而言就有著特殊的意義。一個(gè)完整的養(yǎng)老理財(cái)組合中，保險(xiǎn)毫無(wú)疑問(wèn)是堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，越來(lái)越多的人認(rèn)識(shí)到為自己購(gòu)買(mǎi)一份商業(yè)養(yǎng)老保障計(jì)劃猶如一塊“壓倉(cāng)石”。據(jù)了解，我國(guó)目前的養(yǎng)老體系由三大支柱構(gòu)成：社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、企業(yè)年金和商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。社保雖然覆蓋廣，但保障水平有限。企業(yè)年金，由企業(yè)和員工共同繳納，對(duì)企業(yè)而言負(fù)擔(dān)沉重，截至2011年底全國(guó)只有4.49萬(wàn)戶(hù)企業(yè)建立了企業(yè)年金，參加職工人數(shù)僅為1577萬(wàn)人。由此可見(jiàn)，要想未來(lái)養(yǎng)老有保障，商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)貌似確實(shí)是最好的補(bǔ)充手段。但在我們身邊又有多少人了解商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)？商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)與社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的區(qū)別又是怎樣的呢？保障功能的區(qū)別。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的補(bǔ)充。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)與社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)盡管不不少共同之處，但畢竟差異頗大，最大的區(qū)別：社會(huì)養(yǎng)老兼顧互助性和公平性，它保證參保人員在退休后最基本的生活費(fèi)用，個(gè)人的繳費(fèi)與領(lǐng)取由法律規(guī)定，屬于最低層次保障。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)可向客戶(hù)提供養(yǎng)老補(bǔ)充，個(gè)人根據(jù)自己的經(jīng)濟(jì)能力自由決定繳費(fèi)與領(lǐng)取，充分體現(xiàn)出公平性，屬于更高層次的保障體系，可保證年邁后有較高生活水平。行為主體的區(qū)別。社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)屬于政府行為，保險(xiǎn)人是有國(guó)家權(quán)威的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)。政府是社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的倡導(dǎo)者、組織者、執(zhí)行者。商業(yè)人身保險(xiǎn)純系企業(yè)行為，保險(xiǎn)人是保險(xiǎn)公司，與投保人保持商品買(mǎi)賣(mài)關(guān)系，無(wú)半點(diǎn)政治色彩可言。實(shí)施方式的區(qū)別。社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)依法執(zhí)行，帶有強(qiáng)制性，強(qiáng)制一切用人單位及其員工按時(shí)如數(shù)交納的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，否則，輕的罰以滯納金，重的繩之以發(fā)，毫不含糊。為了強(qiáng)調(diào)強(qiáng)制性，有的國(guó)家，如美國(guó)，干脆把社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)直接叫做“工資保險(xiǎn)稅”。商業(yè)人身保險(xiǎn)則不同，它純屬商業(yè)活動(dòng)，嚴(yán)格實(shí)行買(mǎi)賣(mài)自由、等價(jià)交換的原則，無(wú)半點(diǎn)強(qiáng)制色彩。行為準(zhǔn)則的區(qū)別。商業(yè)人身保險(xiǎn)實(shí)行不投不保，少投少保、多投多保的商品等價(jià)交換原則，強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)者之間的互助幫助，高收入者幫助低收入者，在業(yè)者幫助失業(yè)者等等，與社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的廣普準(zhǔn)則完全不同。小知識(shí)：目前我國(guó)實(shí)行的是社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶(hù)相結(jié)合的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，需要企業(yè)與職工個(gè)人共同繳納。1998年1月1日，我國(guó)統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，其中規(guī)定對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法實(shí)施后參加工作的職工，個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)15年的，退休后按月發(fā)給養(yǎng)老金；累計(jì)不滿(mǎn)15年的，退休后不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇，只是將個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額一次性支付給本人。對(duì)于1995年底以前參加工作，1998年1月1日辦法實(shí)施后退休，個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)15年的，在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，再發(fā)給過(guò)渡性養(yǎng)老金和過(guò)渡性調(diào)節(jié)金。其中，對(duì)于1997年底前參加工作，辦法實(shí)施后退休，繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)10年不滿(mǎn)15年的，也可按月發(fā)給基本養(yǎng)老金；不滿(mǎn)10年的，個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額一次性支付給本人。; #商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn) #養(yǎng)老保險(xiǎn) #社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 沈陽(yáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶(hù)查詢(xún)方式及養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取條件: 摘要：沈陽(yáng)市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心：按照現(xiàn)行規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)單位應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)工資基數(shù)由地方稅務(wù)機(jī)關(guān)審核確定。企業(yè)職工個(gè)人以本人上月工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。最高不超過(guò)當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%，最低不低于當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%。無(wú)法確定工資收入的，以本市企業(yè)職工月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，由其所在單位代扣代繳。養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶(hù)可通過(guò)以下方式進(jìn)行查詢(xún)。沈陽(yáng)市養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢(xún)參保情況查詢(xún)服務(wù)移動(dòng)、聯(lián)通、小靈通,用戶(hù)編寫(xiě)“AS身份證號(hào)碼”發(fā)送至1062665555,0.3元/條（發(fā)D包月2元）。沈陽(yáng)市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心統(tǒng)一查詢(xún)電話(huà)024-88809977，同時(shí)可以咨詢(xún)養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、養(yǎng)老金補(bǔ)繳(補(bǔ)交)、退休金轉(zhuǎn)移等問(wèn)題的查詢(xún)。沈陽(yáng)市養(yǎng)老保險(xiǎn)上門(mén)查詢(xún)：沈陽(yáng)市養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心
