約有2293項(xiàng)符合搜索社會(huì)保險(xiǎn)的查詢結(jié)果，以下是第1821-1830項(xiàng)。
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實(shí)事資訊
紹興縣社保網(wǎng)與政務(wù)公開
- 摘要：紹興縣社保網(wǎng)是隸屬于紹興市人力資源和社會(huì)保障局的官方政務(wù)網(wǎng)站。升級(jí)后的紹興縣社保網(wǎng)包括政策法規(guī)、政務(wù)公開、辦事大廳等幾個(gè)重要模塊，方便了市民對(duì)紹興縣社保網(wǎng)、紹興縣社保網(wǎng)上業(yè)務(wù)辦理與紹興縣社保發(fā)展的了解。最新的紹興縣社保網(wǎng)最新政務(wù)公開：紹興縣開展企業(yè)用工監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)直報(bào)工作為進(jìn)一步提高企業(yè)用工監(jiān)測(cè)工作質(zhì)量和效率，我縣實(shí)行企業(yè)用工監(jiān)測(cè)（含塊狀經(jīng)濟(jì)用工監(jiān)測(cè)）數(shù)據(jù)網(wǎng)上直報(bào)制度。本次直報(bào)工作對(duì)全縣重點(diǎn)用工企業(yè)進(jìn)行篩選，并按照大、中、小、微型企業(yè)占一定比例的方法，確定直報(bào)企業(yè)161家，涉及塊狀經(jīng)濟(jì)企業(yè)155家，其中大型企業(yè)12家，中型企業(yè)97家，小型企業(yè)49家，微型企業(yè)6家?？h就業(yè)管理服務(wù)處對(duì)161家企業(yè)的186人進(jìn)行了集中網(wǎng)上直報(bào)培訓(xùn)，要求企業(yè)將每月員工數(shù)、招聘數(shù)、解聘數(shù)、農(nóng)民工數(shù)、高校畢業(yè)生數(shù)等數(shù)據(jù)通過網(wǎng)上系統(tǒng)自助上報(bào)，縣就管處再將這些數(shù)據(jù)審核并分類匯總上報(bào)，為鼓勵(lì)企業(yè)參與用工直報(bào)的積極性，對(duì)直報(bào)企業(yè)每月補(bǔ)貼100元。截止9月底，161家企業(yè)共上報(bào)從業(yè)人數(shù)62776人，48家企業(yè)就業(yè)人數(shù)減少，缺工企業(yè)39家，缺工數(shù)量658人。本次直報(bào)對(duì)及時(shí)掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、崗位增減情況、用工需求變化，有針對(duì)性地采取預(yù)防和調(diào)控失業(yè)的政策措施，建立防控機(jī)制，結(jié)合實(shí)際進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)，緩解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾具有重要意義。關(guān)于社保業(yè)務(wù)下放各鎮(zhèn)（街道、開發(fā)區(qū)）的公告為進(jìn)一步改進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦體制，提高社保服務(wù)水平、提升行政效能，方便廣大用人單位和人民群眾就近辦理社保業(yè)務(wù)，切實(shí)解決群眾辦事難的問題，經(jīng)上級(jí)部門批準(zhǔn)，現(xiàn)決定將部分社保經(jīng)辦業(yè)務(wù)下放到各鎮(zhèn)（街道、開發(fā)區(qū)）人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心辦理。從2013年10月1日起，各用人單位和參保人員涉及下放的社保業(yè)務(wù)統(tǒng)一到各鎮(zhèn)（街道、開發(fā)區(qū)） 人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心辦理，縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局不再直接受理。特此公告。下放鎮(zhèn)（街道、開發(fā)區(qū)）社保平臺(tái)辦理的業(yè)務(wù)1、企業(yè)單位五險(xiǎn)業(yè)務(wù)：?jiǎn)挝婚_戶、單位注銷、單位基本信息變更、人員新增、人員減少、人員險(xiǎn)種增加（減少）、當(dāng)年度養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳、職工工資申報(bào)、社保卡批量開戶清單打??；2、自謀職業(yè)人員業(yè)務(wù)：個(gè)人參保、人員停保、險(xiǎn)種變動(dòng)、當(dāng)年度養(yǎng)老醫(yī)療補(bǔ)繳、繳費(fèi)檔次修改、轉(zhuǎn)移憑證開具、延繳滿5年一次性補(bǔ)繳；3、社保參保證明開具及參保（繳費(fèi)）信息查詢；4、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)：參保人員登記、參保人員補(bǔ)繳、參保信息查詢、在職免繳核定、基礎(chǔ)信息變更、人員到齡通知、村（社區(qū)）管理、本縣內(nèi)轉(zhuǎn)移、人員停保、其他險(xiǎn)種轉(zhuǎn)入；5、失土農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)：參保人員名單預(yù)審、人員導(dǎo)入；6、農(nóng)村老年居民養(yǎng)老保障：參保人員名單預(yù)審、人員導(dǎo)入；7、網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù)：企業(yè)網(wǎng)上申報(bào)開通、MAC地址解除及密碼重置；8、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支付業(yè)務(wù)經(jīng)辦；9、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)退休人員待遇中斷、終止；人員待遇信息查詢和證明業(yè)務(wù)；10、城鎮(zhèn)老年居民、農(nóng)村老年居民生活保障、農(nóng)村老年居民生活補(bǔ)助人員的待遇終止業(yè)務(wù)、人員待遇信息查詢、證明業(yè)務(wù)；11、被征地農(nóng)民生活保障的人員中斷、終止、人員待遇信息查詢、證明業(yè)務(wù)；12、農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)人員中斷、終止、人員待遇信息查詢、證明業(yè)務(wù)；13、退休人員進(jìn)社區(qū)新增、終止、變更；14、生育保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)定額結(jié)算和生育津貼定額結(jié)算業(yè)務(wù)（延遲至11月1日后下放）；15、養(yǎng)老金資格認(rèn)證業(yè)務(wù)（本地認(rèn)證和異地協(xié)助認(rèn)證）；16、組織退休人員參加2年一次的健康體檢及組織開展社區(qū)活動(dòng)；17、社?？ǖ目ㄐ畔⒉樵儭⒔y(tǒng)籌區(qū)和卡類別更新、社?？艽a重置（即PING碼更新）、掛失、解掛（僅社保功能，銀行功能必須銀行操作）、電子照片上傳。18、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)中途參保登記。
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2024-09-03 14:28:57
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行業(yè)資訊
深圳勞動(dòng)和社會(huì)保障局：最低工資標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)跑全國(guó)
