重慶市住房公積金網(wǎng)是重慶市住房公積金管理中心的官方網(wǎng)站,重慶市住房公積金網(wǎng)為重慶市民提供個人住房公積金繳費查詢、住房公積金提取查詢等查詢業(yè)務(wù);公司住房公積金繳存和提取進度查詢以及住房補貼查詢。重慶市民可以不出戶就了解自己的住房公積金,非常便利。下面我們就來通過重慶市住房公積金管理中心來側(cè)面了解一下重慶市住房公積金網(wǎng),并了解一下重慶市住房公積金的最新政策。
重慶市住房公積金管理中心于2002年10月經(jīng)重慶市人民政府批準成立,與重慶市住房資金管理中心實行一套班子兩個牌子的管理模式,機構(gòu)規(guī)格為副局級,是隸屬于市國土房管局的自收自支事業(yè)單位。
公積金中心設(shè)有辦公室、人事教育處、綜合計劃處、財務(wù)管理處、審計稽核處、政策法規(guī)處、信貸管理處、貸款審核處、信息管理處九個處室,以及鐵路分中心、30個遠郊區(qū)縣分中心和5個主城內(nèi)辦事處。
根據(jù)來自重慶市住房公積金網(wǎng)的消息,重慶市全力支持住房消費,為解決職工首套房的問題提供了很大的便利。2012年,重慶市市公積金中心認真貫徹落實市里關(guān)于“公積金全面開閘放水,全力支持住房消費”的指示,多措并舉加大公積金個貸發(fā)放力度,積極支持了中低收入職工自住購房的剛性需求。具體體現(xiàn)在:一是積極引導(dǎo)職工提取公積金用于住房消費。大力推行公積金聯(lián)名卡,實行提取上卡,進一步簡化了辦事程序,縮短辦理時限,使職工在更加方便、快捷、安全前提下提取公積金。積極引導(dǎo)職工提取公積金用于住房消費,全年提取使用81.27億元。其中,購建住房及償還住房貸款占81%,較好地發(fā)揮了公積金的住房保障作用。二是加大個貸發(fā)放全力支持住房消費。調(diào)整個貸政策,貸款限額由20萬元提高至40萬元,夫妻參貸最高可貸80萬元;可貸額度由帳戶余額的15倍提高到25倍。繼續(xù)完善 “銀行先審先貸、中心再審清算”的貸款辦理模式,將“先貸后審”范圍擴大到工、建兩行,縮短了辦事時限。利用各種渠道加大了個貸宣傳服務(wù),嚴查了中介機構(gòu)亂收個貸手續(xù)費的行為。
通過以上措施,接受公積金貸款的樓盤已達到95%以上,2012年個貸發(fā)放大幅度提高,個貸發(fā)放額占全市住房個貸市場份額35%以上,比2011年增加137.43億元,增長2.5倍,支持購房面積660余萬平方米,比2011年增加370余萬平方米,增長1.28倍;2012年個貸發(fā)放凈增額及凈增率名列我市16家主要商業(yè)銀行之首,是排名第二的建行(66億元)的2倍多;與我市農(nóng)商行、重慶銀行、三峽銀行相比較,個貸余額凈增分別是其4倍、8倍、178倍。三是積極支持公租房民生工程。在市公積金管委會、市國土房管局、市財政局、人民銀行重慶營管部等部門的大力支持下,積極爭取國家再次批準了我市新增40億元公租房貸款規(guī)模,公積金保障作用將進一步得以發(fā)揮。
在為市民提供便利的同時,市公積金管理中心也不斷加強資金科學(xué)使用的同時,不斷加強內(nèi)控制度建設(shè)和風(fēng)險防范,確保了資金安全。一是嚴格執(zhí)行《貸款操作規(guī)程》、《合規(guī)化手冊(貸款)》等規(guī)章制度,貸款發(fā)放手續(xù)齊全、資料完備有效;二是嚴格貸款抵押管理,強化貸后資產(chǎn)保全,特別注重貸款項目、抵押物的跟蹤管理;三是加強貸后管理,對逾期貸款實行提示、預(yù)警、催收制度。截止2012年底,全市公積金逾期個貸為88.48萬元,個貸逾期率為0.03‰,遠低于國家控制標準1.5‰,目前無呆壞帳,資產(chǎn)狀況良好。
近年來,安陽勞動保障局中心堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,樹立以人為本的服務(wù)理念,強化就業(yè)服務(wù)“新三化”建設(shè),緊緊圍繞“構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,打造誠信職業(yè)介紹服務(wù)品牌”,以“公正、便民、廉潔、高效”為要求;以依法行政、高效服務(wù)、辦事公開、作風(fēng)優(yōu)良、監(jiān)督完善為內(nèi)容;以為群眾提供滿意服務(wù)為標準;內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,全面提升公共就業(yè)服務(wù)水平。不斷完善服務(wù)功能,拓展服務(wù)領(lǐng)域,提升服務(wù)質(zhì)量,取得了良好的成績。安陽勞動保障局主要工作亮點和做法是:
一、完善功能建設(shè),彰顯人本服務(wù)。建立了“一臺八區(qū)”(總服務(wù)臺、信息發(fā)布、職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)與創(chuàng)業(yè)服務(wù)、勞動保障事務(wù)代理、就業(yè)和失業(yè)管理、社會民辦職介、農(nóng)民工就業(yè)服務(wù))服務(wù)體系。在公共職業(yè)介紹服務(wù)大廳增設(shè)了創(chuàng)業(yè)項目推介和創(chuàng)業(yè)成果展示區(qū)、“大學(xué)生、技能人才”洽談區(qū)、“一對一”服務(wù)區(qū)。設(shè)立了創(chuàng)業(yè)熱線電話、就業(yè)援助熱線電話和兩臺就業(yè)直通車,在每個服務(wù)大廳設(shè)置了多項便民服務(wù)設(shè)施。