　　電話(huà)：024-82510065
　　地址:沈陽(yáng)市和平區(qū)總站路19號(hào)
　　郵編:110002據(jù)了解，國(guó)務(wù)院首次提出建立企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶(hù)是在1995年。1997年，又進(jìn)一步規(guī)范了職工個(gè)人帳戶(hù)的建戶(hù)時(shí)間、規(guī)模和記載辦法，并明確了個(gè)人繳費(fèi)年限和個(gè)人帳戶(hù)中的儲(chǔ)存額，以作為職工退休時(shí)計(jì)發(fā)退休待遇的條件和依據(jù)。此帳戶(hù)建立后，職工可在帳戶(hù)中查詢(xún)到個(gè)人的繳費(fèi)年限、繳費(fèi)金額、企業(yè)繳費(fèi)金額中應(yīng)劃轉(zhuǎn)職工個(gè)人帳戶(hù)中的金額和儲(chǔ)存利息等信息。除上述方式外，目前，沈陽(yáng)市部分職工將可通過(guò)三種方式得到自己的養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶(hù)信息。在沈陽(yáng)市、區(qū)兩級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心，總能看到排著長(zhǎng)隊(duì)查詢(xún)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)狀況的人們。記者從市養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心獲悉，該中心開(kāi)通了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)信息短信查詢(xún)系統(tǒng)。只要發(fā)一條短信，就可及時(shí)查詢(xún)到養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)信息。短信查詢(xún)的方法是：移動(dòng)用戶(hù)發(fā)送短信至0916855;聯(lián)通用戶(hù)發(fā)送短信至816855;小靈通用戶(hù)發(fā)送短信至1216855。服務(wù)項(xiàng)目包括：個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)短信查詢(xún)，編寫(xiě)“AS+身份證號(hào)碼”發(fā)送短信，獲取職工編號(hào)、繳費(fèi)狀態(tài)、繳費(fèi)單位等基本參保信息;編寫(xiě)“AZ+職工編號(hào)+年(四位)或月(兩位)”發(fā)送短信，可查詢(xún)某年份或本年份某月份的繳費(fèi)記錄。費(fèi)用為每條0.3元。同時(shí)，也可以定制養(yǎng)老保險(xiǎn)短信包月提醒服務(wù)，方法是編寫(xiě)“D”進(jìn)行定制，每個(gè)月都會(huì)收到養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)信息。企業(yè)短信查詢(xún)，只需發(fā)送“AD+單位編號(hào)”，即可查詢(xún)企業(yè)上月實(shí)際繳費(fèi)金額明細(xì)。市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)信息短信查詢(xún)服務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：82510065;12333。其二是通過(guò)觸摸屏查詢(xún)?，F(xiàn)在已在市社會(huì)保險(xiǎn)總公司、鐵西、和平等市內(nèi)五個(gè)分公司設(shè)立了觸摸屏。查詢(xún)者可到上述地點(diǎn)，用手指“指點(diǎn)”屏幕，就可以得到個(gè)人帳戶(hù)的信息。其三是最新潮的網(wǎng)上查詢(xún)。職工個(gè)人可通過(guò)個(gè)人家電腦或租用網(wǎng)吧中的上網(wǎng)電腦，通過(guò)INTERNET網(wǎng)，直接輸入(市社會(huì)保險(xiǎn)總公司網(wǎng)址)，查詢(xún)者就可以進(jìn)入市社會(huì)保險(xiǎn)公司主頁(yè)(站點(diǎn))，然后就可以查詢(xún)用戶(hù)想知道的信息。沈陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng) 符合什么條件退休后才能領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金？沈陽(yáng)市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心：1. 達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡：男年滿(mǎn)60周歲、女年滿(mǎn)50周歲，2004年1月1日后參保的個(gè)體從業(yè)人員女年滿(mǎn)55周歲；2. 依法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；3. 個(gè)人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）滿(mǎn)15年以上。; #沈陽(yáng)社保 #養(yǎng)老保險(xiǎn) #保險(xiǎn)查詢(xún)
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實(shí)事資訊上海養(yǎng)老金調(diào)整后的問(wèn)題及亮點(diǎn): 摘要：上海市人力資源和社會(huì)保障局日前下發(fā)通知，規(guī)定從2012年11月起，對(duì)上海養(yǎng)老金調(diào)整增加養(yǎng)老金補(bǔ)貼。通知有效期至2013年12月31日。通知明確，2005年12月31日及以前退休（職）的，每人每月增加10元；2006年1月1日至2007年12月31日退休（職）的，每人每月增加 20元；2008年1月1日至2009年12月31日退休（職）的，每人每月增加40元；2010年1月1日至2011年12月31日退休（職）的，每人每月增加65元；2012年1月1日至2013年12月31日退休（職）的，每人每月增加95元。通知下發(fā)后辦理退休（職）手續(xù)的協(xié)保人員，自發(fā)放基本養(yǎng)老金之月起按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)增加養(yǎng)老金補(bǔ)貼。上海養(yǎng)老金調(diào)整后，為什么部分退休時(shí)未達(dá)到養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)460元的人員在退休時(shí)按照規(guī)定以460元發(fā)放養(yǎng)老金？他的養(yǎng)老金基數(shù)仍為原來(lái)的實(shí)際數(shù)額，在上海養(yǎng)老金調(diào)整時(shí)必須在實(shí)際數(shù)額基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)整，這就會(huì)出現(xiàn)加了養(yǎng)老金后仍然拿460元的情況。如去年退休時(shí)的實(shí)際養(yǎng)老金為400元，按規(guī)定，這位退休人員得到的養(yǎng)老金應(yīng)為460元，此次上海養(yǎng)老金調(diào)整后他的養(yǎng)老金實(shí)際數(shù)額應(yīng)在400元基礎(chǔ)上增加55元，即455元，考慮到他的養(yǎng)老金數(shù)額仍然低于460元，因此增加養(yǎng)老金后，他仍然按460元拿養(yǎng)老金。除此之外，很多退休市民還將注意力集中在今年上海養(yǎng)老金調(diào)整辦法與往年有啥區(qū)別，以及“優(yōu)惠”增加養(yǎng)老金的750元“紅線(xiàn)”是如何劃定的這兩個(gè)問(wèn)題上。中心有關(guān)人士指出，與過(guò)去相比，今年最大的變化是所有退休人員都按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)增加55元養(yǎng)老金。