- 摘要：春節(jié)假期已過，各城市迎來(lái)求職高峰，深圳也將于3月1日起再次上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)：全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)從1500元/月調(diào)整到1600元/月，非全日制就業(yè)勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)從13.3元/小時(shí)調(diào)整到14.5元/小時(shí)。深圳勞動(dòng)和社會(huì)保障局獲悉：深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)領(lǐng)跑全國(guó)。經(jīng)深圳市政府五屆七十七次常務(wù)會(huì)議審定，深圳市2013年最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整如下：全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)：1600元/月；非全日制就業(yè)勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)：14.5元/小時(shí)。新標(biāo)準(zhǔn)自2013年3月1日起實(shí)施。適度調(diào)整提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是我市貫徹“十八大”報(bào)告提出的千方百計(jì)增加居民收入、努力實(shí)現(xiàn)居民收入增長(zhǎng)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步的要求的具體舉措，是落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于合理調(diào)整收入分配關(guān)系、保障和改善民生等方針政策的體現(xiàn)之一，也是我市實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、構(gòu)建和諧社會(huì)的配套措施之一。其意義在于三方面：一是促進(jìn)居民收入與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步、勞動(dòng)報(bào)酬與勞動(dòng)生產(chǎn)率提高同步，提高低收入者收入水平，讓全體勞動(dòng)者共享改革發(fā)展成果；二是吸引勞動(dòng)力資源，更好地滿足我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)勞動(dòng)力資源日益增多的需求。本次最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整在春節(jié)前發(fā)布信息，是向社會(huì)各界特別是廣大勞動(dòng)者發(fā)出的明確信號(hào)，同時(shí)也便于企業(yè)統(tǒng)籌安排全年預(yù)算支出；三是作為我市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的配套措施，調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)可以力促企業(yè)提升技術(shù)創(chuàng)新能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)深圳質(zhì)量建設(shè)。為確保最低工資制度落到實(shí)處，我市人力資源保障部門將在廣泛開展宣傳的同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的監(jiān)控和監(jiān)察，督促企業(yè)依法支付職工工資，暢通舉報(bào)投訴渠道，對(duì)違法行為嚴(yán)肅查處。企業(yè)如違反最低工資規(guī)定，員工可向各級(jí)勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。記者從深圳勞動(dòng)和社會(huì)保障局了解到，深圳之所以適度調(diào)整提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，一是促進(jìn)居民收入與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步、勞動(dòng)報(bào)酬與勞動(dòng)生產(chǎn)率提高同步，提高低收入者收入水平，讓全體勞動(dòng)者共享改革發(fā)展成果。二是吸引勞動(dòng)力資源，更好地滿足深圳經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)勞動(dòng)力資源日益增多的需求。本次最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整在春節(jié)前發(fā)布信息，是向社會(huì)各界特別是廣大勞動(dòng)者發(fā)出的明確信號(hào)，同時(shí)也便于企業(yè)統(tǒng)籌安排全年預(yù)算支出。三是作為深圳產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的配套措施，調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)可以力促企業(yè)提升技術(shù)創(chuàng)新能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)深圳質(zhì)量建設(shè)。記者采訪了解到，深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，全市將有150萬(wàn)左右員工受益。業(yè)內(nèi)人士普遍認(rèn)為,提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)企業(yè)勢(shì)必造成一定壓力。但是未來(lái)的趨勢(shì)，企業(yè)的人力成本是不斷提高的，所以適度提高薪資，也在企業(yè)預(yù)算之內(nèi)。在勞動(dòng)力供給偏緊的情況下，提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，有利于增強(qiáng)深圳對(duì)勞動(dòng)力的吸引力，緩解用工缺口。深圳勞動(dòng)和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào)，最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定具有法律效力和強(qiáng)制力，全市所有企業(yè)必須嚴(yán)格按照規(guī)定發(fā)放工資。如果勞動(dòng)者發(fā)現(xiàn)企業(yè)有違法行為，可到深圳勞動(dòng)和社會(huì)保障局或市勞動(dòng)保障監(jiān)察部門進(jìn)行舉報(bào)，或就近到所在地的區(qū)、街道勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)，也可撥打我市舉報(bào)勞動(dòng)違法行為熱線電話12333，違規(guī)企業(yè)將受重罰。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)企業(yè)勢(shì)必造成一定壓力。但是未來(lái)的趨勢(shì)，企業(yè)的人力成本是不斷提高的，所以適度提高薪資，也在企業(yè)預(yù)算之內(nèi)。在勞動(dòng)力供給偏緊的情況下，提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，有利于增強(qiáng)深圳市對(duì)勞動(dòng)力的吸引力，緩解用工缺口。
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2024-09-03 14:28:57
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實(shí)事資訊
上海社會(huì)保障局發(fā)布上年度社?；厩闆r
