實事資訊 深圳：違規(guī)掛靠社保 單位將受處罰

摘要：2012年6月，《深圳經(jīng)濟特區(qū)失業(yè)保險若干規(guī)定（草案修改稿）》在市人大常委會議審議，《草案》規(guī)定，今后，我市失業(yè)人員不僅能按月領(lǐng)取保險金，更有望享受職業(yè)介紹、職業(yè)培訓等服務(wù)或者補貼。而違規(guī)為非本單位職工掛靠參保的用人單位將會受到處罰。幫助失業(yè)人員提高再就業(yè)能力當前，我市失業(yè)人員符合法定條件的，可按月領(lǐng)取失業(yè)保險金。失業(yè)保險金標準為本市月最低工資標準的80%。同時，在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，按照本市醫(yī)療保險制度的規(guī)定參加醫(yī)療保險，享受醫(yī)療保險待遇。醫(yī)療保險費由失業(yè)保險基金支付。市人大常委會法制委員會相關(guān)負責人表示，對職工的失業(yè)保護，不僅要體現(xiàn)在基本的失業(yè)保險金的發(fā)放上，還要體現(xiàn)在幫助失業(yè)人員提高再就業(yè)的能力上。因此，此次《若干規(guī)定（草案修改稿）》將失業(yè)保險基金的支出范圍和失業(yè)人員享受的失業(yè)保險待遇作出明確規(guī)定，并將職業(yè)介紹、職業(yè)培訓作為其中一項內(nèi)容納入失業(yè)人員可享受的失業(yè)保險待遇中。掛靠參保將對用人單位處罰在此前審議中，市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)表示，在我市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)的實際工作中，發(fā)現(xiàn)有單位為非本單位職工掛靠養(yǎng)老和醫(yī)療保險從而使其有權(quán)享受養(yǎng)老和醫(yī)療保險待遇的情況。甚至有空殼公司專門為不符合參保條件的人員掛靠參?；蛘咛摷賲⒈＃则_取社會保險金。為了減少或者杜絕不正當參保的現(xiàn)象，《若干規(guī)定（草案修改稿）》規(guī)定，用人單位為不符合參保條件的人員辦理失業(yè)保險參保手續(xù)的，其所建立的失業(yè)保險關(guān)系無效，已繳納的失業(yè)保險費本金分別退還給參保單位和個人，利息記入失業(yè)保險基金。已支付的失業(yè)保險待遇予以追回。用人單位弄虛作假，為非本單位職工辦理參保手續(xù)的，由市社保機構(gòu)按違規(guī)參保人數(shù)對用人單位處以每人5000元的罰款，并將用人單位的違規(guī)情況向社會公告。什么是社保掛靠社保掛靠是指由于個人的原因（自由工作者，無單位等）導致公司沒有為其繳納社保，而自己又想購買社保，從而由代理機構(gòu)（專門處理社保掛靠的公司）代理辦理社保，并在其旗下公司購買社保的一種違法行為。按照我國勞動法、社會保險有關(guān)規(guī)定，用工單位與勞動者建立勞動關(guān)系后應當為其繳納社會保險。而所謂的“掛靠單位”與沒有單位的個人之間是不存在勞動關(guān)系的，這樣的做法有偽造勞動關(guān)系嫌疑，并且在一定程度上危害了社?；鸬陌踩?。通過掛靠參保，不僅一些重病人群、無業(yè)人員可以享受社會保險待遇，從而損害了廣大參保者的合法權(quán)益，危害社?；鸬陌踩灰矊е鲁霈F(xiàn)了異地工作、深圳參?，F(xiàn)象，養(yǎng)老基金后期支付壓力大。一些掛靠公司還利用掛靠人員不懂社保政策，抬高每月應繳的社保費用，除了賺取掛靠費外，還賺取每月掛靠人員繳交的社保費用的差額