實(shí)行這一辦法，在一定程度上縮小了養(yǎng)老金的差距，使得基本養(yǎng)老金調(diào)整更顯公平、合理。同時(shí)，考慮到退休早、養(yǎng)老金偏低人員的實(shí)際情況，政府部門(mén)對(duì)2003年底男性年齡在70周歲（1933年12月31日以前出生）、女性年齡在65周歲（1938年12月31日以前出生）及其以上人員，這部分人員在增加55元后，月養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)仍不到750元的，可根據(jù)本人的工作年限，再按每年1元的標(biāo)準(zhǔn)增加養(yǎng)老金，但增加后的月養(yǎng)老金不超過(guò)750元。據(jù)悉，本市已經(jīng)從9月27日起將增加的養(yǎng)老金（含七八月份的補(bǔ)發(fā)額）通過(guò)相關(guān)銀行、郵局發(fā)到退休人員個(gè)人賬戶(hù)。市民如需咨詢(xún)，可撥打上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局咨詢(xún)電話(huà)12333。今年，上海養(yǎng)老金調(diào)整退休人員養(yǎng)老待遇的工作上，增幅大、亮點(diǎn)多，改善了本市高齡低收入退休人員的養(yǎng)老金水平，確保了養(yǎng)老制度改革穩(wěn)步推進(jìn)。上海養(yǎng)老金調(diào)整亮點(diǎn)一：養(yǎng)老金增幅大本市最近出臺(tái)了今年增加城鎮(zhèn)退休人員養(yǎng)老金的辦法，即《上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于2005年調(diào)整本市退休人員養(yǎng)老金的通知》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》）。相比以往的標(biāo)準(zhǔn)提高了調(diào)整幅度，根據(jù)《通知》的規(guī)定，本市2004年底以前已按城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定辦理退休手續(xù)的人員，每人每月增加養(yǎng)老金55元。上海養(yǎng)老金調(diào)整亮點(diǎn)二：年齡越大養(yǎng)老金增加越多今年對(duì)退休早、養(yǎng)老金低于750元的人員繼續(xù)實(shí)行養(yǎng)老金托底增長(zhǎng)辦法。2005年6月底男性年滿(mǎn)70周歲（1935年6月30日及以前出生）、女性年滿(mǎn)65周歲（1940年6月30日及以前出生）的人員，在普遍增加養(yǎng)老金（生活費(fèi)）的基礎(chǔ)上，退休人員月養(yǎng)老金不到750元的，按照本人工作年限，每滿(mǎn)1年增加1元，增加后的月養(yǎng)老金不超過(guò)750元。除了上述政策規(guī)定以外，在普遍增長(zhǎng)養(yǎng)老金的同時(shí)，針對(duì)退休早、收入低、年齡大的70歲以上老人，再給予增加幅度隨年齡而變的特殊增加方式?！锻ㄖ访鞔_對(duì)在2005年6月底年滿(mǎn)70周歲且月養(yǎng)老金（生活費(fèi)）不到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老人員，實(shí)施養(yǎng)老金特殊增長(zhǎng)的辦法：凡年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)75周歲（1930年7月1日——1935年6月30日期間出生）的人員，按照本人工作年限，每滿(mǎn)1年增加1元；凡年滿(mǎn)75周歲不滿(mǎn)80周歲（1925年7月1日——1930年6月30日期間出生）的人員，按照本人工作年限，每滿(mǎn)1年增加2元；凡年滿(mǎn)80周歲（1925年6月30日及以前出生）的人員，按照本人工作年限，每滿(mǎn)1年增加3元。增加后的月養(yǎng)老金不超過(guò)3992元，現(xiàn)月養(yǎng)老金已達(dá)到3992元及其以上的人員，此次不增加養(yǎng)老金。; #上海養(yǎng)老金 #養(yǎng)老金 #養(yǎng)老保險(xiǎn)
2024-09-03 14:28:57

實(shí)事資訊以房養(yǎng)老實(shí)施引爭(zhēng)議看國(guó)外是怎么養(yǎng)老的: 摘要：在醞釀許久后，以房養(yǎng)老終于進(jìn)入實(shí)施階段。不過(guò)，引來(lái)的爭(zhēng)議和質(zhì)疑也不小。3月20日，保監(jiān)會(huì)發(fā)布通告，決定開(kāi)展老年人住房反向抵押養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)。也就是說(shuō)，“以房養(yǎng)老”開(kāi)始正式實(shí)施了。不過(guò)，針對(duì)實(shí)施細(xì)則，市場(chǎng)爭(zhēng)議和質(zhì)疑之聲更大。以房養(yǎng)老保險(xiǎn)模式在國(guó)外已經(jīng)實(shí)行了幾十年，為什么沒(méi)有如此大的爭(zhēng)議呢？英國(guó)賣(mài)房養(yǎng)老老年人通常會(huì)將居住面積大的房子賣(mài)掉，用賣(mài)掉房子的錢(qián)在區(qū)縣租住面積更小的房子，進(jìn)行分期支付。這種做法給老年人提供了物質(zhì)上的保障，同時(shí)也避免了保險(xiǎn)版“以房養(yǎng)老”較為復(fù)雜的操作流程。事實(shí)上，“賣(mài)房養(yǎng)老”這一模式在英國(guó)已經(jīng)比較普遍，許多英國(guó)人喜歡將大房出售，換購(gòu)小房，用差價(jià)款養(yǎng)老。此外，還有的英國(guó)人會(huì)選擇將房產(chǎn)出售后搬到其他物價(jià)水平較低的國(guó)家去養(yǎng)老。由于英國(guó)的房子不存在使用年限的問(wèn)題，而且相關(guān)金融服務(wù)機(jī)構(gòu)在這一領(lǐng)域運(yùn)作了很多年，操作規(guī)范，因此老年人的權(quán)益還是有保障的。荷蘭人不用房子養(yǎng)老荷蘭是“以房養(yǎng)老”模式的起源國(guó)，但他們卻不喜歡“以房養(yǎng)老”，荷蘭的養(yǎng)老金制度十分完善。一般人65歲退休，退休時(shí)可以拿到工作時(shí)收入的70%以上。有了很好的生活保障，他們一般不需要、也不會(huì)考慮用“以房養(yǎng)老”這種方式來(lái)過(guò)退休后的生活。土耳其老人悠然見(jiàn)南山土耳其人退休后最大的心愿就是離開(kāi)城市的喧囂，搬到郊區(qū)或是鄉(xiāng)村，回歸田園生活。很多土耳其老人一般在退休前會(huì)把養(yǎng)老地點(diǎn)選好，位于土耳其南方的郊區(qū)和鄉(xiāng)村很受歡迎，因?yàn)槟戏降臍夂蛳鄬?duì)于北方來(lái)說(shuō)，要更溫暖、更潮濕?？捎H自種自己喜歡吃的蔬菜，飼養(yǎng)雞鴨，回歸田園，吃得天然健康，呼吸清新的空氣。德國(guó)老人結(jié)伴同居近幾年來(lái)德國(guó)的老年朋友們開(kāi)創(chuàng)了一種新的養(yǎng)老方式。單身的老人們結(jié)伴而居。這樣既可以相互照顧，結(jié)伴游玩，滿(mǎn)足老年人的精神需求，又可以節(jié)省費(fèi)用。瑞士養(yǎng)老保險(xiǎn)有三大支柱瑞士養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的第一支柱是由國(guó)家提供的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，其全稱(chēng)為“養(yǎng)老、遺屬和傷殘保險(xiǎn)”。這是一種強(qiáng)制性保險(xiǎn)。瑞士相關(guān)保險(xiǎn)法規(guī)定，在職人員從17歲生日后的第一個(gè)月1日起開(kāi)始支付養(yǎng)老、遺屬和傷殘保險(xiǎn)金。支付方式是由雇主和雇員各支付50%。第二支柱是由企業(yè)提供的“職業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)”。第三支柱是各種形式的個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)，這是對(duì)第一和第二支柱的補(bǔ)充，以滿(mǎn)足個(gè)人的特殊需要。新加坡也以房養(yǎng)老新加坡是實(shí)施住房養(yǎng)老模式比較成功的一個(gè)國(guó)家。退休者將自己的住房抵押金給金融機(jī)構(gòu)，按月從該金融機(jī)構(gòu)獲得現(xiàn)金收入，退休者仍居住在自己的住房?jī)?nèi)。我國(guó)在房?jī)r(jià)評(píng)估上存在障礙除了再保配套機(jī)制不夠完善外，保險(xiǎn)版“以房養(yǎng)老”在房?jī)r(jià)評(píng)估上也存在諸多復(fù)雜的阻礙，其中在房?jī)r(jià)的折舊上便會(huì)存在一定的爭(zhēng)議，如房子居住時(shí)間較長(zhǎng)出現(xiàn)破損，保險(xiǎn)公司便會(huì)在定價(jià)上相應(yīng)地壓低，但對(duì)于投保的老年人來(lái)說(shuō)又會(huì)感到十分苛刻。但是國(guó)外的以房養(yǎng)老便不存在這樣的問(wèn)題，因?yàn)閲?guó)外不存在70年居住產(chǎn)權(quán)的問(wèn)題，因此在對(duì)房屋進(jìn)行評(píng)估時(shí)，主要是以房屋所在的土地產(chǎn)權(quán)進(jìn)行評(píng)估，但國(guó)內(nèi)就會(huì)出現(xiàn)房屋破舊折損的問(wèn)題。如在日本、美國(guó)、英國(guó)，房產(chǎn)與土地一體，一般都是永久產(chǎn)權(quán)或999年產(chǎn)權(quán)。老年人去世之后，土地和房產(chǎn)產(chǎn)權(quán)依然存在。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #人壽保險(xiǎn)
