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臨近歲末,職場玩“裸辭”的多了起來。一些打工者開始考慮辭工,什么都不要了,主因是工作的壓力達(dá)到極致,對(duì)工作疲憊厭倦之極,也有可能是長期缺乏工作幸福感,再有就是突然迷茫,失去了方向。但是小編有必要提醒大家,即便離職,一定要妥善處理好社保。那么,很有人會(huì)問,既然這樣,離職社保怎么辦?該如何處置?本文將為您回答這一問題。
離職社保怎么辦?養(yǎng)老斷繳了可以續(xù)繳,達(dá)到繳費(fèi)年限就可以;但醫(yī)保斷了四個(gè)月就要重新計(jì)算繳費(fèi)年限,影響個(gè)人的醫(yī)保待遇。同時(shí),醫(yī)保停繳后,將不能再享受醫(yī)保待遇。這是辭工者不得不考慮的。所以,如果你要離職,可以辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)手續(xù)。具體辦理方式為:職工與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系后,個(gè)體工商戶、自由職業(yè)者或自謀職業(yè)者可攜帶身份證、養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶對(duì)賬單或醫(yī)療保險(xiǎn)手冊(cè)、卡,到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)辦理社保關(guān)系接續(xù)手續(xù),第二月按季或按年繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
去年7月,劉小姐在江北區(qū)五里店一家品牌設(shè)計(jì)公司入職。由于加班多,劉小姐心生去意。今年4月10日,工作9個(gè)多月后,劉小姐從公司辭職。但當(dāng)她向公司索要社??〞r(shí),卻被告知,必須先自行全額補(bǔ)繳今年1至4月的社保金差額(共計(jì)1080余元),否則就拿不到社保卡。昨日,重慶晚報(bào)記者隨劉小姐來到這家設(shè)計(jì)公司,見到了公司總經(jīng)理向女士。向經(jīng)理表示,劉小姐突然辭職,耽誤了項(xiàng)目進(jìn)展,員工應(yīng)賠償公司損失。她再次重申:劉小姐何時(shí)全額補(bǔ)齊社保金差額,何時(shí)才能拿到社???。
勞動(dòng)監(jiān)察部門:公司違規(guī)
對(duì)此,江北區(qū)人社局勞動(dòng)監(jiān)察科相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,公司有兩處違規(guī):其一,社??w員工所有,公司無權(quán)以任何理由扣押;其二,按照《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》相關(guān)規(guī)定,即便要補(bǔ)齊今年1至4月的社保金差額,也應(yīng)由公司和員工按相關(guān)比例共同承擔(dān),而非由員工單獨(dú)全額承擔(dān)。該負(fù)責(zé)人表示,劉女士可到市社會(huì)保險(xiǎn)局舉報(bào)投訴科進(jìn)行舉報(bào),區(qū)人社局勞動(dòng)監(jiān)察科也將及時(shí)介入調(diào)查。
離職后,其實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以中斷的,因?yàn)檫@個(gè)保險(xiǎn)是累計(jì)年限的,也就是說交得越多,養(yǎng)老金也越多。養(yǎng)老保險(xiǎn)在辦理轉(zhuǎn)出的時(shí)候,只要你在原工作單位填一下轉(zhuǎn)移單,交給新單位繼續(xù)上交就可以了。
而醫(yī)療保險(xiǎn)單位每月給職工繳納的是7%,個(gè)人每月交的大概是2%外加8塊錢的大病統(tǒng)籌。大病統(tǒng)籌只管住院,而醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每個(gè)月會(huì)往個(gè)人的醫(yī)保帳戶轉(zhuǎn)入屬于你自己的2%。假如公司每個(gè)月按照1800元的最低基數(shù)交社保,那么1800×2%=36元。就是國家每個(gè)月打給你個(gè)人的錢,這個(gè)錢可以積累起來直接刷卡去買藥或者看門診,剩下的9%進(jìn)醫(yī)療統(tǒng)籌基金里了。
如果個(gè)人中斷三個(gè)月以上醫(yī)保就失效的,也就是說,一旦你離職三個(gè)月沒有繼續(xù)繳納的話,看病就得自己掏錢了??磥?,社會(huì)保險(xiǎn)在員工離職時(shí)盡量不要退保,要及時(shí)進(jìn)行接續(xù)。否則,繳了幾年是社會(huì)保險(xiǎn)尤其是養(yǎng)老保險(xiǎn),個(gè)人是很吃虧的。
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