#社會保險 #社保掛靠 #深圳社保

2024-09-03 14:28:57

實事資訊 深圳：去大醫(yī)院看病 可用社?？⊕焯?/a>

摘要：2013年8月1日開始，廣州新社?？ǖ尼t(yī)保功能將激活，另外這個新的社?？?，不只有醫(yī)保的功能，還可以預約掛號去大醫(yī)院就醫(yī)。廣州市民卡兼診療卡  可預約掛號大醫(yī)院從即日開始，廣州市已發(fā)放的160多萬張新版社會保障（市民）卡將完成醫(yī)保功能激活，開始承擔其作為醫(yī)?？ǖ墓δ堋嵸|(zhì)上，該卡并非簡單的醫(yī)?？?，其還將擔負記錄診療信息，用于預約掛號的診療卡任務(wù)，并有望使用該卡預約到全市所有大醫(yī)院的專家、普通號源。打造預約診療掛號服務(wù)平臺從廣州市衛(wèi)生局獲悉，該局日前舉行了集約式診療預約系統(tǒng)推廣活動。此前還僅限于市屬醫(yī)院的網(wǎng)上預約掛號系統(tǒng)，10月還將全面納入市內(nèi)所有大型醫(yī)院（特別是三甲醫(yī)院）并啟用統(tǒng)一診療卡（包括廣州市市民卡、健康卡），通過接入更多的醫(yī)院和新增功能，調(diào)整優(yōu)化預約掛號流程，打造一個高服務(wù)質(zhì)量的預約診療掛號服務(wù)平臺，向市民提供包括預約網(wǎng)站、電話、自助終端設(shè)備、智能手機終端等多渠道預約服務(wù)。據(jù)悉，廣州市政府投資建設(shè)了廣州市集約式診療預約系統(tǒng)。該系統(tǒng)目前連通了全市20家大型公立醫(yī)院（主要為市屬、廣醫(yī)系統(tǒng)附屬醫(yī)院），以統(tǒng)一診療卡為載體，向居民免費提供統(tǒng)一的實名制診療預約服務(wù)。經(jīng)過一年多運行，系統(tǒng)服務(wù)能力逐步提升，用戶規(guī)模逐步擴大，有效提升了患者就診體驗滿意度和醫(yī)院服務(wù)效率。各醫(yī)院不得擅自提高收費標準在衛(wèi)生局舉行的項目推廣活動上，衛(wèi)生局正計劃將這一項目向省屬、部屬、駐穗部隊醫(yī)院進行延伸。明確要求市內(nèi)主要醫(yī)院（特別是三甲醫(yī)院）8月15日前按照現(xiàn)有技術(shù)方案準備網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、配置前置服務(wù)器、讀卡機等設(shè)備，進行系統(tǒng)改造和調(diào)試；9月15日前，醫(yī)院將預約掛號相關(guān)基礎(chǔ)信息及全部普通、專家號源信息通過共享號源模式上傳至預約掛號系統(tǒng)；10月1日前，各醫(yī)院正式啟用廣州市預約掛號系統(tǒng)和統(tǒng)一診療卡。同時，進入到系統(tǒng)內(nèi)的各醫(yī)院要為開展預約診療服務(wù)工作提供必要的條件，配備相應人員和適當?shù)脑O(shè)備。必須按照物價管理部門和衛(wèi)生行政部門規(guī)定的標準收取掛號費和相關(guān)費用，不得擅自提高收費標準，不增加收費項目，不得以任何形式向患者收取額外費用。

#深圳社保 #社?？?/a> #社會保險

2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊 深圳勞動和社會保障網(wǎng)熱點解析

摘要：深圳勞動和社會保障網(wǎng)是深圳市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站，是深圳市人力資源和社會保障局政務(wù)類信息的發(fā)布源。網(wǎng)站為公眾提供信息公開、網(wǎng)上辦事、政民互動、主題服務(wù)等欄目，內(nèi)容涵蓋人力資源和社會保障工作的方方面面，本著“以人為本”，“高效”、“便捷”的原則為公眾提供各類人力資源和社會保障信息的查閱、相關(guān)事項的在線辦理、網(wǎng)上咨詢投訴通道以及各類服務(wù)信息的查詢。深圳勞動和社會保障網(wǎng)熱點解析享受政府特殊津貼人員津貼發(fā)放方式和標準是怎樣的？（一）國務(wù)院特殊津貼。（1）1990-1994年選拔的享受政府特殊津貼人員(含1994年選拔的人員)，仍按原逐月發(fā)放的方式發(fā)給政府特殊津貼，標準為100元/月。自2009年1月起，標準為600元/月。（2）1995年起，新選拔的享受政府特殊津貼人員，將不再采用逐月發(fā)放津貼的辦法，而是由國務(wù)院向他們一次性發(fā)放5000元。（3）2001-2010年對享受政府特殊津貼的人員，每人一次性發(fā)給政府特殊津貼10000元，并免征個人所得稅（中發(fā)〔2001〕10號），對經(jīng)國務(wù)院批準享受政府特殊津貼的人員，國務(wù)院授權(quán)人事部頒發(fā)政府特殊津貼證書。對1995年以前享受政府特殊津貼的人員，仍按月發(fā)放政府特殊津貼。（4）2004-2010年對享受政府特殊津貼的人員，每人一次性發(fā)給財政特殊津貼20000元，并繼續(xù)免征個人所得稅。國務(wù)院授權(quán)人事部頒發(fā)政府特殊津貼證書。1994年以前享受每月100元政府特殊津貼的人員，發(fā)放方式和津貼標準不變。已享受一次性5000元、10000元津貼的不再補發(fā)。（二）省政府特殊津貼。1990年至2000年選拔的享受國務(wù)院特殊津貼人員（含離退休和離退休后出國定居的），每人每月補貼200元；2001年及以后選拔的享受國務(wù)院特殊津貼人員，每人一次性發(fā)給1萬元。（三）市政府特殊津貼。（1）2000-2003年選拔的享受市政府特殊津貼人員，每人一次性發(fā)給津貼3000元。（2）2004-2010年選拔的享受市政府特殊津貼人員，每人一次性發(fā)給津貼10000元。經(jīng)深圳市政府五屆七十七次常務(wù)會議審定，深圳市2013年最低工資標準調(diào)整如下：全日制就業(yè)勞動者最低工資標準：1600元/月；非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標準：14.5元/小時。新標準自2013年3月1日起實施。適度調(diào)整提高最低工資標準，是深圳市貫徹“十八大”報告提出的千方百計增加居民收入、努力實現(xiàn)居民收入增長和經(jīng)濟發(fā)展同步的要求的具體舉措，是落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于合理調(diào)整收入分配關(guān)系、保障和改善民生等方針政策的體現(xiàn)之一，也是深圳市實踐科學發(fā)展觀、加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、構(gòu)建和諧社會的配套措施之一。其意義在于三方面：一是促進居民收入與經(jīng)濟發(fā)展同步、勞動報酬與勞動生產(chǎn)率提高同步，提高低收入者收入水平，讓全體勞動者共享改革發(fā)展成果；二是吸引勞動力資源，更好地滿足我市經(jīng)濟發(fā)展對勞動力資源日益增多的需求。本次最低工資標準調(diào)整在春節(jié)前發(fā)布信息，是向社會各界特別是廣大勞動者發(fā)出的明確信號，同時也便于企業(yè)統(tǒng)籌安排全年預算支出；三是作為我市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的配套措施，調(diào)整最低工資標準可以力促企業(yè)提升技術(shù)創(chuàng)新能力和核心競爭力，促進深圳質(zhì)量建設(shè)。為確保最低工資制度落到實處，深圳市人力資源保障部門將在廣泛開展宣傳的同時，進一步加強對最低工資標準執(zhí)行情況的監(jiān)控和監(jiān)察，督促企業(yè)依法支付職工工資，暢通舉報投訴渠道，對違法行為嚴肅查處。企業(yè)如違反最低工資規(guī)定，員工可向各級勞動監(jiān)察部門投訴。