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實(shí)事資訊北京養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少？: 摘要：養(yǎng)老保險(xiǎn)作為社會(huì)保障制度的重要組成部分，對(duì)居民的生活起著越來(lái)越重要的作用，養(yǎng)老保險(xiǎn)如何繳費(fèi)？北京養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少？養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基金主要由個(gè)人繳費(fèi)和政府補(bǔ)貼構(gòu)成。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)目前設(shè)為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元10個(gè)檔次，地方人民政府可以根據(jù)實(shí)際情況增設(shè)繳費(fèi)檔次。參保人自主選擇檔次繳費(fèi)，多繳多得。國(guó)家依據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長(zhǎng)等情況適時(shí)調(diào)整繳費(fèi)檔次。政府對(duì)符合待遇領(lǐng)取條件的參保人全額支付城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金。其中，中央財(cái)政對(duì)中西部地區(qū)按中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)給予全額補(bǔ)助，對(duì)東部地區(qū)給予50%的補(bǔ)助。地方人民政府應(yīng)對(duì)參保人員繳費(fèi)給予補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不低于每人每年30元；對(duì)選擇較高檔次標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)的，可給予適當(dāng)鼓勵(lì)，具體標(biāo)準(zhǔn)和辦法由省（區(qū)、市）人民政府確定。對(duì)城鎮(zhèn)重度殘疾人等繳費(fèi)困難群體，地方人民政府為其代繳部分或全部最低標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。北京市人力社保局4月11日發(fā)布2013年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每年1000元，比往年略增40元；最高繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不變，仍為每年7420元。參保人員即日起至12月10日均可辦理繳費(fèi)手續(xù)，此次繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整共涉及150萬(wàn)人左右。據(jù)介紹，近三年來(lái)，北京市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)均實(shí)行定額繳費(fèi)機(jī)制。為確保北京市居民能夠持續(xù)繳費(fèi)并保持一定的待遇水平，結(jié)合北京市農(nóng)民人均純收入增長(zhǎng)較快、但發(fā)展不平衡的實(shí)際情況，今年，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，北京市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)仍繼續(xù)實(shí)行定額繳費(fèi)機(jī)制，并將今年的最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)定為1000元，比往年增加了40元，最高繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)仍為7420元，參保人員可根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)承受能力，在最低和最高繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)之間自由選擇額度作為本年度的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。城鄉(xiāng)居民到達(dá)退休年齡時(shí)，將根據(jù)繳費(fèi)年限核算養(yǎng)老金，多繳多得。即日起至12月10日前，新參保和續(xù)保的城區(qū)居民到北京銀行，農(nóng)村居民到北京農(nóng)村商業(yè)銀行，將應(yīng)繳納的費(fèi)用存入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)專(zhuān)用存折，其中新參保人員需新開(kāi)立存折并存入保險(xiǎn)費(fèi)用。參保人員再攜帶存折及相關(guān)材料，到戶(hù)口所在地的街道社保所（居委會(huì)或村委會(huì)）辦理確認(rèn)手續(xù)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，北京市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)逐年遞增，2009年參保人數(shù)為162.1萬(wàn)人；2010年底為168.5萬(wàn)人；2011年底達(dá)173.4萬(wàn)人；2012年底，累計(jì)參保人數(shù)達(dá)177.3萬(wàn)人，其中農(nóng)民167萬(wàn)人，城鎮(zhèn)居民10.3萬(wàn)人，城鄉(xiāng)居民參保率達(dá)到了94%。目前，城鄉(xiāng)居民中已有28.1萬(wàn)人領(lǐng)取了養(yǎng)老金，養(yǎng)老金月平均為480元左右。
養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)知識(shí)：
參保人群：1、職工必須參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；2、無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員；3、公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院另行規(guī)定；4、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村居民依照本法規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)；5、外國(guó)人在中國(guó)境內(nèi)就業(yè)的，參照社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。繳費(fèi)單位在每月規(guī)定時(shí)間內(nèi)到所在區(qū)、市社會(huì)保險(xiǎn)登記機(jī)構(gòu)辦理職工增減變化申報(bào)，提交以下資料：（1）職工增減變化表；（2）增加職工情況，應(yīng)提交《勞動(dòng)合同變更（續(xù)訂）花名冊(cè)》，其中本市再就業(yè)的，還應(yīng)提交《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》、《社會(huì)保障卡》，屬統(tǒng)籌范圍外轉(zhuǎn)入的，還應(yīng)提交轉(zhuǎn)出地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移單；減少職工情況，因在職職工死亡、離退休、終止或解除勞動(dòng)合同、參軍、出國(guó)定居、工傷完全喪失勞動(dòng)能力等不同原因，提交有關(guān)證件和資料。繳費(fèi)方式：1、職工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。2、無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由其個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。3、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)前視同繳費(fèi)年限期間應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由政府承擔(dān)。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) #養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)