- 摘要：上海社會(huì)保障局，即上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局，組建于2008年，將上海市人事局的職責(zé)、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局的職責(zé)、市醫(yī)療局的職責(zé)，整合劃入市人力資源和社會(huì)保障局，內(nèi)設(shè)24個(gè)辦事機(jī)構(gòu)，辦公地址位于上海市中山南路889號(hào)臨江大廈3-5層。自上海社會(huì)保障局成立以來(lái)，上海社保局一直致力于為社會(huì)服務(wù)、為百姓服務(wù)、注重民生。隨后又開通了官方網(wǎng)站，市民有任何問題，都可以通過該網(wǎng)站來(lái)咨詢解決。上海社會(huì)保障局發(fā)布2012年度上海市社會(huì)保險(xiǎn)基本情況養(yǎng)老保險(xiǎn)●城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)截至2012年末，本市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到1326.38萬(wàn)人，比上年末增加35.50萬(wàn)人。其中參保職工947.98萬(wàn)人，離退休（職）人員378.40萬(wàn)人。其中參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)民工人數(shù)為340.81萬(wàn)人。2012年，本市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)企業(yè)離退休人員人均月養(yǎng)老金2341元。●城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)截至2012年末，本市城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到7.79萬(wàn)人，其中參保繳費(fèi)人數(shù)2.72萬(wàn)人，領(lǐng)取養(yǎng)老金人數(shù)5.07萬(wàn)人。2012年，本市城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取養(yǎng)老金人員人均月養(yǎng)老金480元?！裥滦娃r(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)截至2012年末，本市新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到73.04萬(wàn)人，其中參保繳費(fèi)人數(shù)32.48萬(wàn)人，領(lǐng)取養(yǎng)老金人數(shù)40.56萬(wàn)人。2012年，本市新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取養(yǎng)老金人員人均月養(yǎng)老金499元。醫(yī)療保險(xiǎn)●城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)2012年，本市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金收入539.67億元（其中財(cái)政補(bǔ)貼收入4.75億元），比上年增加119.97億元，其中統(tǒng)籌基金收入347.60億元，個(gè)人賬戶基金收入192.07億元；基金支出363.33億元，比上年增加36.84億元，其中統(tǒng)籌基金支出271.79億元，個(gè)人賬戶基金支出91.54億元；年末基金累計(jì)結(jié)存472.98億元，其中統(tǒng)籌基金累計(jì)結(jié)存79.36億元，個(gè)人賬戶基金累計(jì)積累393.62億元。2012年，由城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付的門診大病和住院為412.36萬(wàn)人次，住院醫(yī)療費(fèi)用中基金次均支付9072元，比上年增長(zhǎng)5.12%?！癯擎?zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)2012年，由城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付的門診大病和住院為10.16萬(wàn)人次，住院醫(yī)療費(fèi)用中基金次均支付7379元，比上年增長(zhǎng)4.06%。失業(yè)保險(xiǎn)截至2012年末，本市失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到617.35萬(wàn)人，比上年末增加13.13萬(wàn)人。其中參加失業(yè)保險(xiǎn)的農(nóng)民工人數(shù)為60.67萬(wàn)人。2012年末，本市領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人數(shù)為10.88萬(wàn)人，比上年末減少0.36萬(wàn)人，2012年全年本市領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員人均月領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金725元。工傷保險(xiǎn)截至2012年末，本市工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到898.94萬(wàn)人，比上年末增加19.19萬(wàn)人。其中參加工傷保險(xiǎn)的農(nóng)民工人數(shù)為339.43萬(wàn)人。2012年，本市享受工傷保險(xiǎn)待遇人數(shù)為6.13萬(wàn)人，比上年增加1.13萬(wàn)人，人均享受工傷保險(xiǎn)待遇34,824元。生育保險(xiǎn)截至2012年末，本市生育保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到711.53萬(wàn)人，比上年末增加8.45萬(wàn)人。2012年，本市享受生育保險(xiǎn)待遇的從業(yè)婦女人數(shù)為11.67萬(wàn)人（另享受生育保險(xiǎn)待遇的失業(yè)婦女1.34萬(wàn)人），比上年增加2.91萬(wàn)人，人均享受生育保險(xiǎn)待遇23,606元。
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2024-09-03 14:28:57
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實(shí)事資訊
深圳社保卡有錢刷不了 咋回事
- 摘要：很多市民喜歡在家門口的藥店買藥。但近日來(lái)，不少深圳市民反映，用社?？ㄔ谒幍曩?gòu)買藥品遭遇“最低余額限制”。明明卡里還有三四千塊錢，卻買不了一盒十幾塊錢的感冒藥。這是什么原因呢？市民萬(wàn)小姐前往小區(qū)附近藥店買藥，連續(xù)跑了幾家，均被告知“社保余額不足，要用現(xiàn)金結(jié)賬”。萬(wàn)小姐大為不解，工作一年多來(lái)，單位一直按規(guī)定繳納社保，所購(gòu)買的藥品也就區(qū)區(qū)幾十元，怎么會(huì)余額不夠呢？藥店工作人員查詢了社?？ㄡt(yī)療賬戶余額后發(fā)現(xiàn)，賬戶里可用余額有900多元。對(duì)此，藥店工作人員表示，市民使用社?？ㄙ?gòu)買藥品，賬戶余額超過4595元的部分才可以使用，否則就是余額不足。“最低余額限制”是由市社保部門規(guī)定的。萬(wàn)小姐說(shuō)，到藥店買藥就是圖個(gè)方便，不用排隊(duì)不用掛號(hào)，還可刷社保卡，但“最低額度限制”讓她有種“揣著面包還挨餓”的感覺。社保部門：“限制”是要保障門診治療深圳市人社局回應(yīng)稱，這是為了保障參保人的門診治療需求。人社局在答復(fù)記者采訪的書面材料中稱，我市綜合醫(yī)療保險(xiǎn)沒有設(shè)立門診統(tǒng)籌基金，個(gè)人賬戶用于參保人在門診就醫(yī)治療，首先應(yīng)當(dāng)保障門診治療的需求，如果不設(shè)最低限額，個(gè)人賬戶用于非門診治療的其他支出，當(dāng)無(wú)費(fèi)用可支付時(shí)，會(huì)影響參保人的門診治療。