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2024-09-03 14:28:57

實事資訊 深圳住房公積金提取條件是什么？

摘要：隨著公積金的走熱，越來越多的人咨詢住房公積金相關(guān)問題，公積金如何查詢？公積金如何提?。恳韵?，小編為您介紹深圳住房公積金提取條件是什么？ 從深圳市住房公積金管理中心最新獲悉，《深圳市住房公積金提取管理暫行規(guī)定》于2011年9月1日正式實施，其中對于深圳市住房公積金提取辦法做出了明確規(guī)定。深圳職工在買房、租房、償還房貸、裝修住房以及其他住房消費時，均可按照規(guī)定申請?zhí)崛∽》抗e金賬戶內(nèi)的存儲余額。 其中，購買具有所有權(quán)的住房的，職工本人及其家庭成員合計僅有一套住房時，可提取額不超過申請時賬戶內(nèi)的存儲余額，且不超過購房總價款;購買第二套及以上住房的，可提取額不超過申請時賬戶內(nèi)存儲余額的60%，且不超過購房總價款。2010年9月30日起，購買第三套及以上住房的(包括異地)，第三套及以上住房不予提取。裝修用款提取額度參照此條執(zhí)行。 對于用于支付房租的提取辦法，規(guī)定表示，凡在深圳地區(qū)租房者均可提取，每月可提取額不超過申請當月應繳存額的50%，每年度可以提取不超過12個月的月可提取額，每年度可以申請?zhí)崛纱?當年度未提取的剩余額度，可以在以后年度累計提取。 《規(guī)定》還表示，對于償還本市范圍內(nèi)具有所有權(quán)住房的貸款本息的，當職工本人及其家庭成員合計僅有一套住房時，每月可提取額不超過職工上月實際還貸額;有兩套及以上住房的，每月可提取額不超過申請當月應繳存額的60%;2010年9月30日起，購買第三套及以上住房的(包括異地)，第三套及以上住房不予提取。 另外，對于用于其他住房消費的，職工應當按照《暫行辦法》繳存住房公積金累計滿12個月，每年度可以申請?zhí)崛∫淮?，可提取額不超過申請?zhí)崛∏?2個月內(nèi)職工住房公積金應繳存總額的30%;當年度未提取的剩余額度，可以在以后年度累計提取。 《規(guī)定》表示，職工按照本章規(guī)定提取住房公積金后，其提取后的住房公積金賬戶余額不應低于職工申請當月的月應繳存額。 純住房公積金貸款可以申請還貸提取 僅有一套房的每月可提取不超過上月實際還貸額 申請純住房公積金貸款及組合貸款的職工，也可進行還貸提取。全市200多個公積金業(yè)務(wù)銀行網(wǎng)點，開始受理純公積金貸款以及組合貸款的還貸提取業(yè)務(wù)，包括非按月還貸提取以及按月還貸提取業(yè)務(wù)。市公積金中心表示，暫不采取直接提取住房公積金自動歸還公積金貸款本息業(yè)務(wù)。 僅有一套房每月提取額不超上月實際還貸額 其中，還貸提取業(yè)務(wù)也于當月上線，由于當時公積金貸款業(yè)務(wù)并未推出，還貸提取業(yè)務(wù)也只限于購房商業(yè)貸款。公積金貸款業(yè)務(wù)自去年正式上線后，推出的純公積金貸款及組合貸款還貸提取業(yè)務(wù)，并可按月委托提取，無需“跑”銀行。 (一)深圳市住房公積金提取的依據(jù)是什么? 答：深圳市住房公積金的提取，依據(jù)國務(wù)院《住房公積金管理條例》、《深圳市住房公積金管理暫行辦法》、《深圳市住房公積金提取管理暫行規(guī)定》(以下簡稱《提取規(guī)定》)。 (二)提取規(guī)定發(fā)布之后就可以提取住房公積金嗎? 答：提取業(yè)務(wù)自9月1日起分步實施。 (三)職工申請?zhí)崛∽》抗e金的，申報的信息虛假，如何處理? 答：未如實申報信息或者提交證明材料的，公積金中心可以將其信息作為不良記錄錄入住房公積金監(jiān)管檔案(系統(tǒng))，并將記錄提交人民銀行納入個人信用征信系統(tǒng)。 (四)原社保存量住房公積金如何提取? 答：既可以按照《提取規(guī)定》中的住房消費和其他情形進行提取，也可以按照《提取規(guī)定》施行之前本市有關(guān)住房公積金提取具體規(guī)定進行提取。購房的，提交房產(chǎn)權(quán)屬證書等材料。 (五)深圳市住房公積金住房消費提取情形包括哪些? 答：住房消費情形包括購房，租房，還房貸，建造、翻建和大修住房，其他住房消費(如付物業(yè)費、裝修費等)。 (六)除了住房消費情形，還有沒有其他提取情形? 