2024-09-03 14:28:57

實(shí)事資訊四川農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn) 滿(mǎn)16歲農(nóng)民即可參保: 摘要：農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的基本原則是：保障水平與農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展和各方面承受能力相適應(yīng)；養(yǎng)老保險(xiǎn)與家庭贍養(yǎng)、土地保障以及社會(huì)救助等形式相結(jié)合；權(quán)利與義務(wù)相對(duì)等；效率優(yōu)先，兼顧公平；自我保障為主，集體（含鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位）調(diào)劑為輔，國(guó)家給予政策扶持；政府組織與農(nóng)民自愿相結(jié)合。根據(jù)四川省政府辦公廳下發(fā)的《四川省新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)實(shí)施辦法》，凡年滿(mǎn)16周歲（不含在校學(xué)生）、未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)村居民，可在戶(hù)籍地自愿參保；已年滿(mǎn)60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，不用繳費(fèi)，可按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金。5個(gè)檔次　根據(jù)經(jīng)濟(jì)狀況自選凡年滿(mǎn)16周歲（不含在校學(xué)生）、未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)村居民，可在戶(hù)籍地自愿參保。根據(jù)《實(shí)施辦法》，基金由個(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼構(gòu)成。個(gè)人繳費(fèi)部分，參保農(nóng)村居民可以自主選擇繳費(fèi)檔次，分別為一年100元、200元、300元、400元、500元共5個(gè)檔次，多繳多得。有條件的村集體應(yīng)當(dāng)對(duì)參保人繳費(fèi)給予補(bǔ)助，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由村民委員會(huì)召開(kāi)村民會(huì)議民主確定。鼓勵(lì)其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)公益組織、個(gè)人為參保人繳費(fèi)提供資助。政府對(duì)符合領(lǐng)取條件的參保人全額支付基礎(chǔ)養(yǎng)老金。地方各級(jí)政府對(duì)參保人繳費(fèi)給予基本補(bǔ)貼，對(duì)選擇100、200元檔次繳費(fèi)的，每人每年補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不低于30元；選擇300元檔次繳費(fèi)的，每人每年增加補(bǔ)貼5元，選擇400元檔次繳費(fèi)的，每人每年增加補(bǔ)貼10元，選擇500元檔次繳費(fèi)的，每人每年增加補(bǔ)貼15元。基礎(chǔ)養(yǎng)老金至少每月55元養(yǎng)老金待遇方面，按照國(guó)家規(guī)定，我省養(yǎng)老金待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金組成，支付終身?；A(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)為每人每月55元。提高和加發(fā)資金的具體標(biāo)準(zhǔn)及分擔(dān)比例由市（州）政府確定，并自行負(fù)擔(dān)。個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金的月計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶(hù)全部?jī)?chǔ)存額除以139。參保人員個(gè)人賬戶(hù)資金領(lǐng)取完畢的，由當(dāng)?shù)卣^續(xù)為其終身支付個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金。參保人死亡，個(gè)人賬戶(hù)中的資金余額，除政府補(bǔ)貼外，可以依法繼承；政府補(bǔ)貼余額用于繼續(xù)支付其他參保人的養(yǎng)老金。領(lǐng)取條件方面，《辦法》稱(chēng)，新農(nóng)保制度實(shí)施時(shí)，已年滿(mǎn)60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，不用繳費(fèi)，可以按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金，但其符合參保條件的子女應(yīng)當(dāng)參保繳費(fèi)；距領(lǐng)取年齡不足15年的，應(yīng)按年繳費(fèi)，允許補(bǔ)繳，累計(jì)繳費(fèi)不超過(guò)15年。距領(lǐng)取年齡超過(guò)15年的，應(yīng)按年繳費(fèi)，累計(jì)繳費(fèi)不少于15年。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)
2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊海南社保費(fèi)和征地批準(zhǔn)掛鉤: 摘要：每個(gè)被整體征用的鄉(xiāng)村都有相當(dāng)一部分的農(nóng)民是"面朝黃土背朝天"的純農(nóng)戶(hù)，失去土地后就成為真正意義上的"弱勢(shì)群體"。被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)模式是為了保證這部分人群的利益，具體政策各地區(qū)有所不同。經(jīng)六屆省政府第3次常務(wù)會(huì)議審議通過(guò)的《海南省被征地農(nóng)民參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法》近日公布，新辦法決定不再建立單獨(dú)的被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，而是將海南省被征地農(nóng)民納入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)（以下將上述兩項(xiàng)保險(xiǎn)合稱(chēng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)）、城鎮(zhèn)從業(yè)人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)從業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)）制度管理，為被征地農(nóng)民一次性繳清15年養(yǎng)老保險(xiǎn)參保費(fèi)用。《辦法》規(guī)定，要按照“社會(huì)保障費(fèi)用不落實(shí)的不得批準(zhǔn)征地”的原則，由政府為被征地農(nóng)民參加上述養(yǎng)老保險(xiǎn)提供一次性參保繳費(fèi)補(bǔ)貼，并確保在征地補(bǔ)償安置方案批準(zhǔn)之日起3個(gè)月內(nèi)，將繳費(fèi)補(bǔ)貼資金按標(biāo)準(zhǔn)足額劃入相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金財(cái)政專(zhuān)戶(hù)，由農(nóng)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按規(guī)定記入個(gè)人賬戶(hù)或統(tǒng)籌賬戶(hù)，以此確保被征地農(nóng)民即使在今后不繳費(fèi)的前提下，年滿(mǎn)60歲后也都能享受到一份居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。