目前我國(guó)實(shí)行的是“退休金雙軌制”，有兩套并行的養(yǎng)老金體系，一套是政府部門(mén)、事業(yè)單位的退休制度，由財(cái)政統(tǒng)一支付“吃皇糧的人民公仆”的退休金；另一套是社會(huì)企業(yè)單位的“繳費(fèi)型”統(tǒng)籌制度，是單位和職工本人按一定標(biāo)準(zhǔn)繳納的養(yǎng)老金。這樣來(lái)看，雖然退休金和養(yǎng)老金都是退休待遇，但是二者有很大的不同，并不是一回事。

退休金和養(yǎng)老金有什么區(qū)別

具體而言，未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員（如公務(wù)員、事業(yè)單位人員，不含事業(yè)單位企業(yè)化管理的單位）的退休待遇簡(jiǎn)稱退休金或退休生活費(fèi)；參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員的退休待遇統(tǒng)稱為養(yǎng)老金。二者是有區(qū)別的，最大的區(qū)別是資金渠道不同，如退休金一般都是國(guó)家財(cái)政或地方財(cái)政列支，而養(yǎng)老金是由社會(huì)保險(xiǎn)資金列支的。機(jī)關(guān)事業(yè)單位退下來(lái)的養(yǎng)老金和企業(yè)人員退下來(lái)的養(yǎng)老金，具體講表現(xiàn)為三個(gè)不同：

• 一是統(tǒng)籌的辦法不一樣即企業(yè)人員是單位和職工本人按一定標(biāo)準(zhǔn)繳納，機(jī)關(guān)事業(yè)單位的則由國(guó)家財(cái)政統(tǒng)一籌資；
• 二是支付的渠道不一樣即企業(yè)人員由自籌賬戶上支付，而機(jī)關(guān)事業(yè)單位則由國(guó)家財(cái)政統(tǒng)一支付；
• 三是享受的標(biāo)準(zhǔn)不一樣即機(jī)關(guān)事業(yè)單位的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于企業(yè)退休人員，差距大概是3～5倍。養(yǎng)老金待遇最高相差50倍，從被訪者來(lái)看，最低為200元，最高為10000元。

退休金和養(yǎng)老金——相關(guān)資訊

養(yǎng)老金頂層設(shè)計(jì)不可回避身份決定飯碗的弊病

在歷史上形成的養(yǎng)老金多軌制，導(dǎo)致老年人吃飯要根據(jù)身份使用不同的飯碗，至今成為中國(guó)社會(huì)政策的弊病，是當(dāng)前養(yǎng)老金頂層設(shè)計(jì)不可回避的問(wèn)題。近日楊燕綏等人的一篇文章被解讀為方案，可見(jiàn)社會(huì)企盼具有公平性、持續(xù)性、便攜性養(yǎng)老金制度的熱烈程度。