答：其他提取情形包括退休、完全喪失勞動能力并與單位終止勞動關(guān)系、男性年齡滿50周歲或者女性年齡滿45周歲失業(yè)且住房公積金賬戶封存均滿2年、在國外或者港、澳、臺地區(qū)定居、戶籍遷出本市、戶籍不在本市并已申請基本養(yǎng)老保險或者基本醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)、享受最低生活保障、職工本人或者家庭成員患重大疾病。 (七)同一時間段，發(fā)生多種住房消費情形的，發(fā)生多套住房的，如何提取? 答:在同一時間段內(nèi)，職工僅能選擇一項住房消費情形提出申請，并不得重復申請;在同一項情形中存在多套住房消費情況的，每次申請?zhí)崛r，職工僅能選擇其中一套住房申請?zhí)崛　?例如：同時發(fā)生租房和支付物業(yè)服務(wù)費的情形，僅能選擇其中一項;若同時租了兩套房，只能選其中一套申請?zhí)崛　?(八)異地購房可以提取嗎? 答：異地購房可以提取。 (九)還貸、租房、建造、翻建、大修的住房的，住房有地域限制嗎? 答：住房需要在本市范圍內(nèi)。 (十)購房(建造、翻建、大修)提取住房公積金的，該住房消費情形發(fā)生時間有何要求? 答：住房消費情形發(fā)生時間與職工申請?zhí)崛r間應當相隔在兩年以內(nèi)。

 

 

#深圳住房公積金提取條件 #深圳住房公積金 #深圳公積金

2024-09-03 14:28:57

實事資訊 社保代理公司提供社保掛靠代繳服務(wù)

摘要：社保掛靠是指由于個人的原因（自由工作者，無單位等）導致公司沒有為其繳納社保，而自己又想購買社保，從而由代理機構(gòu)（專門處理社保掛靠的公司）代理辦理社保，并在其旗下公司購買社保的一種違法行為。按照我國勞動法、社會保險有關(guān)規(guī)定，用工單位與勞動者建立勞動關(guān)系后應當為其繳納社會保險。深圳市安速代理有限公司成立于2001年8月，是一家專業(yè)的社保代理公司，為個人、單位提供社保代繳補社保補繳社保補交咨詢辦理服務(wù)公司，經(jīng)深圳市人事、勞動及政府相關(guān)部門批準成立的知名的專業(yè)人力資源服務(wù)機構(gòu)，具有人事及政府部門的特許經(jīng)營批文。服務(wù)內(nèi)容（一）、社保代繳1.負責繳納養(yǎng)老，生育，失業(yè)，工傷，醫(yī)療保險；2.每月社保人員增減辦理手續(xù)；3.為漏繳、少繳社 保費人員補繳社保費用；4.負責員工各項社保待遇的申領(lǐng)；5.負責社保理賠事務(wù)及其它勞動事務(wù)的辦理；（二）、社保補交社保補交是指由于某種原因?qū)е律绫Ｖ袛嗬U費，中間幾個月沒有繳費，而現(xiàn)在由于招調(diào)或者落戶其他原因，需要補之前沒有交到的部分，從而獲得完整的社保時間段，以確保招調(diào)落戶等工作正常認可。正常情況下，一般單位只能做2個月的補交，如果需要更長時間只好通過一些代理機構(gòu)深圳安速社保來操作。社保掛靠代繳的優(yōu)勢（一）社保代理對企業(yè)的幫助1.幫助人力資源部門從繁重的重復性事務(wù)中解脫，專注于核心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力；2提供接觸新管理技術(shù)的機會，提高響應的速度與效率；3.規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進作用；4.降低成本、舒緩資金壓力，克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟弱點。在國內(nèi)由于勞工權(quán)利意識的高漲、就業(yè)安全體系和勞動法令的普及，人事直接間接費用及外圍成本不斷地爬升，人力資源管理業(yè)務(wù)外包則可以降低企業(yè)風險，擺脫雜務(wù)干擾，最終引導企業(yè)專心經(jīng)營核心資源，發(fā)展核心競爭優(yōu)勢；5.避免大量投資于人才所帶來的不確定風險；6.簡化流程，節(jié)省時間，提高員工滿意度。（二）社保代理對個人的幫助對流動就業(yè)人員、失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動者及其他在職流動人員來說，可以通過社保代理機構(gòu)進行社會保險參保，這樣就可以享受國家的社會保障。