依據(jù)規(guī)定，繳費(fèi)補(bǔ)貼計(jì)入征地成本，海南省各市縣將從國(guó)有土地出讓總價(jià)款中提取不低于5%的資金作為被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障統(tǒng)籌準(zhǔn)備金。當(dāng)年提取的統(tǒng)籌準(zhǔn)備金的一半用于解決被征地農(nóng)民繳費(fèi)補(bǔ)貼不足，另外一半用于彌補(bǔ)因支付被征地農(nóng)民養(yǎng)老金導(dǎo)致的相應(yīng)養(yǎng)老保險(xiǎn)金缺口。享受繳費(fèi)補(bǔ)貼對(duì)象以家庭為單位，不論征地面積多少，家庭成員中16周歲以上的在冊(cè)農(nóng)業(yè)人口（不含在校生、已列入機(jī)關(guān)事業(yè)編制管理的人員、享受財(cái)政供養(yǎng)的離退休（職）人員）均納入繳費(fèi)補(bǔ)貼范圍。參保繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為人均被征收農(nóng)用地畝數(shù)×征地當(dāng)期當(dāng)?shù)剞r(nóng)村居民月最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)×180個(gè)月×50%；若有低于居民養(yǎng)老保險(xiǎn)最低年繳費(fèi)檔次×15年額度的，按該額度給予補(bǔ)貼到位。家庭農(nóng)用地全部被征收且人均被征收面積小于1.5畝的，按1.5畝計(jì)發(fā)繳費(fèi)補(bǔ)貼，繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)中人均被征地畝數(shù)上限為4畝，超過(guò)部分不再計(jì)發(fā)繳費(fèi)補(bǔ)貼。被征地農(nóng)民在享受待遇問(wèn)題上與農(nóng)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)存在爭(zhēng)議的，可申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。據(jù)了解，被征地農(nóng)民60周歲以后每月個(gè)人賬戶(hù)可領(lǐng)取養(yǎng)老金為580元，接近去年全國(guó)農(nóng)民人均月純收入，高于海南省農(nóng)民人均月純收入。; #海南社保 #農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn)
2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊各省養(yǎng)老保險(xiǎn)跨省轉(zhuǎn)移實(shí)施流動(dòng)就業(yè)人員得惠: 摘要：自從2010年1月1日起，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)“神州行”，養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系可以跨省轉(zhuǎn)移，這促進(jìn)了人才的流動(dòng)和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，讓不少自由流動(dòng)就業(yè)人員感到欣慰。中國(guó)政府網(wǎng)12月29日發(fā)布消息，國(guó)務(wù)院辦公廳28日發(fā)出通知，轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》，要求各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。辦法從2010年1月1日起施行，旨在切實(shí)保障參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的合法權(quán)益，促進(jìn)人力資源合理配置和有序流動(dòng)，保證參保人員跨省流動(dòng)并在城鎮(zhèn)就業(yè)時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的順暢轉(zhuǎn)移接續(xù)。辦法適用于參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的所有人員，包括農(nóng)民工。已經(jīng)按國(guó)家規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，不再轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。我國(guó)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶(hù)相結(jié)合的模式，用人單位和個(gè)人共同繳費(fèi)。過(guò)去，參保人員跨地區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，只轉(zhuǎn)個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額，不轉(zhuǎn)單位繳費(fèi)。從實(shí)踐情況看，轉(zhuǎn)入地要承擔(dān)將來(lái)發(fā)放轉(zhuǎn)入人員基本養(yǎng)老金的責(zé)任，完全不轉(zhuǎn)單位繳費(fèi)，長(zhǎng)期支付的資金壓力較大。綜合考慮轉(zhuǎn)入地與轉(zhuǎn)出地、當(dāng)期與長(zhǎng)遠(yuǎn)的資金平衡關(guān)系，辦法規(guī)定，參保人員跨省就業(yè)，除轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額外，還轉(zhuǎn)移12%的單位繳費(fèi)。目前，大部分地區(qū)的單位費(fèi)率為工資基數(shù)的20%，少部分地區(qū)低于20%。這樣規(guī)定，單位繳費(fèi)的大部分隨跨省流動(dòng)就業(yè)轉(zhuǎn)給了轉(zhuǎn)入地，減輕了轉(zhuǎn)入地未來(lái)長(zhǎng)期的資金支付壓力；單位繳費(fèi)的少部分留給轉(zhuǎn)出地，用于確保當(dāng)期的基本養(yǎng)老金支付。如果讓流動(dòng)就業(yè)的參保人員自己往返不同地區(qū)辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)，費(fèi)時(shí)費(fèi)力。辦法規(guī)定流動(dòng)就業(yè)人員離開(kāi)原參保地，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要開(kāi)具統(tǒng)一樣式的參保繳費(fèi)憑證；到新就業(yè)地參保繳費(fèi)后，只要提出轉(zhuǎn)移接續(xù)申請(qǐng)，所有手續(xù)都由相關(guān)兩地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。同時(shí)，人力資源和社會(huì)保障部還公布了全國(guó)縣級(jí)以上所有社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)聯(lián)系方式信息，供相關(guān)人員查詢(xún)自己的參保繳費(fèi)和轉(zhuǎn)移接續(xù)信息。
　　湖南規(guī)定養(yǎng)老保險(xiǎn)跨省轉(zhuǎn)移15個(gè)工作日內(nèi)完成
辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)跨省轉(zhuǎn)移，國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)為45個(gè)工作日，而湖南嚴(yán)格規(guī)定15個(gè)工作日內(nèi)必須辦完。記者14日從湖南省人力資源和勞動(dòng)保障廳獲悉，為了快捷為民服務(wù)，湖南省人力資源和社會(huì)保障廳出臺(tái)了養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦時(shí)限標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)主要業(yè)務(wù)分別提出了“一個(gè)月內(nèi)辦畢、一星期內(nèi)辦結(jié)、一刻鐘內(nèi)辦好”的“三個(gè)一”具體標(biāo)準(zhǔn)。湖南省人力資源和社會(huì)保障廳提出的“三個(gè)一”是指，養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整，在政策出臺(tái)1個(gè)月內(nèi)到位，養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)參保登記15個(gè)工作日內(nèi)完成，退休待遇核定、養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系省內(nèi)轉(zhuǎn)移3個(gè)工作日辦結(jié)，人員異動(dòng)１個(gè)工作日辦結(jié)，大廳遠(yuǎn)程視頻認(rèn)證、個(gè)人信息查詢(xún)和出具參保繳費(fèi)證明等事項(xiàng)15分鐘內(nèi)辦理完畢。湖南省人力資源和社會(huì)保障廳賬戶(hù)處理與轉(zhuǎn)移柜臺(tái)工作人員表示，雖然近期前來(lái)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)的人很多，但一般情況下都能確保在15個(gè)工作日內(nèi)完成養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)、3個(gè)工作日內(nèi)完成省內(nèi)轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)。此外，湖南還開(kāi)通了網(wǎng)上轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)，方便百姓足不出戶(hù)快捷辦理。
