當(dāng)今社會(huì)，社會(huì)保險(xiǎn)已經(jīng)成為我們養(yǎng)老與治病的重要手段，社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)知識(shí)更是多多益善，作為13億分之一，更好的了解自己的權(quán)益，就能更好的存活于這個(gè)世界！2013年社保繳費(fèi)基數(shù)是多少呢？小編每個(gè)月在發(fā)工資的時(shí)候都要對(duì)著工資條長(zhǎng)吁短嘆，原因就是工資中的扣減項(xiàng)實(shí)在是太多了！

以小編為例，（小編的工資可不能透露），小編每個(gè)月的工資中需要扣掉的錢包括參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)所需要繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用，同時(shí)還需要扣掉參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)所需要扣減掉的一部分費(fèi)用，另外，還有一個(gè)扣減大項(xiàng)就是小編每個(gè)月都需要扣減掉的住房公積金了，這幾個(gè)扣減項(xiàng)加起來(lái)可不是一個(gè)小數(shù)目。所以，不那么天真的孩紙們，來(lái)了解一下你交個(gè)我們偉大的祖國(guó)多少錢吧，同時(shí)，記得要回報(bào)?。‰m然國(guó)家不能來(lái)養(yǎng)老，養(yǎng)老不能靠國(guó)家，但是國(guó)家絕對(duì)不能不管我們養(yǎng)老不是！

2013年社保繳費(fèi)基數(shù)相關(guān)規(guī)定

養(yǎng)老現(xiàn)在要靠什么？小編之前在網(wǎng)絡(luò)上看到的一則消息顯示，原來(lái)在剛剛實(shí)行計(jì)劃生育的時(shí)候口號(hào)是國(guó)家來(lái)養(yǎng)老！后來(lái)逐漸變成了國(guó)家?guī)宛B(yǎng)老！再后來(lái)就變成了養(yǎng)老不能靠國(guó)家，所以養(yǎng)老保險(xiǎn)是我們最基本也是最重要的養(yǎng)老方式了，社會(huì)保險(xiǎn)也是國(guó)家所提供給我們的一些最基本的公民權(quán)利和保障。那么社保繳費(fèi)基數(shù)是怎樣確定的？一般我們每個(gè)月的工資中需要扣掉的錢包括參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)所需要繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用，同時(shí)還需要扣掉參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)所需要扣減掉的一部分費(fèi)用，另外，還有一個(gè)扣減大項(xiàng)就是每個(gè)月都需要扣減掉的住房公積金了，一般來(lái)說(shuō)每個(gè)人這幾個(gè)扣減項(xiàng)加起來(lái)可不是一個(gè)小數(shù)目。每個(gè)月的扣減項(xiàng)根據(jù)所處的地理位置的不同而不同，一般加起來(lái)都有需要繳納相關(guān)費(fèi)用的百分之二十多。如果您賺的比較多，每個(gè)與在扣掉了相關(guān)的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用以及住房公積金的費(fèi)用后收入高于三千五百元，您還需要繳納一部分的個(gè)人所得稅，收入的越高，所需要繳納的個(gè)人所得稅費(fèi)用也就越高。

根據(jù)小編所掌握的資料，2013年的社保繳費(fèi)基數(shù)的有關(guān)表述并未發(fā)生太大變化，但是仍有一些趨勢(shì)值得我們關(guān)注！

社保繳費(fèi)基數(shù)明顯上調(diào)

根據(jù)省統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的2012年度全省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員及在崗職工平均工資，2012年度全省非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資為44601元，其中，在崗職工平均工資46091元，月平均工資為3841元。這一數(shù)字將作為社保繳費(fèi)工資基數(shù)參考依據(jù)。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，某單位上一年度職工月平均收入，超過(guò)本省上一年在崗職工月平均工資300%，繳費(fèi)工資基數(shù)按上限11523元計(jì)算；低于上一年在崗職工月平均工資60%，以在崗職工月平均工資的60%作為繳費(fèi)基數(shù)，為下限2305元。平均工資位于上下限之間，就按月實(shí)際平均工資計(jì)算。與2012年相比，2013年繳費(fèi)基數(shù)明顯上調(diào)，2012年繳費(fèi)基數(shù)上下限分別為10161元和2033元。

個(gè)人每月最高繳費(fèi)1268元

社保繳費(fèi)基數(shù)發(fā)生變化，社保繳費(fèi)額度將同步變化。五險(xiǎn)中，除了工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)外，其他三險(xiǎn)參保個(gè)人都需繳費(fèi)，繳費(fèi)比例在11%。按這一比例計(jì)算，2013年，參保個(gè)人每月社保最高繳費(fèi)1267.53元，比去年多出149.82元；個(gè)人最低繳費(fèi)253.55元，比2012年多繳29.92元。

相對(duì)于參保職工而言，醫(yī)保個(gè)人賬戶將隨之提高，為他們購(gòu)買藥品及門診就醫(yī)提供了方便。通常，45歲以下職工按本人繳費(fèi)基數(shù)的3%計(jì)入個(gè)人賬戶，45歲以上職工按3.5%計(jì)入。測(cè)算發(fā)現(xiàn)，45歲以下職工醫(yī)保個(gè)人賬戶每月最高可拿40.8元，最少拿8.1元；45歲以上參保職工則分別為47.6元、9.52元。

與參保個(gè)人類似，用人單位社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)也在提高。基于單位性質(zhì)不同，五險(xiǎn)繳費(fèi)比例有所區(qū)別，在30.9%--33.8%之間。因此，用人單位每人每月最高繳費(fèi)3894.77元，最低繳費(fèi)712.25元，比去年分別增加460.35元、84.05元。

最低繳費(fèi)基數(shù)并不是標(biāo)準(zhǔn)基數(shù)

南京市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，最低繳費(fèi)基數(shù)并不是標(biāo)準(zhǔn)基數(shù)，只有工資收入較低的參保職工是以下限作為自己的繳費(fèi)基數(shù)。一般情況下，單位和職工應(yīng)當(dāng)以職工實(shí)際工資收入總額為基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，也就是說(shuō)包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、其他工資性收入等，參保人員的個(gè)人繳費(fèi)按照規(guī)定從個(gè)人所得稅應(yīng)納稅所得額中扣除。而現(xiàn)實(shí)中，南京有近半?yún)⒈Ｕ呤前凑兆畹蜆?biāo)準(zhǔn)繳納社保費(fèi)的，其中一些單位少報(bào)、漏報(bào)繳費(fèi)基數(shù)。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)包括個(gè)人繳的社保費(fèi)

該負(fù)責(zé)人提醒，最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括：加班加點(diǎn)的工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；法律、法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。在剔除以上不包括的內(nèi)容和個(gè)人按下限繳存住房公積金后，用人單位支付勞動(dòng)者的月工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。這意味著，最低工資標(biāo)準(zhǔn)包含個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

以南京主城區(qū)今起執(zhí)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn)1480元為例，扣除個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)最低252元，職工拿到手的現(xiàn)金為1228元。

算一算，你的社保繳費(fèi)基數(shù)如實(shí)申報(bào)了嗎？

對(duì)于參保人員來(lái)說(shuō)，自己的社保權(quán)益不能放棄。大家可以用這個(gè)簡(jiǎn)單的辦法算一算。比如：你某月工資條上養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納了240元，該職工的繳費(fèi)基數(shù)為240÷8%，算出是3000元。如果該職工去年每月的平均工資（包括獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資）超過(guò)了3000元，則證明少繳了。