#深圳社保 #社會保險

2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊 深圳社會勞動保障局將公務(wù)員歸入社會養(yǎng)老

摘要：隨著我國老齡化的發(fā)展，養(yǎng)老問題成為大家關(guān)心的重要問題。深圳社會勞動保障局把改變公務(wù)員和企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度作為重要解決問題。隨著中國社會老齡化的到來，如何最大化的利用資源，提高老年生活的質(zhì)量，越來越到受人們的關(guān)注。而養(yǎng)老資源的公平分配是一個焦點問題。中國700多萬公務(wù)員目前身處社會養(yǎng)老體系之外，他們的養(yǎng)老誰付錢，付多少，都是下一步改革的一大難題。如何改變公務(wù)員和企業(yè)職工養(yǎng)老的“雙軌制”，近年來得到了社會的廣泛關(guān)注。2012年7月4日，深圳市政府發(fā)布《深圳市2012改革計劃》，明確提出探索公務(wù)員養(yǎng)老保障制度改革，建立既與企業(yè)養(yǎng)老保險制度相統(tǒng)一、又體現(xiàn)公務(wù)員職業(yè)特點的公務(wù)員養(yǎng)老保障體系。此前一直被詬病的養(yǎng)老金體系“雙軌制”有望率先在深圳破冰，消息一出即引起全國的廣泛關(guān)注。對于在職的委任制公務(wù)員，將實行社會基本養(yǎng)老和職業(yè)年金相結(jié)合的方式，一律并入現(xiàn)在的職工社會養(yǎng)老保險體系，養(yǎng)老保險的繳費、計發(fā)方式與職工社會養(yǎng)老保險完全一樣，以月工資為繳費基數(shù)，單位繳10%，個人繳8%。而作為養(yǎng)老補充的職業(yè)年金，將適當與績效、業(yè)績掛鉤，工作突出的要獎勵，犯錯誤的要停繳或者扣回。深圳市人社局提出，采取“老人老辦法，新人新辦法，中人平穩(wěn)過渡”的操作。臨近退休的老公務(wù)員按照原來的辦法，新進公務(wù)員一律參加社會養(yǎng)老保險。而中間人群則按照社會基本養(yǎng)老和職業(yè)年金相結(jié)合的方式，其中養(yǎng)老保險部分的繳費、計發(fā)方式和職工社會養(yǎng)老保險完全一致。唯一的區(qū)別是作為養(yǎng)老補充的職業(yè)年金部分，適當和工作業(yè)績掛鉤。深圳的公務(wù)員制度改革探路一直走在全國前列。2007年始，深圳率先在全市鋪開聘任制公務(wù)員試點；2008年，國家公務(wù)員局將全國公務(wù)員分類管理改革試點任務(wù)交給深圳；2010年，深圳率先全面啟動行政機關(guān)公務(wù)員分類管理改革，而深圳公務(wù)員養(yǎng)老保障制度改革亦隨著公務(wù)員分類管理體制改革而深化，從聘任制公務(wù)員和事業(yè)單位職員到委任制公務(wù)員逐步推進。據(jù)了解，深圳市對聘任制公務(wù)員實行社會基本養(yǎng)老保險與職業(yè)年金相結(jié)合的養(yǎng)老保障制度。目前，深圳全市近3000名聘任制公務(wù)員全部參加。聘任制公務(wù)員購買養(yǎng)老保險的標準為每月工資的18%，其中單位繳10%，個人繳8%。購買地方補充養(yǎng)老保險，繳費比例為繳費工資的1%，由單位繳納〖核合格的，由財政每月按工資的一定比例繳交職業(yè)年金，待退休后領(lǐng)取，繳交比例暫定為8%，月工資總額超過城鎮(zhèn)在崗月平均工資3倍以上的，繳交比例為9%。本次改革，深圳將充分借鑒香港、新加坡及歐美的先進經(jīng)驗，在既有聘任制公務(wù)員養(yǎng)老保障制度的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深化和攻堅，讓飽受詬病的雙軌制在深圳徹底“破冰”，通過“并軌”打通機關(guān)和企業(yè)間交流的真正瓶頸，促進人員合理流動。改革目的不是為了降低公務(wù)員待遇。深圳特區(qū)報報道稱，深圳市人力資源和社會保障局局長王敏表示，改革的目的并不是為了降低公務(wù)員的待遇，而且我們沒有任何理由這么做。公務(wù)員都是千挑萬選進來的精英，為什么要降低待遇呢現(xiàn)在社會所詬病的是公務(wù)員不掏一分錢卻享受較優(yōu)厚的退休金。我們要進行改革，改掉財政統(tǒng)包，改成參加社會養(yǎng)老，這是質(zhì)的改變，是性質(zhì)的根本變化。
 