　　河北養(yǎng)老保險(xiǎn)跟人走省內(nèi)省外都能轉(zhuǎn)
明年1月1日起，勞動(dòng)者不管是在河北省內(nèi)還是跨省流動(dòng)就業(yè)，養(yǎng)老保險(xiǎn)都將自由轉(zhuǎn)移接續(xù)。昨日，記者從河北省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉，《河北省職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)實(shí)施辦法(試行)》將于明年1月1日起執(zhí)行。
　　河北養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)接咨詢(xún)問(wèn)答
養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)接涉及多類(lèi)人群、多種情況，分別應(yīng)該怎么辦理？河北省社會(huì)保險(xiǎn)管理局相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了詳細(xì)解答。哪些人可辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)接？問(wèn)：在省內(nèi)或跨省流動(dòng)就業(yè)的，養(yǎng)老保險(xiǎn)都能轉(zhuǎn)移接續(xù)嗎？進(jìn)出河北?。ㄒ韵潞?jiǎn)稱(chēng)本?。┗蛟诒臼?nèi)流動(dòng)就業(yè)的，需要轉(zhuǎn)移接續(xù)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)）關(guān)系的所有參保人員，明年1月1日起都可以辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)了。已經(jīng)按國(guó)家規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，不再轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。養(yǎng)老保險(xiǎn)省內(nèi)轉(zhuǎn)接如何辦理？問(wèn)：在河北省參保，勞動(dòng)者從衡水轉(zhuǎn)移就業(yè)到滄州，這種省內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系怎么辦？跨經(jīng)辦機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移的，在轉(zhuǎn)入地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參保后，向轉(zhuǎn)入地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出轉(zhuǎn)移申請(qǐng)，轉(zhuǎn)入地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)轉(zhuǎn)入人員的參保繳費(fèi)以及個(gè)人賬戶(hù)等相關(guān)轉(zhuǎn)移信息進(jìn)行核實(shí)確認(rèn),按照相關(guān)規(guī)程辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。本省企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌范圍內(nèi)跨經(jīng)辦機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移，只轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，不轉(zhuǎn)移基金。參加本省職工養(yǎng)老保險(xiǎn)人員，在省內(nèi)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位之間流動(dòng)，需要辦理跨制度養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移的，在轉(zhuǎn)入地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參保后，向轉(zhuǎn)入地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出轉(zhuǎn)移申請(qǐng)，按照規(guī)程辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，還需轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。在企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保的繳費(fèi)年限，與在機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保的繳費(fèi)年限，合并計(jì)算。參加本省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)人員，需要辦理省內(nèi)跨統(tǒng)籌范圍養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移的，在轉(zhuǎn)入地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參保并提出轉(zhuǎn)移申請(qǐng)，按規(guī)程辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，并轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)基金；需要在同一統(tǒng)籌區(qū)域范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位之間流動(dòng)的，由所屬的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為其辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)手續(xù)。; #養(yǎng)老保險(xiǎn)
2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移政策惠民利于人力資源合理流動(dòng): 摘要：如今勞動(dòng)力的流動(dòng)成為普遍的現(xiàn)象，從2010年1月1日起《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》開(kāi)始實(shí)施后，參保人員可以將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的進(jìn)行轉(zhuǎn)移接續(xù)，這極大的促進(jìn)了人力資源合理配置和有序流動(dòng)。對(duì)于流動(dòng)就業(yè)者在哪領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)的問(wèn)題，人保部有負(fù)責(zé)人表示，當(dāng)參保人員戶(hù)籍所在地與最后參保地一致時(shí)，應(yīng)在戶(hù)籍所在地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；當(dāng)戶(hù)籍所在地與最后參保地不一致時(shí)，如果在最后參保地參保滿(mǎn)10年，則在最后參保地領(lǐng)取待遇；如在最后參保地參保不滿(mǎn)10年，依次向前推至滿(mǎn)10年的參保地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)；各地參保都不滿(mǎn)10年，則在戶(hù)籍所在地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)。辦法適用于參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的所有人員，包括農(nóng)民工。已經(jīng)按國(guó)家規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，不再轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。