在藥店購(gòu)買非處方藥，是用于門診治療的輔助手段，要區(qū)分主次。針對(duì)廣州等城市在社保卡購(gòu)買藥品不設(shè)限制的情況，深圳市人社局稱，不同城市根據(jù)自身特點(diǎn)，制定不同的醫(yī)保政策，我市綜合醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶及相關(guān)模式符合城市特點(diǎn)，整個(gè)制度行之有效，暫無(wú)更改的意向。社保卡的主要作用1.個(gè)人社會(huì)保障相關(guān)信息記錄、電子憑證和信息查詢等；2.記錄參保人員姓名、身份證號(hào)碼、出生年月、性別、民族、戶籍所在地等基本信息；3.查詢本人養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn)繳納情況；4.可持卡到醫(yī)院就醫(yī)，進(jìn)行醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶結(jié)算，到藥店買藥；5.辦理醫(yī)療、失業(yè)、養(yǎng)老、工傷和生育等社保事務(wù)；6.查詢養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)累計(jì)總額等信息；7.辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金等社保事務(wù)，進(jìn)行求職、失業(yè)登記，申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金，申請(qǐng)參加職業(yè)培訓(xùn)等。社會(huì)保障卡信息包含卡面基本信息和卡內(nèi)信息。其中卡面基本信息為持卡人姓名、性別、公民身份號(hào)碼等。卡內(nèi)記載了持卡人的個(gè)人狀態(tài)（如就業(yè)、失業(yè)、退休等）、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)情況、養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶信息、醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶信息、職業(yè)資格和技能、就業(yè)經(jīng)歷、工傷及職業(yè)病傷殘程度等信息。社會(huì)保障卡作用十分廣泛。持卡人不僅可以憑卡就醫(yī)進(jìn)行醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶實(shí)時(shí)結(jié)算，還可以辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)事務(wù)；辦理求職登記和失業(yè)登記手續(xù)，申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金，申請(qǐng)參加就業(yè)培訓(xùn)；申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定和申領(lǐng)享受工傷保險(xiǎn)待遇；在網(wǎng)上辦理有關(guān)勞動(dòng)和社會(huì)保障事務(wù)等
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2024-09-03 14:28:57
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廈門外來(lái)工社保個(gè)人繳納比例提高
- 摘要：按照《廈門外來(lái)員工養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行辦法》，從2012年7月起，外來(lái)員工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例將有所調(diào)整。外來(lái)工繳費(fèi)比例調(diào)整至22%從2012年7月起，外來(lái)員工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例將從20%調(diào)整至22%。個(gè)人繳費(fèi)比例仍是8%，單位繳費(fèi)比例則從12%提高到14%。本地員工的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例并無(wú)更改，其他社保內(nèi)容的繳費(fèi)比例同樣未做修改。嘉賓補(bǔ)充說(shuō)，外來(lái)員工包括按外來(lái)員工標(biāo)準(zhǔn)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的港澳臺(tái)和外籍務(wù)工人員。未自主申報(bào)的單位 員工繳費(fèi)基數(shù)為上年度的110%2011年7月，《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》正式實(shí)施，對(duì)社保費(fèi)的征繳做了詳細(xì)規(guī)定。昨日上午，一些用人單位特意來(lái)電咨詢，萬(wàn)一錯(cuò)過了自主申報(bào)的規(guī)定時(shí)間，2012社保繳費(fèi)年度基數(shù)將會(huì)如何確定。相關(guān)人員表示，用人單位若不按規(guī)定為職工辦理年度繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)，則直接確定為職工上一社保年度繳費(fèi)基數(shù)的110%。如果調(diào)整后仍需變更，需經(jīng)稅務(wù)管理員逐一審核員工工資后，再確定其實(shí)際繳費(fèi)基數(shù)，并依法結(jié)算。以往在申報(bào)期間，對(duì)于未自主申報(bào)的用人單位，總要多次催繳。相關(guān)人員介紹道，其實(shí)年度基數(shù)申報(bào)手續(xù)很簡(jiǎn)單，有多種途徑可辦理，希望用人單位都能自主申報(bào)。申報(bào)員工工資以實(shí)際收入為準(zhǔn)在為外來(lái)員工申報(bào)社保年度繳費(fèi)基數(shù)時(shí)，到底按哪個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)申報(bào)。因?yàn)橛行┯萌藛挝?，?huì)按照最低工資進(jìn)行申報(bào)，而不是上年度的月平均工資。最低工資絕不是政府規(guī)定的企業(yè)在崗?fù)鈦?lái)員工繳費(fèi)申報(bào)基數(shù)。政策明確規(guī)定，社保申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)是以每位職工上年度實(shí)際收入月平均工資為標(biāo)準(zhǔn)的。換句話說(shuō)，如果上年度平均每月實(shí)際收入是3000元，那么，即使身份是外來(lái)員工，單位也應(yīng)以3000元為申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，而不能以最低工資為標(biāo)準(zhǔn)。廈門本市市民社保繳納比例如下：（最低基數(shù)：上年度社平工資的60%）1、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例：公司繳納比例：14%；個(gè)人繳納比例：8%；2、醫(yī)療保險(xiǎn)繳納比例：公司繳納比例：8%； 個(gè)人繳納比例：2%；3、失業(yè)保險(xiǎn)繳納比例：公司繳納比例：2%； 個(gè)人繳納比例：1%；4、工傷保險(xiǎn)繳納比例：公司繳納比例：對(duì)照本單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)率，由用人單位全額繳納；5、生育保險(xiǎn)繳納比例：公司繳納比例：以職工個(gè)人2010年度月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，按0.8%的繳費(fèi)比例，由單位全額繳納。