#深圳社保 #社會保險

2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊 深圳社會保險基金管理局擬批準特殊工種提前退休

摘要：為了更好的監(jiān)督保險行業(yè)發(fā)展，更好的方便大家投保與理賠，深圳市社會保險基金管理局作為監(jiān)管部門，從根本上引導行業(yè)正常發(fā)展，制定更為人性化的政策措施。深圳市社會保險基金管理局，為市人力資源和社會保障局下屬行政事務(wù)機構(gòu)，負責全市社會保險基金的征收和管理。經(jīng)審查，深圳市社會保險基金管理局擬核準孫士林等39名同志按特殊工種享受提前退休養(yǎng)老待遇，現(xiàn)予公示。如認為上述同志存在弄虛作假騙取特殊工種身份等行為的，可自公示之日起10日內(nèi)向我局進行舉報。舉報電話：82978824、82978822。附：《2012年7月深圳市社會保險基金管理局擬批準特殊工種提前退休人員公示名單》深圳市社會保險基金管理局二一二年八月九日

　　深圳市社會保險基金管理局主要職能　　

一、 制定全市養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、少兒醫(yī)療保險、生育保險和企業(yè)職工住房公積金、機關(guān)事業(yè)單位職工補助基金及家屬統(tǒng)籌醫(yī)療工作計劃和年度計深圳市社會保險基金管理局規(guī)劃,經(jīng)批準后組織實施。 　　二、 組織實施企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險的政策、參保方案。 　　三、 負責上述各險種基金的征收、待遇審核、支付、服務(wù)工作;負責推進社會保險社會化管理服務(wù)工作。 　四、 負責工傷認定工作,并監(jiān)督用人單位對其非參保工傷員工按規(guī)定償付工傷待遇;負責參保員工的工傷救治和傷殘康復管理。 　　五、 負責因病、因(公)工受傷人員勞動能力和傷殘等級評定的管理。 　　六、 依據(jù)合同的約定對定點醫(yī)療機構(gòu)和藥店進行管理。 　　七、 負責企業(yè)職工住房公積金的征收、支付和管理工作。 　　八、 負責社會保險基金的管理和運營,確?；鸢踩陀行г鲋?。 　　九、 負責社會保險信息的采集、統(tǒng)計、分析及其具體管理工作;負責管理全市職工社會保險個人帳戶和社會保險檔案等。內(nèi)設(shè)14個處室和直屬單位，下設(shè)7個分局和19個社保站。全市社保系統(tǒng)實行垂直管理。