二、打造職業(yè)介紹服務(wù)品牌,創(chuàng)新多種特色服務(wù)模式。積極開展進企業(yè)、進校園、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進家庭、送政策、送崗位、送項目、送技能、送溫暖、送服務(wù)的“五進六送”活動。開展了“傾情服務(wù),免費職業(yè)介紹行動”。 安陽勞動保障局根據(jù)就業(yè)服務(wù)對象的不同,相繼推出八種就業(yè)套餐服務(wù)模式:實時就業(yè)、指導(dǎo)就業(yè)、幫扶就業(yè)、培訓(xùn)就業(yè)、推薦就業(yè)、網(wǎng)上就業(yè)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、派遣就業(yè)等。
三、提供人本服務(wù),展開“一幫二十”幫扶援助活動。 以“關(guān)注社會焦點、關(guān)愛特困職工、關(guān)心特困家庭”為主題,對家庭確實困難的職工,實行入戶慰問和全程跟蹤問效服務(wù),把崗位送到家庭,真正為他們解決實際困難,實現(xiàn)困難職工再就業(yè)。
下半年以來,特別是隨著國際金融危機對我國經(jīng)濟的負面影響不斷加重,對安陽市就業(yè)和創(chuàng)業(yè)工作帶來的沖擊和影響也明顯加深。安陽勞動保障局弘揚創(chuàng)業(yè)精神,完善政策措施,拓展創(chuàng)業(yè)空間,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,引導(dǎo)全市掀起“百姓創(chuàng)家業(yè)、干部創(chuàng)事業(yè)、能人創(chuàng)企業(yè)、企業(yè)創(chuàng)偉業(yè)”的創(chuàng)業(yè)熱潮,發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的最大效應(yīng),促進安陽市經(jīng)濟社會各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
一是培育壯大創(chuàng)業(yè)主體,激發(fā)全社會創(chuàng)業(yè)活力。采取靈活多樣的辦法,鼓勵社會各界和公民個人不拘形式,不拘規(guī)模,自主創(chuàng)業(yè)。重點指導(dǎo)幫助大中專畢業(yè)生(畢業(yè)2年以內(nèi)的)、失業(yè)人員、自謀職業(yè)城鎮(zhèn)退伍士兵、自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、大學(xué)生村干部、殘疾人和農(nóng)民工、留學(xué)回國人員等實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè);鼓勵機關(guān)事業(yè)單位工作人員在《公務(wù)員法》規(guī)定的范圍內(nèi)辭職、離崗或提前退休創(chuàng)業(yè);鼓勵農(nóng)村居民多渠道創(chuàng)業(yè);鼓勵外出農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè);積極引進外埠人才來安投資創(chuàng)業(yè),特別是創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才和創(chuàng)業(yè)團隊。
二是完善創(chuàng)業(yè)政策措施,鼓勵多種形式的創(chuàng)業(yè)。制定和完善促進創(chuàng)業(yè)的政策措施,搭建多種形式創(chuàng)業(yè)的平臺,激活各行各業(yè)創(chuàng)業(yè)活力。
三是加大財政金融支持,安陽勞動保障局為全民創(chuàng)業(yè)提供資金保障。充分發(fā)揮財政金融對全民創(chuàng)業(yè)的引導(dǎo)和促進作用,進一步加大小額貸款、貼息貸款的支持力度,為推動全民創(chuàng)業(yè)提供強有力的資金支持。設(shè)立創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)資金,各級財政每年都要安排一定數(shù)額的資金,作為創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)資金,并充分發(fā)揮就業(yè)專項資金、服務(wù)業(yè)發(fā)展引導(dǎo)資金、科技項目經(jīng)費以及農(nóng)業(yè)扶貧資金等政策性資金作用,引導(dǎo)和支持全民創(chuàng)業(yè);加強全民創(chuàng)業(yè)信用擔(dān)保體系建設(shè),爭取到2012年擔(dān)?;鹨?guī)模達到5億元,合理放大擔(dān)保貸款倍數(shù),達到4—5倍,擔(dān)保能力力爭達到20億元以上; 安陽勞動保障局積極發(fā)展新型融資機構(gòu),規(guī)范和鼓勵各類民間信用貸款擔(dān)保機構(gòu)為中小企業(yè)發(fā)展提供擔(dān)保服務(wù);切實強化金融服務(wù),簡化貸款手續(xù),創(chuàng)新金融產(chǎn)品,增加貸款額度,為中小企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者提供便捷的金融服務(wù);積極推動小額擔(dān)保貸款工作,個人創(chuàng)業(yè)者小額擔(dān)保貸款申請最高可達10萬元,勞動密集型企業(yè)申請小額擔(dān)保貸款最高可達300萬元。
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