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2024-09-03 14:28:57
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各地人力社保網(wǎng) 居民社保信息查詢好去處
- 摘要：隨著社會(huì)保障制度的普及，社保成為人們生活中的重要部分，加上近年來(lái)，新社會(huì)保障卡的更新發(fā)放，使社保真正走進(jìn)人們生活。然而，一些人對(duì)于自己的社保賬戶和本地區(qū)的社保政策并不是很清楚，一旦在辦理社保事情時(shí)就犯了迷糊。對(duì)于這種情況，小編給大家推薦各地的人力社保網(wǎng)，在這里你不僅可以查詢自己的社保賬戶情況，也可以了解最新的社保資訊和政策計(jì)劃，同時(shí)可以預(yù)約社保業(yè)務(wù)等，是居民社保信息查詢的好去處。廣州：醫(yī)保繳費(fèi)歷史可網(wǎng)上查詢今后市民如果想了解自己的醫(yī)保繳費(fèi)情況，足不出戶就能在網(wǎng)上查閱。昨日，記者從廣州市人社局官方微博獲悉，醫(yī)保個(gè)人繳費(fèi)歷史查詢功能已上線，參保人只需登錄廣州市勞動(dòng)保障網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)就可以通過使用“自助查詢打印”下的“醫(yī)保個(gè)人繳費(fèi)歷史查詢”功能，查詢到相關(guān)繳費(fèi)明細(xì)。登錄廣州市勞動(dòng)保障網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)，用身份證登錄，初始密碼是10位數(shù)字的個(gè)人社保號(hào)。登錄頁(yè)面提醒，如果社保號(hào)不足10位的參保人，可在前面加1、中間補(bǔ)0，如原社保號(hào)為“3467368”的對(duì)應(yīng)密碼應(yīng)該為“1003467368”。登錄之后，即可順利查找到個(gè)人醫(yī)保繳費(fèi)信息，操作不復(fù)雜。海南試水網(wǎng)上辦理社保業(yè)務(wù)海南省社保局業(yè)務(wù)大廳的“擠”是出了名的，不足100平方米的社保關(guān)系辦理大廳承擔(dān)著省本級(jí)50多萬(wàn)參保人、1萬(wàn)多家參保單位的社保業(yè)務(wù)辦理。每到申報(bào)時(shí)間，黑壓壓的人頭不僅讓辦事群眾牢騷滿腹，也讓社保經(jīng)辦人員承受很大的壓力。隨著海南社保網(wǎng)上業(yè)務(wù)大廳的試運(yùn)行，柜臺(tái)辦理的窘?jīng)r得到緩解。截至今年10月28日，一年時(shí)間里，省本級(jí)已有1143家單位試水網(wǎng)上辦理社保業(yè)務(wù)，涵蓋絕大部分的100人以上單位，約占20人以上單位總數(shù)的60%，占單位參?？?cè)藬?shù)的52%。3大利好：1.不用來(lái)回跑不用擠2.可隨時(shí)隨地辦理3.數(shù)據(jù)信息被加密“現(xiàn)在網(wǎng)上可辦理的業(yè)務(wù)約占社保業(yè)務(wù)的30%，明年我們將會(huì)對(duì)社保零投訴的誠(chéng)信單位開放更多的業(yè)務(wù)辦理。”省社保局保險(xiǎn)關(guān)系管理處處長(zhǎng)黎民天說(shuō)，如社保核心業(yè)務(wù)--繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)。相反，對(duì)投訴查處有問題的用人單位，將限制其網(wǎng)上辦理業(yè)務(wù)，以便重點(diǎn)審核。目前網(wǎng)上經(jīng)辦的主要業(yè)務(wù)：1.單位職工增加；2.單位職工減少；3.職工繳費(fèi)工資調(diào)整；4.單位應(yīng)收核定申請(qǐng)；5.職工補(bǔ)漏補(bǔ)差；6.職工基本信息修改；7.單位基本信息修改；8.單位個(gè)人基本信息查詢。
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2024-09-03 14:28:57
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廣東省社會(huì)保險(xiǎn)查詢方式簡(jiǎn)介
- 摘要：廣東省社會(huì)保險(xiǎn)的查詢方式有三種，分別是網(wǎng)上在線查詢、電話查詢和上門查詢。一、網(wǎng)上在線查詢登錄廣東省社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局的官方二、電話查詢撥打廣東省市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心統(tǒng)一查詢電話（020）12333，同時(shí)可以咨詢養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、養(yǎng)老金補(bǔ)繳（補(bǔ)交）、退休金轉(zhuǎn)移等問題的查詢。三、上門查詢查詢者攜帶個(gè)人身份證及社?？ㄌ?hào)直接到廣東省社保局辦公大廳查詢，地址廣州市林和中路168號(hào)。相關(guān)鏈接關(guān)于工傷保險(xiǎn)費(fèi)率問題的通知一、關(guān)于行業(yè)劃分根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，參照《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》（GB/T4754-2002），將行業(yè)劃分為三個(gè)類別：一類為風(fēng)險(xiǎn)較小行業(yè)，二類為中等風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，三類為風(fēng)險(xiǎn)較大行業(yè)。三類行業(yè)分別實(shí)行三種不同的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)率。統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要根據(jù)用人單位的工商登記和主要經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)業(yè)務(wù)等情況，分別確定各用人單位的行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別。行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分類見附件。二、關(guān)于費(fèi)率確定各省、自治區(qū)、直轄市工傷保險(xiǎn)費(fèi)平均繳費(fèi)率原則上要控制在職工工資總額的1.0%左右。在這一總體水平下，各統(tǒng)籌地區(qū)三類行業(yè)的基準(zhǔn)費(fèi)率要分別控制在用人單位職工工資總額的0.5%左右、1.0%左右、2.0%左右。各統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障部門要會(huì)同財(cái)政、衛(wèi)生、安全監(jiān)管部門，按照以支定收、收支平衡的原則，根據(jù)工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等情況提出分類行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的具體標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施?；鶞?zhǔn)費(fèi)率的具體標(biāo)準(zhǔn)可定期調(diào)整。三、關(guān)于費(fèi)率浮動(dòng)用人單位屬一類行業(yè)的，按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳費(fèi)，不實(shí)行費(fèi)率浮動(dòng)。用人單位屬二、三類行業(yè)的，費(fèi)率實(shí)行浮動(dòng)。