　　異地轉(zhuǎn)移12%單位繳費(fèi)，辦轉(zhuǎn)移不用到處跑
我國(guó)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶(hù)相結(jié)合的模式，用人單位和個(gè)人共同繳費(fèi)。過(guò)去，參保人員跨地區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，只轉(zhuǎn)個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額，不轉(zhuǎn)單位繳費(fèi)。從實(shí)踐情況看，轉(zhuǎn)入地要承擔(dān)將來(lái)發(fā)放轉(zhuǎn)入人員基本養(yǎng)老金的責(zé)任，完全不轉(zhuǎn)單位繳費(fèi)，長(zhǎng)期支付的資金壓力較大。綜合考慮轉(zhuǎn)入地與轉(zhuǎn)出地、當(dāng)期與長(zhǎng)遠(yuǎn)的資金平衡關(guān)系，辦法規(guī)定，參保人員跨省就業(yè)，除轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額外，還轉(zhuǎn)移12%的單位繳費(fèi)。目前，大部分地區(qū)的單位費(fèi)率為工資基數(shù)的20%，少部分地區(qū)低于20%。這樣規(guī)定，單位繳費(fèi)的大部分隨跨省流動(dòng)就業(yè)轉(zhuǎn)給了轉(zhuǎn)入地，減輕了轉(zhuǎn)入地未來(lái)長(zhǎng)期的資金支付壓力；單位繳費(fèi)的少部分留給轉(zhuǎn)出地，用于確保當(dāng)期的基本養(yǎng)老金支付。如果讓流動(dòng)就業(yè)的參保人員自己往返不同地區(qū)辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)，費(fèi)時(shí)費(fèi)力。辦法規(guī)定流動(dòng)就業(yè)人員離開(kāi)原參保地，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要開(kāi)具統(tǒng)一樣式的參保繳費(fèi)憑證；到新就業(yè)地參保繳費(fèi)后，只要提出轉(zhuǎn)移接續(xù)申請(qǐng)，所有手續(xù)都由相關(guān)兩地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。同時(shí)，人力資源和社會(huì)保障部還公布了全國(guó)縣級(jí)以上所有社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)聯(lián)系方式信息，供相關(guān)人員查詢(xún)自己的參保繳費(fèi)和轉(zhuǎn)移接續(xù)信息。
　　明確領(lǐng)取待遇地，農(nóng)民工無(wú)須再“退保”
辦法按照“唯一性”原則，依次確定了相關(guān)地區(qū)的責(zé)任，即：參保人員戶(hù)籍所在地與最后參保地一致時(shí)，在戶(hù)籍所在地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；當(dāng)戶(hù)籍所在地與最后參保地不一致時(shí)，如果在最后參保地參保滿(mǎn)10年，則在最后參保地領(lǐng)取待遇；如在最后參保地參保不滿(mǎn)10年，依次向前推至滿(mǎn)10年的參保地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)；各地參保都不滿(mǎn)10年，則在戶(hù)籍所在地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)。這樣有助于消除過(guò)去由于地區(qū)之間職責(zé)不清，個(gè)別轉(zhuǎn)出地和轉(zhuǎn)入地常有相互推諉的現(xiàn)象?？傊屆恳粋€(gè)繳費(fèi)滿(mǎn)15年以上的參保人員都能在一個(gè)地方領(lǐng)到基本養(yǎng)老金。比如，一個(gè)江西的農(nóng)民工，先后在福建、廣東、浙江的城鎮(zhèn)就業(yè)，參保繳費(fèi)各5年。當(dāng)他達(dá)到國(guó)家法定待遇領(lǐng)取年齡時(shí)，由于累計(jì)繳費(fèi)年限滿(mǎn)了15年，因此可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。由于他在3地參保都不滿(mǎn)10年，就由他的戶(hù)籍所在地江西省負(fù)責(zé)發(fā)放基本養(yǎng)老金，而3地社保機(jī)構(gòu)應(yīng)按規(guī)定把相應(yīng)的資金轉(zhuǎn)到江西省。但如果他在達(dá)到領(lǐng)取待遇條件之前，已把戶(hù)籍轉(zhuǎn)到了最后參保地浙江，那么就由浙江省負(fù)責(zé)發(fā)放基本養(yǎng)老金，其他兩省應(yīng)按規(guī)定把相應(yīng)的資金轉(zhuǎn)到浙江省。
　　多地參保，養(yǎng)老金計(jì)算全國(guó)統(tǒng)一
我國(guó)城鎮(zhèn)企業(yè)職工的基本養(yǎng)老金，包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金。其中，個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金按本人個(gè)人賬戶(hù)累計(jì)儲(chǔ)存額除以一定系數(shù)計(jì)算，這對(duì)流動(dòng)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)的勞動(dòng)者都是一樣的，只要多繳費(fèi)，個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額多，這部分養(yǎng)老金水平就高。對(duì)基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算，即以本人各年度繳費(fèi)工資與本地各年度在崗職工平均工資對(duì)應(yīng)計(jì)算其繳費(fèi)工資指數(shù)，由此計(jì)算出本人指數(shù)化繳費(fèi)工資，再與本地上年度在崗職工平均工資計(jì)算出平均值，作為計(jì)發(fā)其基礎(chǔ)養(yǎng)老金的基數(shù)；繳費(fèi)滿(mǎn)15年發(fā)給基數(shù)的15%，多繳費(fèi)1年多發(fā)1%。辦法堅(jiān)持了這一計(jì)發(fā)辦法，只是進(jìn)一步明確了流動(dòng)就業(yè)人員在各參保地的各年度繳費(fèi)工資要與最后待遇領(lǐng)取地對(duì)應(yīng)的各年度在崗職工平均工資計(jì)算其繳費(fèi)工資指數(shù)。這既保證了全國(guó)政策的統(tǒng)一，又是一種相對(duì)簡(jiǎn)便的方法。對(duì)回鄉(xiāng)后不再返城就業(yè)的農(nóng)民工，辦法規(guī)定的總原則是，其在城鎮(zhèn)參保繳費(fèi)的記錄和個(gè)人賬戶(hù)全部有效；如果累計(jì)繳費(fèi)年限滿(mǎn)15年或以上，在達(dá)到國(guó)家法定退休年齡后，可以同城鎮(zhèn)職工一樣計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金；如果沒(méi)有滿(mǎn)足規(guī)定條件，也可以把城鎮(zhèn)參保的相關(guān)權(quán)益記錄和資金轉(zhuǎn)到新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度；總之是不讓他們已有的權(quán)益受損。但鑒于新農(nóng)保制度剛剛開(kāi)始試點(diǎn)，有關(guān)農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)在城鄉(xiāng)間的具體銜接政策，國(guó)家將另行研究制訂。隨著我國(guó)老齡化的加劇，養(yǎng)老問(wèn)題的嚴(yán)重性全面突顯，所以國(guó)家出臺(tái)此辦法的目的就是為了解決我國(guó)目前的養(yǎng)老難的問(wèn)題，養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法的實(shí)施關(guān)系到每個(gè)人的養(yǎng)老問(wèn)題，所以對(duì)出臺(tái)政策的詳細(xì)解讀也是十分有必要性的！; #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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