#深圳 #社會保險基金 #管理局

2024-09-03 14:28:57

實事資訊 深圳：個體戶同通過個協(xié)掛靠買社保

摘要：姚先生是個個體戶，兩年前生了場大病，花光所有積蓄，病好后他趕緊設(shè)法買了社保，買藥費用降至以前的2成。像他這樣的非深戶個體從業(yè)者買社保比較麻煩，要不找關(guān)系掛靠到公司或單位，要不就求助中介，每年也要繳4000元左右的費用。像他一樣嫌麻煩或覺得不劃算，很多非深戶的個體從業(yè)人員都沒買社保，一旦面臨疾病或意外，就可能遭遇重大困難。2013年8月起，寶安非深戶個體從業(yè)人員可以掛靠寶安區(qū)個體勞動者協(xié)會（下稱寶安個協(xié)）集體買社保。寶安個協(xié)表示，受益人群可達8萬。寶安個協(xié)則表示，他們已跟市社保局簽訂合同，最快從下月起，在寶安區(qū)內(nèi)工作的個體戶、私人經(jīng)營者就能集體掛靠到該協(xié)會，統(tǒng)一購買社保。每違規(guī)掛靠參保1人 單位將被罰5000元險從而使其有權(quán)享受養(yǎng)老和醫(yī)療保險待遇的情況。甚至有空殼公司專門為不符合參保條件的人員掛靠參?；蛘咛摷賲⒈?，以騙取社會保險金。為了減少或者杜絕不正當參保的現(xiàn)象，《若干規(guī)定（草案修改稿）》規(guī)定，用人單位為不符合參保條件的人員辦理失業(yè)保險參保手續(xù)的，其所建立的失業(yè)保險關(guān)系無效，已繳納的失業(yè)保險費本金分別退還給參保單位和個人，利息記入失業(yè)保險基金。已支付的失業(yè)保險待遇予以追回。用人單位弄虛作假，為非本單位職工辦理參保手續(xù)的，由市社保機構(gòu)按違規(guī)參保人數(shù)對用人單位處以每人5000元的罰款，并將用人單位的違規(guī)情況向社會公告。社保掛靠是指由于個人的原因（自由工作者，無單位等）導致公司沒有為其繳納社保，而自己又想購買社保，從而由代理機構(gòu)（專門處理社保掛靠的公司）代理辦理社保，并在其旗下公司購買社保的一種違法行為。按照我國勞動法、社會保險有關(guān)規(guī)定，用工單位與勞動者建立勞動關(guān)系后應當為其繳納社會保險。而所謂的“掛靠單位”與沒有單位的個人之間是不存在勞動關(guān)系的，這樣的做法有偽造勞動關(guān)系嫌疑，并且在一定程度上危害了社?；鸬陌踩Ｍㄟ^掛靠參保，不僅一些重病人群、無業(yè)人員可以享受社會保險待遇，從而損害了廣大參保者的合法權(quán)益，危害社?；鸬陌踩?；也導致出現(xiàn)了異地工作、深圳參保現(xiàn)象，養(yǎng)老基金后期支付壓力大。一些掛靠公司還利用掛靠人員不懂社保政策，抬高每月應繳的社保費用，除了賺取掛靠費外，還賺取每月掛靠人員繳交的社保費用的差額。

#社會保險 #社保掛靠 #深圳社保

2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊 深圳華泰企業(yè)公司的發(fā)展歷程

摘要： 自從改革開放以來，深圳作為沿海城市，不少工業(yè)聚集在這里，不斷進步，不斷發(fā)展，深圳華泰企業(yè)公司作為重要企業(yè)代表，有著自己的發(fā)展歷史。 深圳華泰企業(yè)公司系中國核工業(yè)建設(shè)集團公司全資子公司。注冊資本：11000萬元，企業(yè)總資產(chǎn)：13,987萬元。 1958年，為建設(shè)和發(fā)展我國核工業(yè)，經(jīng)國務(wù)院批準從蘭州工程局一、三、六處、機械化處、木材加工廠和局機關(guān)等單位選拔抽調(diào)骨干人員組建而成。公司組建以來，在原國防科工委及核工業(yè)部的統(tǒng)一指揮和領(lǐng)導下，轉(zhuǎn)戰(zhàn)南北，克服重重困難，先后建成了我國的三大核工業(yè)體系，為我國核工業(yè)的起步與發(fā)展和國防建設(shè)做出了積極貢獻。 1981年，為響應黨中央“保軍轉(zhuǎn)民”的號召，在國防科工委和核工業(yè)部的正確領(lǐng)導和支持下，經(jīng)廣東省經(jīng)濟特區(qū)管理委員會和深圳市革命委員會行文批準，從國防三線建設(shè)中整建制調(diào)入深圳參加特區(qū)的經(jīng)濟建設(shè)至今。 進深以來，華泰人弘揚“兩彈一艇”的核工業(yè)精神和深圳的“拓荒牛”精神，團結(jié)拼搏，奮發(fā)向上，在祖國南疆的這片熱土上，處處留下了我們辛勤耕耘的足跡，為深圳經(jīng)濟特區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展做出了重要的歷史貢獻。30年來，我們雖歷經(jīng)坎坷，但始終百折不撓。公司的改革發(fā)展也隨著深圳經(jīng)濟特區(qū)的繁榮與發(fā)展而與時俱進。 進入21世紀以來，為了適應企業(yè)發(fā)展的需要，按照出資人——中國核工業(yè)建設(shè)集團公司主業(yè)改制重組上市的總體要求，深圳華泰企業(yè)公司于2009年5月起正式實施分立式改制。依照改制精神，在深圳華泰企業(yè)公司基礎(chǔ)上，將主營業(yè)務(wù)和相關(guān)資產(chǎn)以及主業(yè)從業(yè)人員分立出來，成立一家新公司——中核華泰建設(shè)有限公司。深圳華泰企業(yè)公司繼續(xù)存續(xù)作為集團公司的全資公司管理，保留非主營業(yè)務(wù)（在合法取得土地使用權(quán)范圍內(nèi)從事房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營和物業(yè)管理）及相關(guān)資產(chǎn)（現(xiàn)有土地及其附著物、非主業(yè)的對外投資股權(quán)及權(quán)益）以及非主業(yè)從業(yè)人員、全部非在崗人員和離退休人員（3,123人，其中：離休14人、退休人員3,109人）。中核華泰建設(shè)有限公司作為集團公司出資的一人有限公司由中國核建集團公司重組改制后新設(shè)立的中國核工業(yè)建設(shè)股份有限公司管理。 2010年3月完成新老公司分立的各項工作。至此，初步形成了“老公司保穩(wěn)定、新公司謀發(fā)展”的戰(zhàn)略新格局。 公司進入深圳以來，積極投身于經(jīng)濟特區(qū)建設(shè)的大潮中，先后承建了一批有代表性的城市商業(yè)、商品住宅樓及重要的工業(yè)生產(chǎn)基地和市政工程。累計完成產(chǎn)值82 億元，竣工面積623 萬平方米，市政道路312 公里，為經(jīng)濟特區(qū)的建設(shè)做出了巨大的貢獻。在施工中，公司全面加強管理，不斷強化員工質(zhì)量意識，樹立優(yōu)質(zhì)取勝的思想，承建工程合格率100%，優(yōu)良率達85%以上。其中，公司承建的機荷高速高速公路東段、西段及鹽壩公路均獲“廣東第一路”稱號；深南大道拓寬工程被深圳市評為優(yōu)質(zhì)道路工程；濱海大道VI標工程榮獲國家“市政工程金杯獎”。 近年來，公司不斷深化改革，積極追蹤新技術(shù)，推廣新工藝，秉承“務(wù)實求新、自強不息、合作共贏、服務(wù)社會”的企業(yè)精神、“嚴格按一體化質(zhì)量管理體系標準，為顧客提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù)”的方針，不斷滿足市場和客戶的需求，竭誠為社會各界提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