用人單位的初次繳費(fèi)費(fèi)率，按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率確定，以后由統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等因素，一至三年浮動(dòng)一次。在行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，可上下各浮動(dòng)兩檔：上浮第一檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的120%，上浮第二檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的150%，下浮第一檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的80%，下浮第二檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的50%。費(fèi)率浮動(dòng)的具體辦法由各統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同財(cái)政、衛(wèi)生、安全監(jiān)管部門制定。
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2024-09-03 14:28:57
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梧州部分企業(yè)職工社保參保率低
- 摘要：進(jìn)入年底，梧州市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作在有條不紊地推進(jìn)。據(jù)擴(kuò)面征繳工作小組的相關(guān)人員透露，部分用工單位依法參保意識(shí)淡薄，選擇性參保嚴(yán)重。部分用工單位，只為企業(yè)管理層、技術(shù)骨干少數(shù)人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，沒有為一線生產(chǎn)工人繳納。市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，將加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的日常巡查，及時(shí)了解其用人情況，由此查明其參保情況，有針對(duì)性地進(jìn)行執(zhí)法；加強(qiáng)對(duì)相關(guān)法律法規(guī)的宣傳，讓企業(yè)主明了法律的有關(guān)規(guī)定和因不參保而給勞動(dòng)者權(quán)益造成的侵害及將受到懲罰；積極受理勞動(dòng)者的維權(quán)投訴，并及時(shí)辦理，當(dāng)罰則罰，剛性執(zhí)法。同時(shí)，與社?；?、勞動(dòng)仲裁和人民法院等部門之間加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，促使相關(guān)處罰、決定和裁判能夠及時(shí)得到執(zhí)行。市社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)涉及勞動(dòng)者個(gè)人乃至家庭未來(lái)的生存發(fā)展，因此，勞動(dòng)者要強(qiáng)化這方面的參保意識(shí)。要通過學(xué)習(xí)法律知識(shí)，提高對(duì)參保意義的認(rèn)識(shí)；要有群體意識(shí)，集體聯(lián)合起來(lái)，對(duì)不合理不合法的用工行為，共同說(shuō)“不”，并勇于投訴檢舉。員工參加社保的好處社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制執(zhí)行的保險(xiǎn)，單位，個(gè)人，屬于強(qiáng)制執(zhí)行必須履行的繳納義務(wù)。但是社會(huì)保險(xiǎn)是對(duì)職工養(yǎng)老、生病、失業(yè)、生育方面給予保障的一種福利。例如養(yǎng)老：你每個(gè)月繳納一小部分錢，單位給你交納大部分錢，到你退休的那年起，每個(gè)月都可以領(lǐng)到退休金，而且不用再交任何錢，退休金還會(huì)根據(jù)國(guó)家方針政策上漲，一直領(lǐng)到你死亡的那一天。醫(yī)療：個(gè)人和公司也是根據(jù)比例交錢，個(gè)人掏一小部分，公司拿大部分，平時(shí)小病小災(zāi)的，拿個(gè)藥打個(gè)針就不用說(shuō)了都可以用醫(yī)保上的錢，大病住院可以報(bào)銷到8萬(wàn)，當(dāng)然要是在交一年幾十塊錢的大病救助金的話，出現(xiàn)大病可以報(bào)銷20萬(wàn)左右。工傷：這個(gè)不用個(gè)人拿錢，是公司給繳納的，當(dāng)你在工作期間突發(fā)疾病或是因工受傷，根據(jù)工傷鑒定等級(jí)，勞動(dòng)部門和公司會(huì)給予工傷賠償。繳納社會(huì)保險(xiǎn)是企業(yè)的法定義務(wù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、國(guó)務(wù)院有關(guān)養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等保險(xiǎn)條例都規(guī)定了繳納社會(huì)保險(xiǎn)為企業(yè)的法定義務(wù)。由于此項(xiàng)義務(wù)關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定，包括勞動(dòng)者的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育等諸項(xiàng)實(shí)際問題，國(guó)家也因此將此項(xiàng)義務(wù)定位為企業(yè)的法定義務(wù)，成為企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任之一；同時(shí)，國(guó)家為此也有相應(yīng)支出，在勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)賬戶中，國(guó)家為勞動(dòng)者支出的金額占大部分，其實(shí)質(zhì)是國(guó)家對(duì)勞動(dòng)者的一項(xiàng)福利。因此，用人單位不為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，實(shí)質(zhì)是在不履行自己義務(wù)的同時(shí)，也在剝奪了國(guó)家賦予勞動(dòng)者的利益，是對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的侵害。
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2024-09-03 14:28:57
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實(shí)事資訊
大連：6月20日起可申請(qǐng)調(diào)整社保繳費(fèi)檔次
- 摘要：大連靈活就業(yè)人員自己繳納社保費(fèi)，可在每年的6月20日至7月5日申請(qǐng)調(diào)整下一年度的社保繳費(fèi)檔次，如參保人員有調(diào)高或降低繳費(fèi)檔次的需要，需及時(shí)到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。記者了解到，我市在每年的6月公布全市上年度在崗職工月平均工資，并以此作為靈活就業(yè)人員的社保費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)。靈活就業(yè)人員若不變更繳費(fèi)檔次，新社保年度仍按上一社保年度繳費(fèi)檔次確定新的社保年度繳費(fèi)檔次，但月繳費(fèi)金額將有所變化，這是因?yàn)樽鳛槔U費(fèi)基數(shù)的上年度在崗職工月平均工資每年都是變化的。個(gè)人繳納社保費(fèi)有銀行進(jìn)行代扣，因此參保人員務(wù)必要在銀行卡上存夠社保費(fèi)。記者了解到，銀行一般在每月的8日扣款，因此參保人一定要在每月8日之前存費(fèi)，否則若連續(xù)12個(gè)月扣款不成功，系統(tǒng)就會(huì)從第13個(gè)月起自動(dòng)停止扣繳社保費(fèi)，影響參保人日后的社保待遇。另外需要注意的是，每年1月要多存24元高額補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。靈活就業(yè)人員暫停社保繳費(fèi)后若再次辦理繳費(fèi)業(yè)務(wù)，需持銀行卡（或社?？ǎ?、本人身份證（代辦人辦理時(shí)應(yīng)同時(shí)持代辦人身份證）到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)重新辦理相關(guān)手續(xù)。靈活就業(yè)的參保人社保繳費(fèi)經(jīng)辦網(wǎng)點(diǎn)可到以下社保經(jīng)辦網(wǎng)點(diǎn)辦理相關(guān)業(yè)務(wù)：1、中山區(qū)：中山區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心。咨詢電話82799615。2、西崗區(qū)：西崗區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心。咨詢電話39661821。3、沙河口區(qū)：社保中心沙河口區(qū)辦事處。咨詢電話88144328。4、甘井子區(qū): 甘井子區(qū)人力資源和社會(huì)保障局三樓。咨詢電話86586692。5、高新園區(qū)：高新園區(qū)行政服務(wù)中心一樓。咨詢電話84821906。6、各縣市區(qū)人員須到戶籍所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。大連：企業(yè)社保繳費(fèi)負(fù)擔(dān)再次降低日前，我市出臺(tái)政策進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，在下調(diào)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金繳費(fèi)比例的同時(shí)，下調(diào)企業(yè)職工生育保險(xiǎn)基金繳費(fèi)比例。記者了解到，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，我市企業(yè)須按員工工資的0.8%繳納生育保險(xiǎn)，而此次減負(fù)，我市對(duì)企業(yè)繳納生育保險(xiǎn)實(shí)施減半再減半，企業(yè)職工生育保險(xiǎn)基金繳費(fèi)比例調(diào)至0.2%。企業(yè)減負(fù)職工生育保險(xiǎn)待遇不變記者昨日從市工商聯(lián)了解到，在去年關(guān)于大連企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況的調(diào)研中，企業(yè)家普遍反映職工社保繳付比例高，既增加了企業(yè)成本，職工也不買賬。今年3月，我市正式執(zhí)行《關(guān)于進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)的通知》，其中就包括企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金繳費(fèi)比例從20%下調(diào)至18%，此舉既減輕了企業(yè)負(fù)擔(dān)，又不影響職工未來(lái)退休后的養(yǎng)老待遇，由于市財(cái)政解決企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)減少2%的空缺，也不影響退休人員養(yǎng)老金發(fā)放。而記者了解到，職工生育保險(xiǎn)由企業(yè)繳費(fèi)，而職工本人不繳費(fèi)，因此此次下調(diào)生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例，切實(shí)減輕了企業(yè)社保負(fù)擔(dān)，而職工的生育保險(xiǎn)待遇不變。行政收費(fèi)緩5項(xiàng)廢7項(xiàng)，收費(fèi)項(xiàng)目還將繼續(xù)排查另外，記者了解到，此次給企業(yè)減負(fù)還包括取消和緩征部分行政事業(yè)性收費(fèi)。其中，緩征項(xiàng)目為河道工程修建維護(hù)費(fèi)、水土流失防治費(fèi)、征(土)地管理費(fèi)、漁業(yè)船舶登記或變更登記費(fèi)、價(jià)格調(diào)節(jié)基金5項(xiàng)行政事業(yè)性收費(fèi)和政府性基金項(xiàng)目。取消項(xiàng)目包括：城市臨時(shí)占地費(fèi)、垃圾排放管理費(fèi)、商品(服務(wù))和非涉案領(lǐng)域物品價(jià)格認(rèn)證收費(fèi)、成人高中等學(xué)校招生網(wǎng)上錄取費(fèi)、中專計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)水平測(cè)試費(fèi)、普通中專錄取費(fèi)(含免試生錄取費(fèi))、有線電視加裝費(fèi)7項(xiàng)行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目。同時(shí)，減負(fù)內(nèi)容還包括企業(yè)繳納工會(huì)會(huì)費(fèi)不再先征后返。即今年1月起企業(yè)繳納的工會(huì)經(jīng)費(fèi)屬于基層工會(huì)留成部分不再通過地稅部門先征后返，直接由企業(yè)依法撥付給同級(jí)工會(huì)，用于職工服務(wù)和工會(huì)活動(dòng)。為了進(jìn)一步給企業(yè)“減負(fù)”，記者了解到，我市將對(duì)行政事業(yè)性收費(fèi)和經(jīng)營(yíng)性收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行全面排查，提出調(diào)整意見；對(duì)金融行業(yè)涉企收費(fèi)及融資難、融資貴等情況進(jìn)行專題調(diào)研，制定解決辦法；調(diào)查了解其他領(lǐng)域涉企收費(fèi)中存在的不合理問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅(jiān)決取締。大連養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢大連養(yǎng)老保險(xiǎn)(在線查詢)查詢說(shuō)明：本查詢可以為公眾提供養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶綜合信息的查詢信息。使用者只需輸入待查者的養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶和所有者的身份證號(hào)碼大連養(yǎng)老保險(xiǎn)(電話查詢)：大連市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心統(tǒng)一查詢電話(0411)12333，同時(shí)可以咨詢養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、養(yǎng)老金補(bǔ)繳(補(bǔ)交)、退休金轉(zhuǎn)移等問題的查詢。大連養(yǎng)老保險(xiǎn)(查詢上門)：大連市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心。負(fù)責(zé)全市各類城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工、個(gè)體工商戶以及靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷及生育保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作;負(fù)責(zé)全市養(yǎng)老保險(xiǎn)的擴(kuò)面工作;負(fù)責(zé)市內(nèi)四區(qū)采暖費(fèi)補(bǔ)貼專項(xiàng)基金的征繳工作。持本人身份證及社?？ㄌ?hào)直接到大連社保局辦公大廳查詢。大連市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心地址：大連市西崗區(qū)高爾基路18-1號(hào)；郵編：116011；電話：0411-83709011(辦公室)39788390(個(gè)體征繳)