#深圳華泰企業(yè)公司 #華泰保險

2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊 深圳太平洋保險“酒后代駕”服務(wù)上線

摘要： 隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，保險行業(yè)網(wǎng)上銷售模式漸入佳境。為了提升保險公司競爭力，太平洋深圳分公司不斷推陳革新，從根本上解決大家的需求，更好的提供保障。 從6月19日起，太平洋保險與知名品牌汽車服務(wù)公司聯(lián)手，向30多萬名產(chǎn)險深圳分公司車險客戶全面推出“酒后代駕”服務(wù)，其中首批6000名優(yōu)質(zhì)客戶可免費享受該服務(wù)，其余客戶可在大幅價格優(yōu)惠的條件下享受該服務(wù)。該服務(wù)新舉措的大規(guī)模推出，是業(yè)內(nèi)的首創(chuàng)之舉，對化解醉駕威脅市民安全的隱憂、規(guī)范代駕市場和消除法律真空都有直接的推動作用。 為保障客戶利益，公司與合作伙伴積極規(guī)范管理，對相關(guān)從業(yè)人員在入職、技能、服務(wù)、安全意識等方面進行嚴格審核，逐級把關(guān)，強化培訓，對司機的行蹤全程進行GPS定位，并在全市首家實行全部POS機刷卡消費，使管理更規(guī)范，消費更透明，通過便捷安全的代駕服務(wù)，全面提升客戶體驗。 現(xiàn)在，客戶只要撥打95500客戶服務(wù)電話提出服務(wù)申請，公司即可安排服務(wù)供應商為其及時提供酒后代駕服務(wù)。在提供服務(wù)期間，如因代駕員駕車過程中給客戶及任何第三方造成的人身或財產(chǎn)損失或者違章行為引起的罰款，均由服務(wù)供應商承擔，而客戶享受免費服務(wù)或優(yōu)惠服務(wù)所產(chǎn)生的相關(guān)費用，則由公司全部“埋單”。

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太平洋保險歷經(jīng)數(shù)十年發(fā)展，保險業(yè)日益成熟，消費者需求也日益多元化。率先提出并著手實施“以客戶需求為導向”戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的太平洋保險，推出太平洋保險在線商城。這標志著，太平洋保險構(gòu)建完成了集電話、網(wǎng)絡(luò)及移動終端三位一體的“全方位客戶立體溝通平臺”。 作為“一站式保險電子商務(wù)平臺”，太平洋保險在線商城，集產(chǎn)品銷售、增值服務(wù)、自助服務(wù)、在線客戶俱樂部等功能為一體；規(guī)劃涉及汽車保險、子女教育、醫(yī)療保障、出差旅行、養(yǎng)老規(guī)劃、安居樂業(yè)、保險理財?shù)犬a(chǎn)品，滿足客戶7大保險需求，全面覆蓋客戶生命周期；引入WebChat（在線客服）技術(shù)，“私人助理”般的貼心引導，貫穿在線咨詢、網(wǎng)上投保、支付、理賠查詢等全流程， 24小時為客戶答疑解惑，讓消費者的自主投保變得更為輕松便捷。此外，EDM與“太平洋保險在線商城”官方微博兩大互動渠道，將在發(fā)布活動訊息的同時，與消費者零距離互動，為用戶打造溫馨親和的“網(wǎng)絡(luò)家園”。“界面更友善、使用更順暢、功能更強大、體驗更良好”的全新投保服務(wù)模式，宣告了投保e時代的來臨。

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