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2024-09-03 14:28:57
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行業(yè)資訊
社保異地報(bào)銷有望破冰
- 摘要：如今職業(yè)的變換，工作地點(diǎn)的遷移相當(dāng)普遍，做為職業(yè)福利的社會(huì)保障轉(zhuǎn)移問題也一直困繞著不少人員，如今這個(gè)問題在十二五規(guī)則中提出，國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)副主任胡祖才表示，對(duì)醫(yī)保中的一個(gè)重要任務(wù)就是要加快區(qū)域之間轉(zhuǎn)移接續(xù)，要盡快實(shí)現(xiàn)異地報(bào)銷。這些方面可能會(huì)很快推進(jìn)，特別是異地報(bào)銷會(huì)推動(dòng)的比較快。國(guó)務(wù)院近日正式印發(fā)《國(guó)家基本公共服務(wù)體系“十二五”規(guī)劃》，這次是我國(guó)首次編制基本公共服務(wù)體系規(guī)劃。《規(guī)劃》確定了44類80個(gè)基本公共服務(wù)項(xiàng)目，如公共教育領(lǐng)域的義務(wù)教育免費(fèi)、寄宿生生活補(bǔ)助、農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營(yíng)養(yǎng)改善等。對(duì)于備受關(guān)注的醫(yī)療、教育等基本公共服務(wù)均等化，胡祖才表示，異地醫(yī)療、異地高考等問題都是要在推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化當(dāng)中逐步解決?；竟卜?wù)均等化包括八大領(lǐng)域，每個(gè)領(lǐng)域推進(jìn)的速度也可能是不一樣的。像醫(yī)療衛(wèi)生，正在深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。其中對(duì)醫(yī)保中的一個(gè)重要任務(wù)就是要加快區(qū)域之間轉(zhuǎn)移接續(xù)，要盡快實(shí)現(xiàn)異地報(bào)銷。所以我認(rèn)為，這些方面可能會(huì)很快推進(jìn)，特別是異地報(bào)銷會(huì)推動(dòng)的比較快。制度接續(xù)，也在進(jìn)行試驗(yàn)，也會(huì)逐步推開?？偟娜∠蚴且獙?shí)現(xiàn)基本公共服務(wù)由戶籍人口向常住人口進(jìn)行擴(kuò)展，這是非常明確的。胡祖才指出，推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化是基本公共服務(wù)發(fā)展當(dāng)中的一個(gè)十分繁重的任務(wù)，可以說(shuō)基本公共服務(wù)均等化不光是保障人人享有基本公共服務(wù)，實(shí)際上也包含了社會(huì)公平和正義的要求，所以它非常重要。某種程度上也是保障人的全面發(fā)展的重要條件。通俗地講，均等化等于不論貧富、性別、地域都可以公平的獲得基本公共服務(wù)，這里面強(qiáng)調(diào)的是機(jī)會(huì)均等，并不是簡(jiǎn)單的平均化和無(wú)差異化。胡祖才也表示，目前，我國(guó)城鄉(xiāng)、區(qū)域、人群間的基本公共服務(wù)水平和質(zhì)量差異還是非常明顯的。比如，城鄉(xiāng)方面以衛(wèi)生為例，每千人口的床位數(shù)，城市是農(nóng)村的2倍多。城市每千人口執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師數(shù)是農(nóng)村的2.3倍。從地區(qū)來(lái)看，西部地區(qū)嬰兒的死亡率和孕婦死亡率比沿海地區(qū)高出3倍。對(duì)于《規(guī)劃》中關(guān)于均等化的政策措施，胡祖才表示，主要是三個(gè)方面：一是明確提出要統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)體系建設(shè)，要以服務(wù)半徑、服務(wù)人口為基本依據(jù)，制定實(shí)施城鄉(xiāng)統(tǒng)一的基本公共服務(wù)設(shè)施配置和建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)制度銜接。二是統(tǒng)籌區(qū)域基本公共服務(wù)發(fā)展。要加大對(duì)貧困地區(qū)、革命老區(qū)、民族地區(qū)、邊疆地區(qū)的基本公共服務(wù)的投入力度，來(lái)盡快提高這些地區(qū)的基本公共服務(wù)的提供能力，同時(shí)我們也鼓勵(lì)發(fā)達(dá)地區(qū)通過對(duì)口資源來(lái)幫助貧困地區(qū)的發(fā)展。三是要加大對(duì)弱勢(shì)群體基本公共服務(wù)的保障力度。胡祖才表示：“我還要強(qiáng)調(diào)促進(jìn)基本公共服務(wù)均等化，加強(qiáng)基層服務(wù)能力的提升十分重要，因?yàn)槲覀兓竟卜?wù)均等化主要是基層政府來(lái)提供的，所以這次《規(guī)劃》也特別強(qiáng)調(diào)要加大縣級(jí)政府的財(cái)力的保障能力。推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化實(shí)際上也是一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的任務(wù)，可以貫穿到整個(gè)現(xiàn)代化進(jìn)程的全過程，不是一蹴而就的，在推進(jìn)的步驟上也要循序漸進(jìn)，首先要實(shí)現(xiàn)縣域內(nèi)的基本公共服務(wù)能夠均等化，然后逐步做到地區(qū)、省內(nèi)的基本公共服務(wù)均等化。”改變項(xiàng)目加成除去制度誘因新一輪醫(yī)改2009年4月啟動(dòng)，至今四年。孫志剛表示，醫(yī)改進(jìn)入深水區(qū)，“逆水行舟，不進(jìn)則退”。一方面鞏固已取得成果的任務(wù)艱巨，稍有松懈可能出現(xiàn)反復(fù)；另一方面體制機(jī)制方面長(zhǎng)期積累的深層次矛盾集中暴露，改革難度、復(fù)雜程度越來(lái)越大。目前，全國(guó)22個(gè)省，431個(gè)縣級(jí)地區(qū)完成取消公立醫(yī)院藥品加成改革。對(duì)于公立醫(yī)院回歸公益性，衛(wèi)生部副部長(zhǎng)馬曉偉說(shuō)，下一步建立適應(yīng)購(gòu)買服務(wù)格局的補(bǔ)償與監(jiān)管機(jī)制，加大財(cái)政對(duì)公立醫(yī)院投入，改革支付方式。馬曉偉介紹，我國(guó)多年推行的是項(xiàng)目收費(fèi)、項(xiàng)目加成，在現(xiàn)有購(gòu)買服務(wù)格局下，特別是醫(yī)療機(jī)構(gòu)與患者之間處于信息不對(duì)稱狀態(tài)，“像這種購(gòu)買服務(wù)的格局必須由第三方去監(jiān)管，必須改變現(xiàn)在項(xiàng)目加成的辦法，去除過度醫(yī)療的制度性誘因”。采取以總額預(yù)付、病種管理、按人頭付費(fèi)等多形式付費(fèi)方式，通過醫(yī)保，加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)約束激勵(lì)機(jī)制。
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2024-09-03 14:28:57
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